正社員
同社の営業担当として、半導体製造装置メーカーや医療機器メーカーを中心とした企業様に各企業の装置にあわせたオーダーメイドケーブルをご提案し、納品する提案型ソリューション営業を行って頂きます。
営業のスタイルとしては既存のお客様にご状況をお伺いしながら、新規の取引などをのご提案を行って頂きます。
■同社のキャリアステップについて:
現場のサポート体制が充実しており未経験でも安心して営業ポジションに携わることが出来ます。
具体的には、同社では電線・ケーブルというかなりニッチな商材を扱う専門商社の為、仕事の流れや商品について、お客様の名前・住所を覚えてもらうために1年ほど物流業務を担当して頂き、その後、事務作業として、同社販売管理システムを使用しての受発注管理、納期管理を行ってもらいます。(半年~1年)
その後、営業に出ていくキャリアステップとなります。
■組織構成:
拠点長:50代、主任1名:30代の他は皆20代と若い拠点です。
拠点人員は約20名 男女の割合は4:6です、皆、仲が良く、和気あいあいとやっているイメージです。
■同社ポジションの魅力:
企業の製品にあわせて、特殊なケーブルを加工して納品するソリューション営業を行う企業のため、半導体製造装置メーカーや医療機器メーカーの製品には無くてなならないものになっています。
同社が納入している企業の中では、世界的なシェアが高い企業もあり、仕事を通じてスケールの大きな経験をすることができます。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 山梨支店 韮崎市龍岡町下條南割674 【変更の範囲:会社の定める範囲】 |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~400万円 |
待遇・福利厚生 | ■月給215,000円~300,000円 (固定残業代30時間分/5.5万円を含む※30時間を超える場合には全額支給) ■各種社会保険完備 ■賞与年2回(6月、12月) ■昇給 年1回(4月) ■決算賞与(3月※業績に応じる) ■退職金制度有 ■社員旅行、忘年会など各種リクリエーション等 ■通勤手当(当社規定による) ■残業手当 ■役職手当 |
休日・休暇 | ■週休2日制(原則毎週土・日・祝※会社カレンダーによる:年に2回、土曜日に全社会議があり、その日が出勤日となっております。) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■育児休暇 ※年間休日125日 |
応募資格 | 【必須経験】 ・短大卒以上 ・社会人経験1年以上をお持ちの方 ・普通自動車免許保有 【歓迎要件】 ・営業経験をお持ちの方 23歳以上27歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | 世界を代表する日本の先端エレクトロニクス機器産業。 当社は、これらの電子機器の性能と機能を大きく左右する「電子ワイヤー」「IOケーブル」「ロボットケーブル」「同軸ケーブル」「産業用コネクタ」等を扱う専門商社です。 創業以来、48期間すべての決算が「黒字経営」です。 ■産業用電子機器材料(ケーブル類)の専門商社 【電子機器用電線】 多心ケーブル、複合多心ケーブル、フラットケーブル、同軸ケーブル、ロボットケーブル、カメラケーブル、FFC、FPC 【通信ケーブル】 高周波同軸ケーブル、LANケーブル、市内ケーブル、市外ケーブル、局内ケーブル 【電源コード】 国内向け電源コード、海外規格取得電源コード、医療用電源コード、EM対策用電源コード、電源パーツ 【光ケーブル・光関連製品】 光ファイバー、光デバイス、光電送機器、ライトガイド 【その他】 コネクタ・ICソケット、高機能ゴムローラ、フッ素樹脂チューブ、メカトロチューブ、各種継手、特殊基板、防震ゴム、配線合理化製品 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1969年6月11日 |
資本金 | 1億円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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