正社員
掲載予定期間：2025/2/20(木)〜2025/5/21(水)
【東京／施工管理経験歓迎】土木施工管理◆年休127日×土日祝休／WLB◎／手当充実◎／賞与6カ月以上
～賞与6か月以上◎／高速道路・トンネルの施工管理／ワークライフバラスを保って施工管理としてキャリアを築ける！／手当充実◎【住宅手当】【家族手当】【単身者帰省手当】【出産／入学祝い金】など豊富な手当／NEXCOや国土交通省からの大型案件がメイン～
■業務内容
トンネルの設計・施工管理の土木技術者をご担当いただきます。NEXCOや国土交通省、自治体からの依頼による大規模案件が中心で、社会的意義の高いプロジェクトに携わることができます。夜勤基本なし・年間休日127日・直行直帰可能など、働きやすさも整った環境です。
具体的な業務ステップと内容は以下の通りです。
１）工事発注準備
図面や数量の確認、積算資料の作成
※他業務で実施された設計成果品をもとに工事の発注業務を行います
２）工事発注
３）工事開始～管理
品質・工程・安全などの管理、施工法の検討、関係機関との調整
４）工事完了時の確認
工事完了に伴い、完成図・各種調書などの整備確認
■働き方の特徴
★各案件には2～15名のチームで参加します。
★工事期間は1案件あたり概ね4年～5年程度です。※10年程度の案件もあります。
★夜勤もほとんどなく（年数回ほど）で、基本は日勤の業務が中心です。
■ワークライフバランスも安心
・年間休日127日＋土日祝休み
・残業月平均30時間程度
・直行直帰OK／長期案件で安定感も◎
・住宅手当・単身赴任手当・帰省手当など福利厚生も充実
■組織構成
設計や現場施工管理どちらも担当できる社員が多く、20名弱のメンバーが各地のプロジェクトに関わってます
■キャリアアップを本気で応援
・技術士（初回受験料会社負担）
・RCCM
・土木施工管理技士
・コンクリート診断士
・公共工事品質確保技術者Ⅱ 等
■同社について
1986年に創業以来、道路トンネルのエキスパート集団として計画・調査・診断から施工管理まで総合的なトンネル計画業務を行っています。近年では、新東名神高速道路や東京外かく環状道路など、日本に代表される最新技術や巨大プロジェクトの設計・施工管理業務にも積極的に参画しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都荒川区西日暮里5-24-7 冠ビル 勤務地最寄駅：JR山手線／西日暮里駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ NEXCO工事事務所 住所：東京都練馬区高野台4-1-23 勤務地最寄駅：西武池袋線／練馬高野台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【本社設計】9：15～17：30 【施工管理】9：00～17：30（勤務地により変更あり） ＜転勤＞ 当面なし 練馬での担当案件がこの先、10年ほどかかる見込み（本社設計部門へのローテーション相談可） ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※基本給等は大卒者を基準として表示しています。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,000円～403,000円 その他固定手当/月：38,000円～147,000円 ＜月給＞ 285,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、年齢、前給を考慮のうえ決定 ※残業手当は別途支給 ※交通費は別途支給 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■期末賞与：年1回 ※業績により変動有 ■諸手当：役職手当、単身赴任手当、住宅手当、帰省手当など ※本社研修期間中は本社勤務の為、現場手当の支給はありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限なし 家族手当：0～24,000円（配偶者・子×2人） 住宅手当：18,000円～23,000円(配偶者有） 社会保険：各種保険完備 退職金制度：勤続3年以上対象 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後3ヶ月程の本社研修時、※状況により在宅勤務を週2～3回を予定。 ＜その他補足＞ ■役職手当、単身赴任手当、住宅手当、帰省手当 等 ■健康診断（年1回）※50歳～55歳位の方は希望により脳ドック、心臓ドックを受診の際に会社が費用を負担いたします） ■再雇用制度（65～70歳程度まで） ■資格取得支援（技術士、RCCM、一級土木施工管理技士、コンクリート診断士など） ■カフェテリアプラン（旅行費補助、フィットネス施設利用優待他） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ■夏期休暇：3日 ■年末年始：基本12/29～1/3 ■有給休暇：入社半年後より10日、最高20日付与※最大40日まで繰越可 ■特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔 他 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・施工管理経験をお持ちの方（工種は問いません） ＜年齢制限＞ 65歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ロード・エンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里5-24-7 冠ビル |
| 事業内容 | 1986年に創業以来、道路トンネルのエキスパート集団として計画・調査・診断から施工管理まで総合的なトンネル計画業務を行っています。近年では、新東名神高速道路や東京外かく環状道路など、日本に代表される最新技術や巨大プロジェクトの設計・施工管理業務にも積極的に参画しています。 |
| 代表者 | 代表取締役 後藤 博 |
| URL | https://www.road-eng.co.jp/ |
| 設立 | 年1986年3月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 28名 |
| 平均年齢 | 49歳 |
| 主要取引先 | ・国土交通省 ・東日本高速道路株式会社 ・中日本高速道路株式会社 ・西日本高速道路株式会社 ・首都高速道路株式会社 ・沖縄総合事務局(南部・北部国道事務所) ・沖縄県 ・神奈川県道路公社 |
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