正社員
【職務概要】
新規顧客の開拓を事業管理のグループリーダーと連携しながら担当いただきますが、自ら組織を作り、チームリーダー、グループリーダーなど、管理職を目指しながら立上げフェーズを作り上げていただくポジションになります。
【職務詳細】
・新規顧客開拓に向けた営業
・既存顧客開拓に向けた営業
・担当エンジニアリングサービスの売上管理
・将来的にはセールスメンバーの育成
・その他新規サービスの営業 など
【ポジションの魅力】
・急成長中の事業部にて0→1、1→10のフェーズを経験
・ネーミングバリューに頼らない営業力を身につけ、営業としての市場価値を高められる
・カルチャーはベンチャーであり、スピード感のある意思決定と裁量を持ってチャレンジできる
・これから作り上げていく環境であるため期待値を込めたオファーとなるため大幅な年収UPが可能
・出社もハイブリッドでの就業が可能であり、柔軟な働き方でライフワークバランスを保てる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目27－5 リンクスクエア新宿 16F JR各線「新宿」駅新南口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～750万円 月給制：月額320000円 賞与：年2回（8月、翌年2月支給） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（待遇の変更なし）) ■福利厚生： 確定拠出年金制度、ホットライン窓口、ベネフィットワン加入、健康保険組合保養所、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、団体長期障害所得補償保険、出張手当、通勤手当、住宅手当（通勤手当、住宅手当は同社規定による） ■勤務時間：9：00～18：00 一部フレックスタイム制あり（コアタイム11：00～15：00） 休憩時間：60分（12：00～13：00） ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日（一部リフレッシュ休暇を含む）、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（記念日・慶弔・出産・結婚・リフレッシュ等）、産前／産後休暇、育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業 ※年間休日121日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・第三者検証サービス企業での新規顧客開拓営業の経験3年以上 ・第三者検証におけるシステムの審査、評価など信頼性、品質の向上に携わった経験3年以上 【尚可】 ・スタートアップ企業での経験または新規事業立ち上げメンバーの経験(0→1での立ち上げ経験者) ・エンタープライズ領域（金融、証券、保険）での新規顧客開拓経験 ・営業メンバーの育成経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社STELAQ |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町6-3 三番町UFビル3F |
| 事業内容 | ～SOLIZEグループ企業～ ■事業内容： ・ソフトウェア開発サービス ・第三者検証サービス ・国際規格適合コンサルティングサービス ・ソフトウェア教育サービス ■ビジョン： 最先端のソフトウェア技術を通じて、顧客に安心かつ最高の体験を提供する ■ミッション： 確かな技術と挑戦で、新たな可能性に出逢うソフトウェア技術で新たな可能性を見つけ、豊かな未来を実現する。そのために私たちは成長し、進化し続ける。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://stelaq.co.jp/ |
| 設立 | 年2024年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 215名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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