正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆適性とご経験に応じて経理部門もしくは財務部門に配属後、下記いずれかをお任せします。
【具体的には】
■決算業務
■財務諸表作成業務
■業績予想管理
■資金管理業務税務申告
■税務調査対応
■会計監査対応
■税務リスク評価 等
【組織構成】
経理部長（50代）、経理課長（50代）、男性1名（30代）、女性1名（20代）※今回は主任クラスでの採用を予定しております。
【採用背景】
管理部門における将来の管理職候補として会社運営を担って頂く方を募集します。
【将来の管理職候補として】
建設業経理士1級の取得をしていただきながら経理経験を積んだ後は、適正を考慮しながら他管理部門（総務や事務管理等）へのローテンションを考えています。
幅広い知識を習得していただき、ゆくゆくはマネジメント業務にもチャレンジいただくことを期待しています。
■当社の特徴：
（1）まじめにまっすぐ鴻池組…「チームKONOIKE」を掲げ、当社と協力会社が一体となった体制で質の高い施工を実現し、お客様からの高い信頼を積み上げています。
（2）盤石な経営基盤：業界の未来を見据えて2015年より積水ハウスグループの一員となりました。2021年に創業150周年を迎える安定した経営基盤の中で、とことん質の高い施工に向き合える環境です。
（3）中途入社者の声：あたたかい人が多く、上司からも積極的にコミュニケーションをとってもらえ、雑談ができる間柄です。
（４）積水ハウスグループとなり、積水ハウスに準じて女性管理職率の向上、女性はもちろん男性の育休取得率も100％を目指す等ダイバーシティ経営を目指されています。
【転勤について】
当面無し
※キャリア形成に応じての転勤の可能性はざいます。
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度、資格取得奨励金
■研修支援制度
＜その他補足＞
・時短制度（全従業員利用可）
・服装自由（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・ストックオプション（全従業員利用可）
・住宅補助
・家族手当
・異動希望制度
・契約保養所
・クラブ活動（文化・運動サークル） ほか
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理または財務のご経験 【歓迎要件】 ■建設業経理士 ■税務調査対応の経験 ※2～3年に一度の税務調査では調査官への対応も担って頂きます ■簿記3級 ■公認会計士 |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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