設備管理スタッフ～リーダークラス（正社員） / 会社名非公開

【募集背景】
2007年に本院を開業。その後2011年に名古屋病院、2018年に東京病院、そして2023年に大阪病院と事業を拡大してきました。
更なる事業拡大・成長に向け、組織力を強化のため人事職の増員を行います。

【職務内容】
■採用オペレーション業務（獣医師、愛玩動物看護師、管理系人材の新卒、中途採用）
主には、採用企画（母集団形成、求人票作成、採用ピッチ資料や採用サイト記事の企画）、人材紹介会社との窓口業務、書類選考、就職説明会への参加、面接など、採用オペレーションを担当いただきます。

■人事企画補佐業務
現在取り組んでいる人事諸制度の改訂の補佐（データ集計、ヒアリング、企画資料作成の補佐）や制度導入後の運用（人事評価の運用など）をメインで担当いただきます。
ゼロから企画を担当するのではなくPJの補佐のため、人事企画の経験が無くても問題ございません。
※最初は現メンバーと一緒に業務を進めていただき、徐々に主担当者としてご活躍いただきます。

【魅力】
各課連携し業務を進める意識が強く、社員自らそうした連携を実現できる環境です。また分からないこと経験の少ないことを、経験豊富な社員から勉強できる機会も多く、ビジネスパーソンとして成長していきたい方にマッチした職場です。
もちろんプロアクティブに仕事を進めたいという方にも、活躍の機会が多く用意されています。