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【東急リバブル株式会社】【札幌/業界未経験歓迎】事務※東急G/正社員/残業15~20h・所定労働7.5h/オフィスカジュアル【転職支援サービス求人】(正社員)

東急リバブル株式会社 求人更新日:2025年3月13日 求人ID:37758952
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/3/13(木)〜2025/6/11(水)


【札幌/業界未経験歓迎】事務※東急G/正社員/残業15~20h・所定労働7.5h/オフィスカジュアル


【業界未経験歓迎/働き方◎/大手東急グループで安定して長期就業/勤務地は基本1時間以内/オフィスカジュアルOK】

■業務概要:
各店舗に配属され、事務職(正社員)としてアシスタント業務をお任せします。
営業員のサポートはもちろん、不動産取引に欠かせない大きなお金の管理などをお任せします。気配りや気づき、積極的なセンター運営への関わりをお願いしています。
※服装はオフィスカジュアルでOKです。

■業務詳細:
・お客様の電話や来店対応などの接客
・帳票管理
・入出金管理
・勤怠管理など

■入社後の流れ:
研修を織り交ぜ、先輩社員がOJTを実施しながら、業務を覚えていただきます。
わからないことがあれば、その時々に解消し、少しずつできる業務を増やして頂きます。データ管理や書類作成は、PCスキル(基本レベル)があれば問題ありません。先輩社員が随時フォローするため、安心して業務に取り組む環境が整っています。

■働き方改革の実施:
在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れており、
ライフスタイルに合わせた働き方を実現。
また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、
残業時間の管理を徹底しています。
なお、一般職の平均残業時間は月15~20時間程度です。

■ワークライフバランス:
土日の有給休暇取得はもちろん、連続休暇を利用して海外旅行を楽しむ社員もいるなど、
メリハリをつけた働き方をする社員が多く在籍しています。
産休・育休からの復帰率も9割を超え、休日保育支援制度や社内託児所なども完備。
家庭と仕事を両立して働いている社員も多いです。

■キャリアパスに関して:
将来的に、職種転換や別部署への異動申請を出すことができる
「キャリアチャレンジ制度」をご用意。
5つの事業領域(売買仲介・法人仲介・不動産開発・新築販売受託・賃貸仲介)を備えているため、自身の新しいキャリア形成を実現していくことが可能です。
※毎年登用実績あり。

■勤務地補足:
・通勤時間については、原則、自宅から1時間以内で通える範囲となります
・勤務地は居住地やご希望に合わせて考慮します。
・転居を伴う転勤・異動はありません。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
札幌支店札幌センター
住所:北海道札幌市中央区北一条西4丁目2-2 札幌ノースプラザ4階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
https://www.livable.co.jp/branch/?region=sapporo
上記URLに記載のある、札幌エリアの各センターいずれかにてご勤務いただきます。

<転勤>

異動はありますが、自宅からの通勤時間を考慮して決定されます。転居を伴う異動はありません。原則自宅から1時間圏内のセンターに配属されます。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
280万円~320万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):175,500円

<月給>
175,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験を考慮の上、決定します。
※別途諸手当として、以下を支給
・時間外手当:所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途1分単位で支給。
・家族手当:当社支給基準に該当する場合のみ支給。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■決算賞与支給制度:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:当社規定による
住宅手当:当社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:当社規定による

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格サポート制度
宅地建物取引士資格取得研修、実務研修、価格査定員研修、新人指導員研修、パソコン研修、中堅社員研修、マネジメント基礎研修、管理職研修、等

<その他補足>
■共済組合(医療費補助、各種祝い金等)
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■施設:会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所
■クラブ活動:複数スポーツあり
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※慶弔時の土日有給取得可能
※GW、夏季、年末年始、有給、慶弔、出産、育児、介護他休業有
(2024年度実績:GW6日間、夏季7日間、年末年始8日間)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事務経験2年以上

※業界未経験歓迎
※長期的に勤務していきたい方大歓迎
※資格不問、I&Uターン歓迎
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 東急リバブル株式会社
所在地 〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-9-5
渋谷スクエアA
事業内容 ■事業内容:「売買仲介」「不動産ソリューション」「賃貸仲介」「新築販売受託」「不動産開発」「ウェルスアドバイザリー事業」「海外事業」等のビジネスを展開しています。
代表者 代表取締役社長 太田陽一
URL http://www.livable.co.jp/
設立 年1972年3月
資本金 1,396百万円
売上 186,400百万円
従業員数 3,832名
平均年齢 35.9歳
主要取引先 -
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