正社員
掲載予定期間：2025/3/13(木)〜2025/6/11(水)
【姫路※転勤無】経理／スキルアップできる環境／残業月20H・有給消化80％超◆業績好調◆20代活躍中
経理としてスキルアップ＆キャリアアップできる環境！成長中の総合買取専門店本社／20代活躍中/JR姫路駅から徒歩5分/「2022年 ホワイト企業アワード(働きがい部門)」受賞/業績好調/2021年は50万円ベースアップを実現
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容：
ここ数年で設立された子会社7社も含めホールディングス全体の経理業務を担っていただきます
【入社後すぐにお任せしたい業務】
・日次業務（振込申請対応・弥生会計を用いて日次仕訳の入力）
・出納業務（ネットバンキングを使用しての支払処理・小口精算・請求書処理・預金管理）
・債権債務管理(売掛金や買掛金)
・各店舗の日報のチェック
※弊社経理部では請求書の発行・発送業務はございません。
【ゆくゆくお任せしたい業務】
・月次業務（弊社基幹システムと会計データの突合・エクセルを用いて未払計上）
・年次業務（年次決算等)
チームで動くため困りごとやトラブルの相談がしやすい職場です。
年次決算など、未経験の業務がある場合も主任をはじめ周囲でフォローしますのでご安心ください。
全国200店舗以上を展開しており、どんどん成長し続けている企業です。
■組織構成：
・主任1人/メンバー2名（20代/30代）/パートの方2名
男性3名・女性2名が活躍しています！
※社内では20代の方、第二新卒の方の中途入社実績が多数ございます！
■魅力点：
入社１年以内に、「エコリング大学」という新入社員研修を行います。新卒も中途もあわせ同期という新しい横のつながりが生まれます。
＜意欲的な姿勢を応援＞
経験を重ねて、お任せできる知識・スキルを身につけていただければ、財務諸表の作成や次年度の予算策定でも力を発揮していただく方針です。
会社としても、“ステップアップしたい”という意欲的な方に担当していただきたいと考えているため、ぜひ、積極的に手を挙げてください。
また、強いご希望があれば、将来的にM＆Aなどのプロジェクトに携わる機会もあり、野心家の方であれば、楽しみながら経験を積んでいける職場です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ・月給250,000：円 ・基本給：165,000円 ・固定残業代17時間：35,000円 固定残業代は自主学習費として支給の為、実務的な残業は別途完全支給 ・その他固定手当（必ず支給されるもの）：55,000円 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ エコリング本社 住所：兵庫県姫路市御国野町御着352 勤務地最寄駅：JR線／御着駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験により考慮致します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収は、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（別途、職能評価による昇給機会年2回） ■残業手当：超過分は超過時間に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月3万円まで ※車通勤については応相談 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社外研修制度（基本的に外部研修の場合には会社全額負担）、資格取得援助制度、社内教育制度（エコリング大学） ※約１か月間、新入社員研修の＜エコリング大学＞を用意しています。 ＜その他補足＞ ◆福利厚生◆ 社会保険完備 企業型確定拠出年金制度 企業型確定給付年金制度 有給休暇(法定通り) 有給休暇の時間単位の取得 メンタルヘルスチェック インフルエンザ予防接種代金補助 保育手当 ※規定あり 社員短時間労働制度 ※最長12年 自主学習制度(最大10万円) （ソムリエ、メンタルヘルスマネジメントなど学びたいものを会社に申請して 受理されるとセミナー代や通信教育費などが最大10万円まで補助される制度です） 禁煙サポート |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※土曜は社内カレンダーにより月1回～2回出勤の日もあり 年末年始、GW、夏期休暇(シフト制) 、有給(13日消化)2024年度実績、 ボランティア、慶弔、特別、検診、時間単位有休、出産・育児休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・姫路本社に通勤可能な方 ※原則としてリモートワークは想定しておりません ・経理の実務経験を2年以上お持ちの方 or簿記1級 or 税理士試験1科目以上科目合格されている方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 （例：Excel/SUMIF・VLOOKUP・ピボットテーブルなどを使い集計がスムーズにできる方） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エコリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒671-0232 兵庫県姫路市御国野町御着352 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・買取事業 ・ブランド品専門店運営販売事業 ・インターネット販売、業者間取引販売事業貴金属販売及び古物オークションへの販売事業 ■事業の特徴： 店頭から出張、宅配と幅広い買取コースを用意しています。 （1）買取サービス ・店頭買取…店頭まで商品を持ってきてもらい、その場で現金で買取します。対面なので安心!です。 ・出張買取…自宅まで訪問し、買取します。自宅を離れられない方にピッタリです。 ・宅配買取…商品を宅配で送って買取します。時間のない忙しい方にピッタリです。 （2）販売サービス ・ヤフオク！…「買ってよかった」を全ての人に。あらゆるジャンルの商品を、毎日続々出品しています。 ・エコオク…最新の技術を活用したリアルタイムの競りオークションです。 【楽しい仕事で毎日がフル充電！】 https://drive.google.com/file/d/1Db2yb660D0yh9DLoxTcDm-R8IeTc9g7G/view?pli=1 【エコリング企業紹介動画】 https://www.youtube.com/watch?v=yPMlnq6AYSk&list=TLGG7ZsbfL2_2_kxOTA2MjAyNA& t=1s |
| 代表者 | 代表取締役社長／桑田 一成 |
| URL | http://www.eco-ring.com/ |
| 設立 | 年2001年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 12,300百万円 |
| 従業員数 | 520名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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