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正社員
掲載予定期間:2025/2/13(木)〜2025/5/14(水)
【尼崎/夜勤なし】製造リーダー◇プライム上場/半導体向け化学薬品で世界シェアトップ級/賞与5か月以上
リーダー経験を生かしてプライム上場企業でキャリアアップ/年休125日(土日祝)/半導体業界向けに業績好調/福利厚生充実/中国工場での工場長キャリアも!
■業務内容:
・半導体製造に使用されるプリント基板の製造に必要な化学薬品の製造工場において、製造から梱包までの一連の業務をお任せいたします。
<具体的には>
・製造仕様書に基づく生産装置の運転及び管理
・薬品原料の重量測定
・フォークリフトを用いた運搬作業
・機器への充填作業
・その他改善活動等の現場関連業務
<安全管理体制について>
・人為的ミス0を目指しており、原料の投入時には入れる薬剤のミスがないようにシステムで徹底して管理が行われておりますので、安全対策もばっちりです。
■働く環境:
・日勤での勤務、休日は基本的に土日祝休み、残業は月平均10~20時間程と長期的に就業しやすい環境です。
・化学薬品のにおいもそこまで強くなく、薬品系に抵抗感のない方であれば問題なく働けます。シャワー室もございます。
・熱さ対策でエアコン設置、冬は比較的暖かい環境なので、年中働きやすい環境です。
■組織構成;
・製造部は12名で構成されており、20代~50代まで幅広い年代の方にご活躍いただいております
・食品工場や化学系工場などの工場勤務経験お持ちの中途入社の方が多いです
■キャリアパス:
・製造現場で経験を積んでいただいた後は現場でのマネジメント業務や統括業務(品質管理、生産管理等)のキャリアも目指していただけます
・ゆくゆくは中国工場での製造リーダー業務をお任せする予定です
■ご入社後の流れ:
過去、未経験からの入社実績もあり、安心してキャッチアップいただけます。入社後は教育担当者について少しずつ学んでいただきます
■同社の魅力:
・国内・海外での電子基板向け薬品事業(金属と樹脂を直接接合させるための世界TOPクラスの金属表面処理技術)などが順調で、製品の軽量化等を背景に電子基板以外の領域、例えば自動車業界などでも金属と樹脂の接合技術が非常に注目されています。
・高い技術力:平成26年、経済産業省によるグローバルニッチトップ企業100選に選出。パッケージ基板の銅と樹脂との密着を飛躍的に向上させる超粗化剤素材が世界的に独占的シェアを保有しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 有給休暇の付与なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:20 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県尼崎市杭瀬南新町3-4-1 勤務地最寄駅:阪神線/大物駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ※自家用車通勤可 <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 470万円~590万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):257,990円~339,460円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 262,990円~344,460円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) ※年間賞与5.3ヶ月(2023年度実績)の場合、残業代含まず ※別途残業代支給致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:※福利厚生その他欄参照 住宅手当:※福利厚生その他欄参照 寮社宅:(※若手社員向けのため対象外) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 ■社外セミナー、階層別教育 ■資格取得補助・報奨金(1万円~)あり(参考書、受験費用負担あり) <その他補足> ■住宅手当:世帯主20,000円/非世帯主5,000円/世帯主(扶養家族有)30,000円 ■家族手当:配偶者手当10,000円、子一人目5,000円、子二人目5,000円 ※住宅手当と家族手当は一般職層のみ支給対象 ■出張手当 ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■社員共済会 ■レジャー補助 ■くるみん認定(子育てサポート企業の認定) ■各種クラブ活動 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年間125日(土日祝) ※会社カレンダーによる ・原則土日祝、夏期、年末年始 ■有給休暇:社半年経過後10日~最高20日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造現場でのリーダー経験をお持ちの方 ・海外への転勤が問題のない方 <こんな方におススメ> ※下記業界のご経験ある方がご経験を生かして働いていただけます! ・鉄鋼業界 ・化粧品メーカー ・油などの液体食品関連の製造業 ・塗料系 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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