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正社員
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未経験からキャリアUPしませんか？
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◆今の仕事がつまらない
◆新しいことにチャレンジしたい！
◆スキルUPして、実力をつけたい！
福祉業界でお仕事をお探しの方と、人手不足で困っている事業所とのマッチングをしていただき双方の架け橋としてご活躍いただきます。
【具体的には】
◆求職者との面談
┗求職者と面談を行い、希望する働き方や待遇、資格や職歴などを確認します！
◆マッチング
┗お探しした事業所を求職者にご紹介します。事業所の魅力をしっかりお伝えすることが重要です！
★良いマッチングが提供できると「あなたに紹介してもらってよかった。人生変わりました！」と仰っていただけることもあります。
【入社後は。。。？】
◆福祉業界の座学研修
◆人材業界の研修
◆営業研修
◆ロープレ,,,等々
座学の研修を終えた後は、フォローを受けながら独り立ちしていきます！
副社長直下ですので、学べる事はたくさんあります！
【キャリアUPや新たなチャレンジも！】
これは副社長近藤の持論ですが、経験があるからいいというわけではないと思っています。
もちろん、業界の経験があればよいですが、それよりも大事なのが人柄です。
もし自分が転職をしようと思ったとき、仲の良い友人に相談しよう！って思った経験はありませんか？
これは経験で磨けるものではなく、お人柄が重要であることの証明です。
知識は研修を行いますので問題なし！その方が抱えるお悩みを解決するお仕事です。
【キャリアUPや新たなチャレンジも！】
順調に成果が伴えば、チームのトップに昇格可能です。
順次、追加メンバーも採用予定、マネジメントなどの経験や更なる新規事業の立ち上げにも関わる事ができるので、キャリアは無限大です！
ポイント1福祉業界の転職のサポート！ 「人」と「人」をつなぐ架け橋へ！ 未経験から誰かの役に立てるお仕事です！
★新規事業の立ち上げメンバーなので新しい意見もどんどん取り入れます！
★中心メンバーとしてキャリアアップしやすい環境！
★副社長直下管轄なので、経営目線で仕事に取り組める！
★インセンティブ制度あり！
新規事業として、福祉系専門職の人材紹介サービス「スマビー」事業をスタートさせることになりました。今回は、その中核メンバーとして、あなた様にご活躍頂きたいと考えています。
ポイント2女の転職！取材リポート
とにかく「人」に寄り添うことを大事にしている同社。
今回障害福祉の人材紹介の新規事業にチャレンジできているのも、
セレモニーやブライダル事業で安定した基盤があるからこそ。
業界の採用ニーズが高まる中、人材という切り口から「人」に寄り添うことを体現している。
「誰かの役に立ちたい」そういった想いを持っている方にはピッタリな環境だといえるだろう。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 内勤営業、カウンターセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間3ヶ月（労働条件、待遇等に変動はありません） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） 【残業について】 ☆日々のスケジュールは自分の裁量で決められます！残業はほとんどありません！ |
| 勤務地 | 【阿佐ヶ谷本社勤務】 〒166-0004 東京都杉並区阿佐谷南3丁目6番1号 ＊転居を伴う転勤なし！ ＊U・Iターンも歓迎♪ 【転勤の可能性】 転勤なし |
| 交通 | ◆丸の内線：南阿佐ヶ谷駅から徒歩5分 ◆JR線：阿佐ヶ谷駅から徒歩8分 |
| 給与 | 月給：257,000円+インセンティブ ・固定残業代20ｈ/32,462円 ┗超過分は支給 ・皆勤手当て5,000円 【給与例】 経験2年 年収400万円（月給+賞与+インセンティブ込） |
| 待遇・福利厚生 | ◇昇給年1回 ◇賞与年2回 ◇交通費支給（上限30,000円/月） ◇各種社会保険完備 ◇PC社用携帯貸与 ◇敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | ◇週休2日制 ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇産休・育児休暇 |
| 応募資格 | ■未経験歓迎 ■学歴不問 ■簡単なPC操作が可能な方 【あると望ましい経験・能力】 □新規事業の立ち上げを行いたい □自分次第でどんどんキャリアUPしたい □体制づくりも担う中枢メンバーになりたい □自由度の高い環境でストレスなく営業したい □成果が上げやすい営業環境がいい |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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