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正社員
■‐具体的な業務内容‐■
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マイナンバー関連やエネルギー事業などの
社会インフラ関連の基幹システム開発での設計、
プログラム開発、テストを行っていただきます。
■‐チームについて‐■
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案件の規模により異なりますが、
複数人でチームとなって参画します。
■‐アサイン方法について‐■
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本人の希望を考慮し決定いたします。
実際にプロジェクトに入って「この案件は自分に合わないかも…」
ということがあれば、よりあなたが輝けるプロジェクトに
参画できるよう、調整いたしますのでご安心ください。
■‐キャリアについて‐■
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年に1回実施する面談にて
「こんな自分になりたい」「こんなスキルを身につけたい」を
上長とすり合わせ、理想としているキャリアが
実現できるようにサポートしています。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
官公庁 マイナンバー関連システム開発
電力・ガス会社向け 顧客管理システム開発
ヘルスケア・データ分析業務
【自分の成長を楽しめる環境が整ってる！】
＜★スキルUP面では…★＞
資格取得支援のための制度が充実していて、
資格合格後に報奨金を獲得している先輩もたくさんいます！
教育のタイミングも豊富にあり、成長の段階に応じて
最適なスキルUP研修を実施ています。
＜★キャリアUP面では…★＞
明確な評価基準があり
「次はこのスキルを習得したらいい」という目標が立てやすいです。
納得感のある評価のもとで勤務できるため、
安心して長く続けている社員がたくさん在籍しています！
【“私だけのキャリア”を見つけられます◎】
会社から無理にキャリアを強要することはありません。
実際に活躍している先輩も
「自分は技術を究め続けていたいです」
という方はスペシャリストの道を進み、
「マネジメントが好きで、コミュニケーション力を活かしたい」
という方はコンサルタントの道に進んでいます。
キャリアは人それぞれなので、
あなたも当社で“自分の理想のキャリア”を叶えてください！
あなたの魅力や強みを引き出せるキャリアを
一緒に考えていきましょう◎
ポイント1あなたの理想のキャリアを実現する場所、ここにあります！
社会インフラ関連の基幹システム開発を中心に、
公共性が高くやりがいのあるプロジェクトを
大手企業・官公庁より多数依頼いただいている当社。
そんな当社ではエンジニアの
「こんな自分になりたい」という思いを大切にし、
理想のキャリアを実現するためのサポートを惜しみません。
＼★サポート体制★／
年に一度の面談で、上長と共にキャリアプランを練り、
あなたの強みを最大限に活かせるプロジェクトにアサインします。
充実した資格取得支援制度で、スキルUPもしっかりサポート！
＼★基本的にチームで参画★／
気心の知れた社内のメンバーとチームで案件に参画。
＼★待遇面にも力を入れています★／
・完全週休2日制
・年間休日120日以上
・某有名テーマパークの割引制度
・資格取得報奨金制度
安定した職場で、長く安心して働ける環境を整えています。
あなたの未来を、私たちと一緒に描きましょう。
ポイント2社会に貢献し、未来を創るエンジニアへ！
社会保障制度やインフラ管理システム、自治体運営の業務システムなど、国民の生活に直接影響を与える大規模プロジェクトに参加するチャンスがあります。公共性が高く、やりがいを感じられるだけでなく、時代が変わっても安定した仕事量があるので、安心して長く働けます。当社ならではのユニークなプロジェクトを通じて、エンジニアとしてのキャリアを一緒に築いていきませんか？あなたのスキルを活かして、社会に貢献する仕事を始めましょう！
ポイント3毎日が楽しい！成長を感じる職場ライフ
驚くことに、入社してから「転職したいな」と思うことがほとんどありませんでした。なぜかというと、やはり上司に相談しやすい環境が大きかったと思います。悩みがあるときには、しっかり向き合ってくれて、最適な道を示してくれました。参画するプロジェクトも自分の成長を実感できるものばかりで、毎日が楽しく、面白い仕事ばかりでしたね。振り返ってみても、本当に魅力的な会社です。この素晴らしさをぜひ皆さんにも体験してほしいです！
ポイント4取材担当者より
安定した基盤と成長の機会を兼ね備えた企業である同社。創業以来、社会インフラを支えるITソリューションを提供し続け、今では全国に営業所を展開している。特に注目すべきは、社員一人ひとりのキャリアパスを尊重し、柔軟に対応する姿勢である。プロジェクトのアサインは個々の希望を考慮し、適材適所を実現するため、社員が最大限に輝ける環境を提供している。さらに、資格取得支援制度や充実した福利厚生も整っており、長期的に安心して働ける職場である。技術を極めたいエンジニアにはスペシャリストの道が、マネジメントに興味がある者にはコンサルタントの道が開かれている。社員インタビューからも、上司への相談のしやすさや成長を実感できるプロジェクトが多いことが伺え、長く働き続けたいと思わせる魅力がある。安定と成長を求めるエンジニアにとって、最後の転職先としてふさわしい企業であると感じる。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異なし |
| 勤務時間 | 9：00～17：45（実働8時間） ※クライアント先により異なる可能性があります |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町1-2 淡路町サニービル (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 ■東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩1分 ■JR「秋葉原駅」「神田駅」より徒歩5分 |
| 給与 | ＼年収400万円～500万円を想定／ 月給330,000円＋残業代＋賞与 ※試用期間：6ヶ月あり（期間中の条件に差異なし） ※残業代は全額支給いたします |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■資格取得支援制度 ■社員持株会あり ■退職年金制度あり ■住宅支援制度あり （グループ所有の寮や借上げ寮制度あり※寮費は必要） ■健康診断※無料 ■人間ドック補助 ■インフルエンザ予防接種補助 ■ピロリ菌検査※無料 ■脳MRI検査補助 ■肺CT検査補助 ■扶養者検診あり※当社規定あり ■屋内禁煙 ＼社員から好評の福利厚生／ ・関東IT健康保険組合が契約する保養施設の割引利用（リゾート・ホテルなど） ・某有名テーマパークの割引入場 ・スポーツクラブ・ゴルフ場の割引利用 【産休・育休取得状況】 ＼女性社員の育児休暇取得率・職場復帰率100％／ 家庭と仕事を両立させながら活躍する社員もいます◎ |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】 ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 など |
募集背景
創業以来、社会を支えるインフラの開発を中心に、ITソリューションを展開している当社。この度は更なる事業拡大のため、新たな戦力となるエンジニアを大募集！
| 応募資格 | ■プログラム開発4年以上（言語は問いません） ■高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 共同コンピュータ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区神田須田町一丁目２番地 淡路町サニービル |
| 事業内容 | ■‐許認可‐■ ・ISO/IEC27001 ・ISO 9001 ・プライバシーマーク ・労働者派遣事業許可 ■‐関連会社‐■ ・KYCOMホールディングス株式会社 ・株式会社共栄システムズ ・共同コンピュータ株式会社（福井） ・株式会社共栄データセンター |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 辰巳 保彦 |
| URL | https://www.kyd.co.jp/kyodo/ |
| 設立 | 平成26年2月1日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | 21億5,127万円 |
| 従業員数 | 290名（2024年4月時点）【男208名、女82名】 【男女比】 8：2 |
| 平均年齢 | 36.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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