【ＬＥＧＯＬＡＮＤ　Ｊａｐａｎ合同会社】【名古屋】レベニューマネージャー◆レゴランド・ジャパン・ホテル◆転勤無◆年休120日◆中途入社者多数【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/10(月)〜2025/5/11(日)


【名古屋】レベニューマネージャー◆レゴランド・ジャパン・ホテル◆転勤無◆年休120日◆中途入社者多数


～社員食堂や入場パスポート支給など福利厚生充実／年休120日で働き方◎～

■職務概要：
・国内外の宿泊客の動向を的確に予測しながら、「LEGOLAND Japan Hotel 」 の収益及び客室占有率の最大化を、予約管理システムを的確にコントロールしながら実現していただきます。
・ホテルの予約に関する業務を管轄していただきます。

■役割と責任：
（1）業績・収益向上への貢献
・宿泊客の予約動向を敏感に察知しながら、タイムリーに客室価格を変動させ、収益及び客室占有率の最大化を図ります。
・自社及び競合他社の動き、日本国内及びインバウンド主要国の観光需要の動向を、常に先取りし、客室価格の変動に、的確に反映させます。
・LEGOLAND Japan Hotel の収益を最大化するための戦略、戦術を立案し、年度収益計画（予算）を策定し、実行します。
・FB 及び Retail を含めた Hotel 全体の売上収益状況を把握する。特に、客室予約状況や客室収益見込みについて、タイムリーに Hotel 経営陣及び LEGOLAND Japan経営陣に報告し、状況に応じた適切な対応策を提案・進言します。
・Global Hotel Revenue チームと連携し、必要に応じて、グローバル戦略・方針を、日々の収益管理に反映させ、実行するとともに、LEGOLAND Japan Hotel のパフォーマンスを、適切に報告します。

（2）リザベーション管理
・リザベーションに関する実務を管轄し、円滑なリザベーション管理を行うとともに、変更事項、突発事項に臨機応変に対応し、適切なゲスト対応を行います。

（3）システム対応
・ホテルの予約管理システム（オペラ等）及び関連するシステムに精通し、日常的なシステムの運用管理を行うとともに、システムトラブルに対しても迅速に対応します。
・Hotel 内のシステム変更や、新たなシステム導入に責任を持ちます。

（4）組織運営、部下のマネジメント
・Revenue management チーム及び Reservation チームの管理者として、組織運営、業務管理と部下のマネジメント・育成に責任を持ちます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】