正社員
【職務概要】
不動産を所有しているオーナー様の個別担当として、不動産の賃貸管理をお任せします。
【職務詳細】
・コンサルティング業務：
不動産売買の提案や不動産の有効活用等を長期にわたってコンサルティングを行う
・リーシング業務：
収益の最大化を目指しオーナー様へ条件を相談。仲介業者様への営業活動を実施
・収益管理業務：
オーナー様への収支報告業務、入居者からの賃料回収や管理・督促業務
・建物管理業務：
管理物件に対する入居者対応、建物設備の維持管理、リフォーム改修等の提案実行
賃貸物件の管理のみを行う一般的な管理会社とは一線を画し、オーナー様の収益の最大化を図るため、さまざまな視点からご提案を行います。
物件の管理業務はもちろん、不動産経営のためのご提案、また相続に関するご相談など、多岐にわたってサポートします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル14F 各線「新宿」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～500万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、深夜手当、職場積立NISA、退職金制度あり、保養所、リゾートトラスト、東急ハーベストクラブ利用可、フランクリン・コヴィー7つの習慣外部研修、海外研修等 ■勤務時間：09：00～18：00（所定労働時間8時間） ※フレックスタイム制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日115日程度、週休2日制（日曜公休、その月の土曜と同数の選択休日）、有給休暇（入社半年後14日）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかの不動産業界における経験 ・宅地建物取引士の資格保有者 【尚可】 以下の経験がある方歓迎 不動産売買／不動産賃貸仲介／不動産管理（リーシング経験）／不動産融資／相続コンサル等 ※3年以上のご経験ありの方歓迎（20代の場合は経験年数等応相談） コンサルティング提案の業務経験がある方 →売るものがないため、メーカー営業とは違うイメージです 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | シマダハウス 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒182-0002 東京都調布市仙川町2-17-26 |
| 事業内容 | ■概要：私たちシマダグループは1963年に設立した総合不動産会社です。不動産領域（デベロッパー事業、賃貸管理事業）を中心とし、飲食事業、介護事業、ホテル事業など様々な事業を展開しています。 |
| 代表者 | 島田 成年 |
| URL | http://www.shimadahouse.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年1月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 161億9700万円 |
| 従業員数 | 72名 |
| 平均年齢 | 32.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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