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正社員
★自社内開発/プライム/受託開発
★Python、Go、Next.jsなどモダンな技術あり
★チーム開発でノウハウを吸収できる
★未経験から入社した方も多い、フラットな環境
★AIやBI、デジタルマーケティングでのデータ利活用の前提となる
データ基盤構築技術の習得ができる
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Tech事業部は25名ながら、そのほとんどがクライアントとの直取引。
プロセスやアーキテクチャのデザインから参画し事業課題解決に伴走します。
【具体的な仕事内容】
・API、アプリの開発業務
・システム導入後の運用サポート
・プロジェクトの企画・提案
・アーキテクチャ選定
など
【手掛けるプロジェクトについて】
・約20社の大小様々な約30種類のプロジェクトがあります
・静的Webサイトホスティングの案件が増加中
・Flutterを使用したネイティブアプリ、Goを使用したAPI構築多数
・SaaSを利用したアーキテクチャ多数
・年々お任せいただくプロジェクトの規模は拡大しており、
開発・導入費1億円以上のプロジェクトを手掛けることも少なくありません
◎「人と同じことをしたくない」「面白いことをしたい」そんな方が活躍しています！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
■大手飲食チェーンのスマホアプリ開発、サービスサイトの運用保守開発
■大規模コーポレートサイトのリプレイス
■レガシーシステムの評価及びクラウドネイティブなアーキテクチャへのモダナイズ
【開発環境・業務範囲】
■大手飲食チェーンのスマホアプリ開発（要件定義～運用保守）
【規模/期間】最大約30名（当社チーム：7～8名）/約1年半以上（現在進行中）
・デザイン：XD
・アプリ開発：Flutter
・API開発：Go/Redis/PostgreSQL
・テストツール：Sauce Labs/Appium
・動作環境：AWS/GCP
・その他：Firebase
■大手飲食チェーンサービスサイトの運用保守開発（要件定義～運用保守）
【規模/期間】最大約10名（当社チーム：4名）/1年以上（現在進行中）
・フロントエンド開発：Nuxt.js
・API開発：Go/PHP/Redis/PostgreSQL
・動作環境：AWS/GCP
・その他：Datadog/PagerDuty
■大規模コーポレートサイトのリプレイス（要件定義以降）
【規模/期間】最大約15名（当社チーム：10名）/半年以上（現在進行中）
・フロントエンド開発：Next.js
・API開発：PHP
・動作環境：AWS
・その他：microCMS/Datadog/PagerDuty
当社はシステムリリース後もお客様との関係が続くことが多数。
納品をゴールとせず、システム運用と利用の両面から本質的な課題解決を提案する機会があります。
【▼企画段階から自社プロジェクトに携われるチャンス】
これまでクライアントのビジネス課題解決を支援してきた当社。今後は社会全体のIT分野の発展を視野に入れ、より幅広い課題解決に取り組むことを目指しています。現在は研究機関と連携し、便検体データをレポート化することで、利用者が自身の健康状態を把握できるサービスを展開中です。
自社プロジェクト事業の拡大に向けて、現場エンジニアの意見を積極的に取り入れる仕組みとして、自社プロジェクトの公募を開始する準備を進行中！自分のアイデアを形にし、社会に届ける機会を多数ご用意しています。
【▼各分野のエンジニアがおり、視野もスキルも大きく広がる】
当社の強みは、課題の抽出からシステムの企画、構築・開発、さらには運用サポートまでを一貫して自社で手掛けていること。システム開発の幅広い工程に携わることで、多様な経験を積むことができます。
さらに、当社は＜完全自社内開発＞。クラウド・フロントエンド・バックエンドといった各分野に特化したエンジニアが同じオフィスに集結しているため、使用言語やUI/UX設計などで迷った際も、すぐに相談できる環境が整っています。それぞれの分野の最新技術についても、社内で積極的に共有し合っているため、エンジニア同士切磋琢磨しながら技術を磨いていける環境です。
【身につくスキル・キャリアパス】
★お客様の事業伸長に向け積極的に提案できるので、問題解決力・提案力が磨かれる
＜事例紹介＞
・老朽化によりDXの阻害要因になっていたシステムを、段階的にモダンアーキテクチャへ移行し、安定運用を可能とした。
・事業拡大によりユーザー増加でパフォーマンスが劣化していたシステムに対し、チューニングやアーキテクチャの変更を行い問題を解消。
・ローコードプラットフォームのカスタマイズにより開発されていたスマートフォンアプリで、顧客へのサービス付加価値向上を目的とした機能改善や拡張を柔軟に、効率よく進められないことが問題になっていたが、Flutterでリメイクすることで大幅に改善させた。
ポイント1＜成長できる環境で、キャリアの幅を広げる＞ モダンな技術・最上流の実践スキルが身に付けられます。
SESや請負の案件では一昔前のアーキテクチャ・手法のまま
運用されているシステムが多く、
伸び盛りのエンジニアがモダンなアーキテクチャや
手法に触れないままキャリアが進むケースがあります。
「使用技術が古く、今後のキャリアに不利なのでは？」
「課題難度がずっと変わらず、技術力が停滞している」
そんな悩みを感じている方は、当社で新たなキャリアを始めませんか？
▼技術力の幅を広げ、深められる環境
トライビートは、お客様の事業伸長に必要な
アーキテクチャや手法の変更を積極的にご提案し、
お客様のビジネス成長を妨げるシステム課題を解決するため
リスクを共有しながら伴奏するスタイルで成果を上げています。
そのため未経験の技術・アーキテクチャデザインの過程、
そしてお客様の事業変容に関わる機会が多くあります。
▼豊富なキャリアの選択肢
課題抽出から企画提案、構築・開発、運用サポートまで
一貫して手掛けているため、フェーズ・ポジション共に豊富なのが特長。
クラウドへのスキルチェンジも可能で、
「フルスタックエンジニアを目指したい」という方も
満足していただける環境です。
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実務からも学び、自己研鑽で得た知見を実務に活かすといった循環により
さらなる成長があなたを待っています。
ポイント2【最上流から参画】未踏のプロジェクトに挑むパイオニアに
私たちは、ゼロから最適なITサービスや業務システムを企画・提案し、クライアントの事業課題を根本から解決することを目指しています。時には不確実性や難易度の高い未踏の領域に挑むこともありますが、課題解決への積極的な姿勢が信頼を生み、10年以上お付き合いのあるクライアントも多数。大手企業や官公庁、地方自治体などからも厚い支持をいただいています。
年々お任せいただくプロジェクトの規模は拡大しており、開発・導入費1億円以上のプロジェクトを手掛けることも少なくありません。中には「事業の売上を伸ばしていきたいけれど、どう解決したらいいか分からない…」といった漠然としたご相談を頂くことも。自らの持つ専門知識を活かし、課題抽出から関われることで、IT分野のコンサルティングスキルを身につけていくことができます。
ポイント3【社員の声】経歴問わず早期キャリアアップが叶う環境／社員M
前職は工場勤務で溶接や機械加工を行っていましたが、将来のキャリアに悩んでいたところ、友人に「エンジニアに向いている」と勧められたのをきっかけにエンジニアを目指すように。数ある企業の中でトライビートは、受託開発にも関わらず携われる案件の幅が広く、いろいろな技術に触れるチャンスがあることに魅力を感じ、入社を決めました。
当社の特長は、社員の上下関係が厳しくなく、上の人とも気軽に話せる環境。自らのキャリアや身に付けたい技術に関して、実現を後押ししてくれる風土もあるから意欲がある人はどんどん成長できるはずです！実際、私も入社から5年でリーダーを任されるようになり、若手でマネジャーを務める社員も多くいます。意欲次第でどんどん成長できる会社だと思います。
ポイント4取材担当者より
エンジニアとして「ただ手を動かすだけ」では物足りない。そんな方にとって、同社は理想的な環境だと感じた。単なる受託開発ではなく、課題抽出の段階からクライアントに伴走し、より良いシステムを提案する姿勢は、まさにクライアントのIT部門そのもの。時には新規事業の立ち上げに携わり、経営そのものをサポートすることもあるという。こうしたスタイルが、技術刷新が目まぐるしい現代において、クライアントから厚い支持を得ている理由だろう。事実、同社は少数精鋭ではあるものの、すでに導入・開発費1億円を超えるプロジェクトの依頼が着実に増えているという。エンジニアとしての専門性を活かしながら、クライアントと共に未来を切り拓く。そんな「一歩先」のキャリアを目指す人にとって、これ以上ないフィールドがここにはある。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に変更はありません。 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間） |
| 勤務地 | ★100%自社内勤務／転勤なし ★東京本社は「青山一丁目駅」「外苑前駅」徒歩4分と駅チカ 【東京本社】 東京都港区南青山2-11-17 第一法規ビル2F 【北海道支社】 北海道札幌市中央区南1条西6-21-1 Century Hills 4F ※システム対応等、状況に応じてお客様先で業務を行う場合があります (変更の範囲)なし |
| 交通 | ・東京本社 東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営地下鉄大江戸線「青山一丁目駅」から徒歩4分 東京メトロ銀座線「外苑前駅」から徒歩4分 ・北海道支社 札幌市営地下鉄南北線・東西線・東豊線「大通駅」から徒歩5分 |
| 給与 | 月給／固定残業制30万円～35万5000円（時間外労働割増賃金30時間分6万円～7万円を含む） ＜想定年収：390万円～465万円＞ ※上記超過分の残業代は別途全額支給 ※経験や年齢、能力を考慮の上、決定します。 ★業績・評価により決算賞与あり ★試用期間：3ヶ月 期間中の雇用形態・待遇に変更はありません |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回（6月） ◆賞与年1回（4月）※業績・評価により決算賞与を支給 ◆各種社会保険完備 ◆通勤手当（月3万5000円まで） ◆時短勤務制度あり ◆資格取得支援制度 ◆福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ◆健康診断補助 ◆オフィスカジュアル ◆外部研修受講制度（年2回） ◆書籍購入・セミナー補助 ◆屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） ◆入社時ウェルカムランチ制度 |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日以上★ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（入社後6ヶ月後付与） ◆産前・産後休暇（取得実績あり） ◆育児休暇（取得実績あり） ◆結婚休暇（2日） ◆配偶者出産休暇（2日） ◆入社時プラス6休暇（入社後6カ月間使える特別休暇制度あり） ◎5日以上の連続休暇の取得も可能です！ |
募集背景
2016年のTech事業部設立以来、私たちは単なる受託開発に留まらずクライアントの課題抽出から携わってきました。その姿勢が評価され、10年近くお取引いただいているクライアントも多数。ITを用いて社会貢献をしていくため、今年から自社サービスにも注力しており、ともに歩んでいただける仲間を募集しています！
| 応募資格 | ★20～30代活躍中★経験浅めもOK ◆WEBエンジニアとしての経験 ◆下記条件の中で、いずれか1つのご経験をお持ちの方 ┗設計、開発、保守のいずれかの経験 ┗PHP、Java、Python、Ruby、Goでの開発経験 ┗Laravel、Spring、Ruby on Rails、echoを使用した開発経験 ※学歴不問 ※AWSによるインフラ構築や、AWSやGCPなどのIaaSを駆使した開発で活躍してきたインフラエンジニアの方のスキルチェンジも歓迎します！ ≪以下のような方をお待ちしております≫ ・スペシャリストとして、クライアントの課題解決に最上流から携わることに興味がある方 ・ポジティブに物事を考えることが得意な方 ・目新しいシステムの開発に挑んでみたい方 ◎英語スキルを活かせる 社内の外国人エンジニア、海外のベンダーとのコミュニケーションなど、今後業務で英語を使う機会が増えてきます。英語を仕事に活かしたい方も歓迎します！ 【歓迎する経験・スキル】 ◆自動テストやデプロイフロー、保守運用の仕組みなどの構築経験 ◆Dockerを利用した開発 ◆AWS、GCP、Azureを利用したシステム構築 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社トライビート |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区南青山2丁目11-17 第一法規ビル2F |
| 事業内容 | 映像制作会社として立ち上がり、PRやマーケティングのノウハウを多分に獲得してきた当社。 それらの知見を活かした、BtoCのWebシステム企画、開発を得意としています。 ■映像の企画、制作、編集及び各種映像技術サービス ■WEB・システム・アプリケーションの企画、開発、運用、保守 ■イベント（博覧会、会議、展示会等）の企画、制作、運営、プロデュース ■国内外における知的財産権（著作権、特許権、商標権、実用新案権、意匠権等）の実施、使用、利用許諾、維持、管理 ■インターネット、ケーブルテレビ、通信衛星等のネットワークを利用した情報仲介及び情報提供業務並びに通信販売及び決済処理業務 ■飲食物の販売及び飲食店の企画、開発、経営、プロデュース ■宣伝広告及びマーケティング、セールスプロモーション |
| 代表者 | 代表取締役 佐藤 隆弘 |
| URL | https://tribeat.com/ |
| 設立 | 2001年9月20日 |
| 資本金 | 30,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 55名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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