正社員
【職務概要】
リフォームをご希望されるコープこうべ組合員様のニーズの設計作図／積算見積／図面提案までを中心にお任せします。契約後も納まり確認や施工指導等、現場対応も行っていただきます。
【職務詳細】
■顧客：リフォームを検討する個人のお客様
■取扱案件：主に戸建住宅の内外装リフォーム、住宅設備リフォーム
■担当地域：神戸～姫路エリアの物件
■組織構成：15名（20代3名、30代5名、40代3名、50代4名）
■進め方：月5～6件程度営業担当とともに同行。顧客ニーズに対する設計積算をし、顧客とのデザインすり合わせを経て最終的な設計図面・見積書の作成をします。工期前後の図面修正対応、施工指導もフォローしていきます。
【同社の魅力】
・1987年の設立より30年以上、確かな信頼と実績があります。
・各地域毎に専属担当者がいますので、地域密着できめ細やかな対応が可能です。
・有資格者が多く在籍、専門知識に基づいた提案が可能です。
・働き方改革を積極的に推進。週1回ノー残業DAYが順守されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市垂水区福田3-2-12 ※配属先により異なる JR神戸線「垂水」駅より車で約9分 ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～500万円 月給制：月額209000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 等 ■勤務時間：9時20分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日108日、週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）、GW（5日）、夏期（6日）、年末年始（9日）※毎月1度は、日曜にイベントのため出勤いただく可能性があります。（代休取得可能） |
| 応募資格 | 【必須】 ・二級建築士 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・一級建築士 ・住宅の設計経験を3年以上お持ちの方 ・本業種での業務経験 ＜勤務地補足＞ 西部営業所／東部営業所／中部営業所／甲南事務所いずれかの配属になる可能性もあります。（※マイカー通勤可能です） ＜転勤＞ 当面なし（※将来的な阪神間の営業所内での異動の可能性はあります） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | コープ住宅株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒655-0013 兵庫県神戸市垂水区福田3-2-12 |
| 事業内容 | 【会社概要】 コープ住宅株式会社は、コープこうべの基調テーマである「心豊かな暮らしの創造」の一環事業として、組合員の住まい文化の向上をはかるために設立されました。コープこうべ100％出資の建設会社で「住まいのコープ」を運営しております。あらゆるリフォーム工事から専門的なノウハウを蓄積し、コープこうべの組合員さまの暮らしが豊かになる住まいのホームドクターとしての役割を担います。 【事業内容】 リフォーム事業「住まいのコープ」を運営 リフォーム工事の元請 建築士による提案・設計・積算 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.coop-sumai.com/ |
| 設立 | 年1987年12月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 5,511百万円 |
| 従業員数 | 136名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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