正社員
掲載予定期間：2025/3/20(木)〜2025/6/18(水)
AWSエンジニア◆プライム上場クレスコグループ／クラウドインテグレー ター／在宅可／残業月16H程度
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
顧客プロジェクトにおいて、AWS関連プロジェクトに参画していただきま
す。AWSへの基盤移行プロジェクト等で主に要件定義～基本設計の上流工程を担当していただきますが、プロジェクトによってはお客様と共に提案フェーズ（PoC含む）から関わる場合がございます。
今後はAWS分野での案件拡大を目指しておりますので、会社の成長分野のコアメンバーとしてご活躍いただけます！
■プロジェクト例
＜某旅行業者 販売系システムのAWS移行＞
◎システム環境：仮想基盤（VMWare）、AWS
◎対応フェーズ：要件確認、設計、製造・テスト、運用テスト、アプリ支
援、運用引継ぎ、リリース対応
◎内容：
仮想基盤で稼働している販売系システムをAWSへ移行する。
移行方式はリホスト（Lift and Shift）を採用。
DBサーバ（SQLServer）の移行方式はリプラットフォーム（Lift and Reshape）を採用。
◎利用予定のAWSサービス：
ガードレール系：Control Tower、Oraganizations、SeviceCatalog等
業務系：VPC、EC2、RDS、ELB、SMS、CloudWatch、等
■当ポジションの魅力：
・要件定義～構築プロジェクトが多いため、計画外・日常的な土日作業や
夜間作業はありません。
・業務の中でご不明点の確認やトラブルが発生した場合に備え、営業担当
や部長、役員等へのホットラインがございますので、社外案件の場合もご安心して就業いただけます。上記以外の内容においても、チャットや電話で気軽にコミュニケーションを取っていただける環境です。
■働き方：
残業時間はコントロールしており、ワークライフバランス重視を推奨しています。また、社内勉強会の実施や週1回「週次報告」、上長へ気軽に相談できる環境があったりと、フラットで風通しのいい環境のため、アイデアを出し合いながらチームワークを活かして働くことができます。
■同社について：
～高い技術力を誇るクラウドインテグレータです～
2018年よりGoogleCloudパートナー、Salesforceコンサルティングパートナー、VMWareソリューションプロバイダ、のパートナー資格を取得。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田 10F 勤務地最寄駅：JR線／五反田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,855,200円～6,648,000円 固定残業手当/月：95,400円～113,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～667,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、スキル・経験に応じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格受検費用負担 ・資格取得時の報奨金支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・夏季休暇（7月～9月の間に3日間） ・年末年始休暇 ・忌引休暇 ・結婚休暇 ・産前産後休暇 ・配偶者の出産休暇 ・生理休暇 ・子の看護休暇 ・育児・介護休業 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・AWS設計構築の実務経験経験2年以上 ・インフラ関連プロジェクトでの上流工程経験2年以上 ■歓迎要件： ・VMware(vCenter,ESXi)の実務経験 ・Hyper-Vの知識 ※入社想定は2025年4月頃となります |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エニシアス |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2-27-3 |
| 事業内容 | ■事業内容： 【お客様と共にの企業価値を高めるITサービスを提供】プライム上場企業クレスコグループの中核を担う急成長中IT企業です！ ▼クラウドサービス▼システムコンサルティング／開発▼インフラ構築／導入／運用支援／メンテナンスまで全てのプロセスにおいて専門性の高いサービスを提供しています。 ■事業紹介 下記の技術知識をベースにビジネスを拡大しております。 ・生成AIスターターパッケージ開発・導入 ・データ分析 ・アプリ開発(Web/オープン系) ・ERP支援 ・サーバー構築 ・ネットワーク設計構築 ・セキュリティ対策 この規模感で、これらの技術レイヤーをすべて実施できる企業はそう多くは存在しません。 それぞれの分野に実務経験を積んだ、エキスパートエンジニアが多数在籍しているからこそ、叶えられています。 またGoogle Cloudを利用したDX事業、ERPで培った管理システムの知識をもとにSalesforceを活用したSFA/CRM事業など、 現在の弊社を支えるクラウドサービスも上記のベース技術が根底にあり、 その経験や知識が、お客様に真の価値を提供することに繋がっております。 ■ミッション 社名のエニシアスとは「縁（えにし）と明日（あす）」をつなげたもの。「縁」を大切に、希望に溢れた明日（未来）を創るという決意を込めています。技術力のみならず、社員一人ひとりとの縁、お客様との縁を大切にするために必要なひとりひとりの「人間力」を高めることにも重きをおきます。「人が価値を生む企業」「お客様の企業価値の向上を叶える企業」を目指し、お客様の真のパートナーとして価値あるITサービスを提供し、社会に必要とされる企業であり続けます。 また、同社はクレスコグループの一員として、業務アプリケーション開発からITインフラ構築、DC運用等、幅広い業種や技術分野においてハイレベルなエンジニアのご提供、及び最適なITサービスをご提案いたします。 |
| 代表者 | 玉置 圭介 |
| URL | https://www.enisias.com/ |
| 設立 | 年2014年5月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 772百万円 |
| 従業員数 | 121名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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株式会社AVATAR
開発エンジニア/リモートワークあり/フレックス制/年休125日/カジュアル面談OK/...
株式会社インプレスタ
開発エンジニア/MS認定パートナー/在宅勤務/残業ほぼ無/賞与年2回/年休125日/...
アーティサン株式会社
SAPエンジニア■3年平均昇給率5%■リモート/体制/上流8割■月給36万円〜■We...
アクロビット株式会社
Webエンジニア＊IT×介護の自社プロダクト＊ほぼフルリモート＊地方応募・副業OK＊...
イチロウ株式会社
ITエンジニア*未経験歓迎*月給27万円以上＋賞与年2回*リモート・フレックスOK*...
株式会社キュービックソリューションズ
開発エンジニア*フルリモ9割*お休み取り放題制度*定着率100％*Web系案件メイン...
９１ｗｏｒｋｓ株式会社
サーバーサイドエンジニア（Go言語）／フレックス／リモートOK
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