正社員
『●ポテンシャル採用●手に職をつけ、未来を創る。あなたの技術で世界を動かす。』
創業60年の、ものづくりカンパニー
創業以来長年にわたり実装などの製造技術を培っており、
加えてワンストップで設計から出荷までの受託サービスを提供しています。
ものづくりプラットフォーム企業として、
「ものづくりはひとづくり」をキーワードに、
「製造力」をシナジーの中心にすえて、様々な「ものづくり」
を応援しようと、業容を拡大し、活気のある会社です。
また、日々職場改善に取り組み、2022年には、
「きょうと健康づくり実践企業認証制度」において、「特別賞」を受賞しました。
「★働きやすい環境」
年間休日120日以上を確保。土日休みの完全週休二日制。
もちろん夏季・年末年始の長期休暇もあり、
仕事とプライベートのバランスを大切にしています。
多忙な業務の中でも、しっかりと休息を取ることができる環境を整えています。
「★一生モノの技術を」
専門知識やスキルは、OJT研修にて経験豊富な先輩からの
丁寧な指導があるため、未経験の方もご安心ください。
着実にスキルを積み重ね、長期的なキャリア形成を目指すことができます。
「★キャリアアップも」
将来的にはメンバーをまとめ、管理監督者としてキャリアアップすることも可能です。
【モノづくり】をリードする企業として私たちと共に成長しましょう。
【具体的な業務内容】
【具体的な業務内容】
◎京都本社工場
「基板実装作業工程のオペーレーター業務、および作業の進捗管理」
具体的な作業は、表面実装部品(電子部品)を
プリント基板上に実装する(貼りつける)装置を操作します。
工程は主に、 (1)はんだ印刷工程(2)マウント工程
(3)リフロー工程 の大きく3つに分けられます。
・半田印刷機、チップマンター、窒素リフロー炉、
外観検査機などの機器操作をおこないます。
手動での半田付け作業や後工程では組立作業もございます。
相談しながら、担当業務を決めたいと思います。
◎滋賀工場
「フィルム加工オペレーター業務」
クリーンルーム内での自動車や家電製品、文具などに使用される加飾フィルムの
製造業務をお任せします。
スリッターと呼ばれる裁断機を使用してフィルムのロールカット〜出荷の最終製品への
フィルム装着までの製造
【未経験でも問題無し♪丁寧に業務をお教えします♪】
業界や専門知識は必要ありません！！ポテンシャル採用です！
OJT研修にて先輩社員が丁寧にお教えします。
正社員/年間休日120日以上/中高年/製造業/工場正社員/軽作業/工場内作業
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ◎京都本社工場：8：10〜17：30（実働8h20ｍ・休憩1h）。 ◎滋賀工場：8：30〜18：00（実働8h30ｍ・休憩1ｈ） ※両工場とも交代制勤務（夜勤）もございます。 ご希望があれば仰ってください。 ※1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：2083時間00分 |
| 勤務地 | ◎京都本社工場 京都府宇治市大久保町成手1番地28 ◎滋賀工場 滋賀県甲賀市水口町ひのきが丘1-1 NISSHAインダストリーズ内 ※京都府宇治市 滋賀県甲賀市 ★車通勤可能 |
| 交通 | ◎京都本社工場 近鉄「大久保駅」から徒歩15分 ◎滋賀工場 近江鉄道水口蒲生野線「水口松尾駅」から車で10分 |
| 給与 | 月給25万円〜月給40万円＋賞与年2回 ※残業代全額支給 ※年齢・能力・経験・を考慮の上、決定 |
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ■賞与：年2回 ※業績により変動あり ■昇給：年1回 【諸手当】 ■教育補助手当（22歳以下の扶養する子ども） 1人目：2万円、2人目：1万円、3人目以降1人につき：5000円 ■特別扶養手当（要介護認定を受けた親族を扶養している場合）1人につき：2000円 ■役職手当：7000円〜2万円 ■交通費全額支給（規定あり） 【福利厚生】 ■賞与：年2回 ※業績により変動あり（入社1年目は入社時期により按分支給） ■昇給：年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（勤続3年半以上対象） ■再雇用制度（定年60歳） ■中退共制度加入 ■福利厚生アウトソーシングサービス「RELOCLUB」導入 ■社員食堂 ■出産・育児支援制度 ■教育補助手当（22歳以下の扶養する子ども） ■作業服・安全靴等支給 |
| 休日・休暇 | <年間休日122日> ■事業所カレンダーによる ■完全週休二日制(土・日） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇（育児休暇取得実績あり、育休後復帰率100%） ■特別休暇 ■年次有給休暇 ※年間休日122日 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・未経験者歓迎！ 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・製造職の経験のある方は更なる能力向上が見込めます。 【求める人物像】 ・腰を据えて、長く勤務する意思のある方 ・福利厚生が充実した企業で勤務したい方 ・一生ものの技術を身に着けたい方 ・仕事を通じて人間力を高めたい方 【未経験者へのメッセージ】 【未経験者大歓迎】 専門知識やスキルは、入社後の研修で身につけていただけますので、 未経験の方もご安心ください。 【募集背景】 ■管理職候補を募集 （採用予定人数：5名） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 （1）書類選考 応募フォームに記入していただいた内容で選考いたします。 ↓ （2）面接 ※履歴書（写貼）をご持参ください。 ※面接結果は、速やかにご連絡いたします。 《新型コロナウイルス対策について》 面接官へマスク着用を希望される方は事前にご連絡ください。 ↓ （3）内定 【注意事項】 このままイーキャリアよりご応募ください。 なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 |
| 会社名称 | JOHNAN株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒611-0033 京都府宇治市大久保町成手1-28 |
| 事業内容 | 1962年の創業以来、製造メーカーの受託製造サービスを通じて、電子デバイス、自動化・省力化機器、FAロボットや医療機器・ヘルスケア関連機器の設計・製作に関する技術・ノウハウを蓄積。お客様の製品開発支援、試作から量産までワンストップで対応し最終製品をお届けするなど、「ものづくり」の川上から川下までサービスを提供。近年では、AI・ロボティックス・IoTなどの技術を用いて、ものづくりサービスを拡充するなど、既存事業に取り組みつつ、新商品開発にも常に目を向け、ビジョンである「一人ひとりの希望を実装してまわる」会社の実現を目指しています。 |
| 代表者 | 山本 光世 |
| URL | https://www.johnan.com/ |
| 設立 | 年1968年8月 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 320名 |
| 平均年齢 | 48.37歳 |
| 主要取引先 | - |
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