正社員
＜業務詳細＞
■職務内容
・金属材料の組織、力学的性質、破面解析、故障解析等に関する受託分析業務
・金属材料の分析および評価技術の高度化
・若手技術者への教育およびコーチング
※当社の根幹をなす金属系の研究開発を進めると共に、
技術の中枢部門として、金属に関するグループ全体の相談窓口としての任を負っております。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究（電気・電子・機械） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 基礎・応用研究（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 横浜市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：600万円~1,000万円 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（4月） ※経験、能力を考慮した上で決定します。上記記載の月給は、大学卒の場合の23年度見込みになります。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、社宅・寮、退職金制度、持株会制度、家族手当 補足情報： ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤手当全額支給 家族手当：1人目…10,800円、2人目…5,000円、3人目…4,800円、以降…2,000円 住宅手当：東京、神奈川地区：11,200円 寮社宅：独身寮、社宅あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続年数により決定／再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修制度（階層別、職能・専門、外国語・異文化等）、通信教育制度（約180コース）、 海外トレーニー制度等の充実した教育制度を用意しています。 ＜その他補足＞ ■社員食堂 ■社員クラブ ■スポーツ施設、契約保養施設 ■財形貯蓄、財形住宅融資 ■社員持株会、共済会 ■私傷病休業 ■産前・産後／育児／介護短時間勤務制度 |
| 休日・休暇 | 〈勤務時間〉 08:30~17:15 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 休憩時間：65分 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：121日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休 |
| 応募資格 | ※30歳半ばくらいまで ※大卒以上 ▼以下の経験をお持ちの方 ・金属材料に関する分析業務や故障解析、技術開発、製品開発など ・金属材料(分析や故障解析、材料試験、熱処理、組織観察など)の専門知識 ・無機材料全般の基礎知識 ・表面処理(表面硬化、防食、めっき、表面改質など) ・金属加工 (鋳造、塑性加工、鍛造、転造など)の基礎知識 38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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