正社員
掲載予定期間:2025/2/13(木)〜2025/5/14(水)
【兵庫(伊丹市)】ウエハプロセス・ウエハテストエンジニア ※三菱電機のエンジニアリング部門
<ニーズ高まる半導体業界!三菱電機Gr/業界不問!残業15~20H/福利厚生◎>
■業務内容
高周波デバイスや光デバイス、赤外線センサーデバイス向け、ウエハプロセス・ウエハテストエンジニアです。超高速・超低遅延・多数同時接続を特長とする5G向けや、動画配信やクラウドサービス向け光通信用向けデバイスウエハを担当頂きます
ニーズが急拡大する中人員体制強化の増員募集です
【ウエハテスト】
ウエハテストは、半導体の品質を確認する為の作業です。専用のプログラムを作り、新製品のテスト条件を設定。テスト用の「プローブカード」の設計も行います。問題発生時の原因究明や、テストに関する基準やルールを作り、新しいテスト機器の導入なども行います
【ウエハプロセス】
ウエハプロセスは、半導体の製造工程のことです。量産中の製品の製造工程を改善して、品質を上げたり、効率を良くしたりします。新しい装置の導入や、作業の安全性向上も大切な仕事です。新製品の製造工程の開発も行い、作業手順書やルールも作成します。担当する工程は、「エピタキシャル成長」という薄膜結晶成長工程です
■求める人物像
現場作業者とのコミュニケーションが多く信頼関係を築くことが重要である為、人と交渉するコミュニケーション力、責任感、協調性があり、チームワークで仕事ができる方を歓迎しております
■教育体制
先輩社員によるOJT研修と座学研修で、基本からしっかり学べます
製造ラインでの実習や社内スタッフとの関係構築を通じて、実践的なスキルを習得できます
■組織構成
【ウエハテスト】:14名(平均年齢48歳、中途入社割合36%)
【ウエハプロセス】:19名(平均年齢46歳、中途入社割合26%)
■過去入社者の転職理由例
新しいフィールドでレベルの高い評価業務に関与したい
安定した基盤を持ち、成長を共にできる企業で長く勤めたい
公正かつ適切に評価される環境で、専門性を高めたい
技術者としてスキルアップできる環境で働きたい
■福利厚生・働き方
休日休暇や福利厚生が充実しておりライフワークバランスを保ちながら働けます
毎週水曜日と給与・賞与支給日はノー残業デーとして設定されており残業時間も少なめです
上司・部下の1on1ミーティングを定期的に行っています
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(半導体・電子部品関連) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 当期間での待遇に変更はありません |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 北伊丹事業所 住所:兵庫県伊丹市瑞原4-1 三菱電機(株)高周波光デバイス製作所構内 勤務地最寄駅:伊丹市営バス線/瑞ヶ池バス停駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 当面想定していません。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~430,000円 <月給> 270,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキル等を考慮した上で決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※福利厚生欄参照 家族手当:配偶者:6,000円、子供:10,000円 住宅手当:有配偶者:20,000円、独身者:14,000円 寮社宅:独身寮:満32歳に到達する年末まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定していきます <その他補足> ■通勤手当: ・公共交通機関定期代(最長期間)実費支給 ・自動車通勤可(通勤距離に応じて交通費支給) ■昼食費補助 ■財形貯蓄制度((般財形、住宅財形、年年財形) ■三菱電機グループ社員持株会 ■三菱電機製品社内分譲制度 ■三菱電機健康保険組合の保養施設利用 ■在宅勤務制度 ■TOEIC(R)テスト受講制度・通信講座等 など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ほか、夏季休暇(6~11日)、年末年始(6~11日)、GW(6~11日)、結婚休暇、忌引休暇、セルフサポート休暇、チャージ休暇等 ※一斉年次有給休暇充当日(5日間)を含めた年間休日:130日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・生産/製造技術/品質いずれかの経験 <職種未経験・業界未経験歓迎> ■歓迎条件: ・半導体製品の設計または品質保証の経験などで半導体製造のフローを理解できている方 ~過去入社事例~ ・半導体ウエハプロセス従事 ・半導体製造技術 ・化学メーカー品質管理 ・紙管、紙製梱包材メーカー開発・品質評価 キャリアチェンジ歓迎◎ご経験にあった業務からお任せします! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | メルコセミコンダクタエンジニアリング株式会社 |
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所在地 | 〒819-0161 福岡県福岡市西区今宿東1-1-1 三菱電機(株)パワーデバイス製作所構内 |
事業内容 | ■事業内容: 同社は、省資源・省エネルギー・省力化への寄与型製品であるパワーデバイス、超高速・大容量情報化社会の実現には欠かせない高周波・光デバイス、双方の設計/開発から量産・品質テストにいたる全分野に対し、高い技術を提供しています。分析評価事業は、先進分析技術と高性能な分析装置類によるトータルソリューション力に基づいています。顧客が抱える問題や課題に対する解決の役に立つべく、さらに努力していきます。 |
代表者 | - |
URL | http://www.msec-melco.co.jp/ |
設立 | 年1984年10月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 5,910百万円 |
従業員数 | 558名 |
平均年齢 | 46歳 |
主要取引先 | - |
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