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正社員
掲載予定期間：2025/3/27(木)〜2025/6/25(水)
【仙台/リモート併用】組み込みエンジニア（PL）◆年収600万～/自社内開発可能/年間休日132日◆
＜仙台/リモート併用型の制御系組み込みエンジニア/お客様先での開発～ゆくゆくは自社内での持ち込み開発へ変更予定！年休132日・フレックスタイム制等・他社と比べても働きやすい環境です＞
■業務の魅力：
・車両制御ユニットやBSW（Basic Software）領域の開発をお任せ！
・働きやすい環境として、リモート併用型である点・フレックスタイム制！
・引っ越しが必要な方や社宅が必要な方にも柔軟に補助を予定しております。
■具体的な仕事内容：
自動車のエンジン、モーター、タイヤ、バッテリーに関わる車両制御ユニットなどを開発するプロジェクトへ配属となります。エンジン性能・燃費や排ガス・運転性能など、今や自動車やバイクに欠かせない"頭脳"となる部分です。
■プロジェクト詳細：
・車両制御ユニットの開発
・主にBSW（Basic Software）領域の開発
※Scheduler／IO入出力／通信（CAN）などBSWとしての基本機能は一通りできている状態です。詳細については面接時にお伝えいたしますが、BSW設計もしくはHEXリリース対応（ソフトウェア統合＆テスト）が主な業務となります。
■開発環境：
◎ソース管理：Gitを利用してブランチ・マージを管理
◎開発言語：C、アセンブラ、Perl その他：high-tech Compiler、Trace32
◎PC周り：Windows10／Offi ce系ソフト／BOX／teams／RTOS
■個人の特性×希望に応じた柔軟なサポート体制：
◎伴走型：二人三脚でキャリア実現へ
◎維持型：マイペースを望む方へ
◎上昇型：早くステップアップしたい方へ
※押しつけではない柔軟なフォロー体制があるからこそ、配属後の定着率は100％を継続中です。
■組織構成：
◎開発チームは5～6名体制です。世代も近く、フラットな雰囲気のため、業務上の質問や相談も気軽にできる、風通しの良い環境です。
◎直近一年の定着率は100%。メンバーの雰囲気はもちろん、エンジニアファーストな働きやすい職場です。
■魅力：
◎【自動車開発の最先端技術へ】
現在は客先での勤務（週2～3日はリモート勤務）が中心ですが、ゆくゆくは持ち帰りによる自社内開発案件を増やす予定です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プログラマ（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件等に変更はございません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県仙台市青葉区二日町3-10 グランシャリオ6F 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／匂当台公園駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【ハイブリッドリモート勤務】 ※週2～3日在宅勤務 ※自社内または、リモート、お客様先にて勤務いただきます ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：300,000円～416,000円 ＜月給＞ 500,000円～666,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定手当： ・職務担当手当 ■その他手当： 資格や住宅補助関係の手当は別途ございます。 ■昇給：年1回（7月） ■年収例： ・年収800万円（PLレベル／社宅費込み） ・年収600万円（経験3年以上／社宅費込み） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：福利厚生欄参照 住宅手当：※転勤が伴う際に支給。社内規定あり 寮社宅：※社内規定あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続年数3年以上 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当（上限なし） ＜その他補足＞ ■役職手当 ■出張手当 ■在宅勤務手当（1日あたり300円） ■職務手当 ■家族手当（配偶者：月5,000円、第一子・第二子：月5000円,第三子・父母：月2500円） ■給料前払い制度あり ■目安箱の設置 ■クラブ活動 ■U・Iターン支援あり（引っ越し代の補助など）※規定あり ■定期健康診断 ■慶弔見舞金制度 ■社員紹介制度 ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数132日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（2時間単位で取得可能）、慶弔休暇、Sick Leave休暇（年3回）、バースデー休暇、産休・育休（取得・復職実績100％）※5日以上の連続休暇可 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・組み込みエンジニアとしてプロジェクトリーダー経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社セレクティ |
|---|---|
| 所在地 | 〒980-0802 宮城県仙台市青葉区二日町3-10 グランシャリオ6F |
| 事業内容 | 【会社概要】 株式会社セレクティは、2010年に設立された日本の企業です。同社の事業内容は、人材派遣業、有料職業紹介事業、教育研修事業、ITシステム関連事業、および各種アウトソーシング事業と多岐に渡ります。資本金は1億円で、2024年7月現在の社員数は642名です。同社は仙台本社の他に東京、大阪、岩手の支店および北関東、新横浜、博多の営業所を展開しており、全国各地でビジネスを展開しています。 |
| 代表者 | 仲野 航平 |
| URL | https://selecty-hd.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 3,200百万円 |
| 従業員数 | 642名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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