正社員
ご経験により配属先を決定します。
〇自社商品開発部門
クライアントアプリケーション/サーバーシステム開発において企画や要求分析～実装・評価まで担当いただきます。
〇業務系開発部門
様々な業界の業務系システムやWebアプリを担当。上流工程やプロジェクトマネージメント、スクラム開発やサーバーレスアーキテクチャなどのクラウド開発経験を積むことができます。
〇組込み制御系開発部門
各種家電メーカーや車載メーカーの組込みソフトウェアやアプリケーションの開発を担当。組込みやアプリケーションの開発経験者など、様々な方に活躍いただけます。
〇モバイル系開発部門
Android・iOS搭載モバイル端末向けにネイティブアプリからWebアプリまで幅広いアプリケーション開発を行う専門集団です。
〇評価／検証部門
自社パッケージ商品、家電メーカー様や業務システムの開発プロジェクトに参画。テスト作業やテスト設計を中心に機能リーダーを行います。
〇社内DX推進部門
社内SNSや、勤怠管理システム、案件管理システムの開発など、社内DX戦略の推進に向けた企画開発を担当。
■職務内容変更の可能性：有
■変更の範囲：会社の定める業務
【開発環境・業務範囲】
＜以下は案件例となります＞
【モバイル系開発部門】
社会インフラ事業者で活用されるアプリケーションおよびサーバー開発
言語：Kotlin、Swift等
環境：Windows、Mac、Linux、AWS、OCI
【組込み制御系開発部門（IoT）】
大規模開発から生成AI等を活用した研究開発
言語：Java、C＃
環境：AWS、Azure 、Linux
【自社商品開発】自社商品のソフトウェア開発
Windowsをターゲットとしたクライアントアプリケーション／サーバーシステム開発
言語：Java、C＃、VC++、TypeScript、Vue、HTML、CSS等
環境：Windows、Windows Server、Azure、AWS等
ポイント1幅広い業界の様々なプロジェクトに携わり 上流から一貫して多彩な経験を積める環境◎
個人や家庭、地域、社会とのネットワークを支える
ソフトウェアの開発を通じて、
豊かな社会づくりに貢献している「Ｓｋｙ株式会社」。
業務系開発や組込み系開発、自社パッケージ商品、
インフラ分野へと新たな領域に挑み続け、
4,000名強規模の企業へと成長を遂げてきました。
現在、更なる成長を目指して積極的に採用を続けており、
社員定着率も95％(2025年3月期)と高水準を保っています。
また、働き方改革に力を入れており、
業務量や作業の進捗状況を見える化しチーム内で負荷分散を図った結果、
2014年に38.9時間/月だった残業時間は、
2023年度には平均残業時間17.7時間/月（全社平均）となりました。
＝＝会社の取り組み＝＝
■社員間のコミュニケーションを活性化させる社内SNS「Ｓｋｙなう」を活用
■長時間労働の抑制
■定時退社日の実施
■サービス残業禁止の徹底
■定時後の会議を禁止
■有給休暇の取得を促進
ポイント2取材担当者より
業界で高いシェアを持つクライアント運用管理ソフト『SKYSEA Client View』や、小・中・高等学校・大学向けパッケージ商品『SKYMENU』シリーズなどの自社パッケージ商品を強みとする同社。設立当初から手掛けている組込み系システム開発、業務系システム開発、加えてモバイル、評価／検証、自社パッケージ商品、インフラなどで、着実に成長を続けている。そんな同社の特徴は、採用へのこだわりだ。採用においては、一定レベルの技術力はもちろんのこと、仕事が好きだからこそ自主的に動く「好働力！」や、周囲の仲間たちと協力し合える「ALL Ｓｋｙ」という風土にマッチする人間性を重視している。また、社内SNS「Ｓｋｙなう」や社内ブログを活用し、リアルタイムの情報交換によって生産性向上を図るなど独自の働き方「Ｓｋｙスタイル」を追求。結果、社員定着率は業界内でも高水準の95％(2025年3月期)を誇っている。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プログラマ（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（所定労働時間：7時間45分） ※昼休憩は11：45～12：30 ※残業は18：00～となります（17：30～18：00は休憩） ※1年単位の変形労働時間制（週の総労働時間40時間以内） 【残業について】 平均残業時間17.7時間/月(2023年度実績/全社平均) サービス残業禁止の徹底をしております。 一人ひとりの業務量や作業の進捗状況を社内SNS「Ｓｋｙなう」を活用し、各部門で把握しています。そのデータから月間の残業時間の予測を共有。業務が偏らないようチームで分散させることに取り組んでいます。 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | 東京本社、大阪本社、名古屋支社など全国の拠点、 またはプロジェクトによりお客様先での常駐勤務 転勤有無：基本なし（本人の希望を考慮致します。） ※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、 そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。 ■勤務地変更の可能性：有 ■変更の範囲：会社の定める場所 ※記載の勤務地への配属を基本としております。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定月給：260,000円～710,000円 想定年収 ＜2024年度＞ 部長：18,000,000円～20,000,000円 次長：13,500,000円～15,000,000円 課長：12,000,000円～13,000,000円 係長：8,000,000円～9,000,000円 チーフ：7,300,000円～8,000,000円 サブチーフ：6,500,000円～7,300,000円 リーダー：5,600,000円～6,300,000円 一般：4,800,000円～5,400,000円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※課長職以上は残業代支給の対象外。 ※いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。 【実際の給与例】 ＜入社時の年収提示例 ※月20h残業を実施した場合＞ 【一般】25歳 年収：5,700,000円 【リーダー】 26歳 年収：6,300,000円 【サブチーフ】29歳 年収：7,300,000円 【チーフ】35歳 年収：8,300,000円 【係長】39歳 年収：9,200,000円 ※上記は過去入社いただいた方の一例となります。 役職については年齢ではなくお持ちのスキルによって判断させていただいております。 ※残業はあくまでも目安となります。（平均残業時間18.3時間 2024年度実績） |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ※ただし半年ごとに昇格制度あり。 ■賞与年2回（6月、12月）、決算賞与（3月/27年連続支給）※業績に応じて支給 ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■通勤手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■表彰制度 ■誕生日祝い金 ■資格取得支援制度 ■赴任旅費支給 ■家族手当（配偶者1.85万円、子供3千円/人） ■住宅手当（世帯主21,500円、ほか15,000円） ■役職手当 ■物価手当 ※首都圏採用の場合、別途物価手当5,000円/月が支給となります。 ※平均的な実績を残され、会社業績としても前年同等の場合に限ります。 評価、業績により変動しますので、ご了承ください。 ■残業手当（全額支給） ■借り上げ社宅あり（転勤の際の転居費は会社負担） ■ベネフィット・ワン ■EAPサービス ■受動喫煙項目:屋内禁煙（屋内・外に喫煙可能場所あり） ※お客様への常駐の可能性がある職種についてはお客様先により異なります。 |
| 休日・休暇 | ■年間休日：122日（2023年度実績、有給休暇は除く） ■1年単位の変形労働時間制による（会社カレンダーに定め通知する） ■日曜日 ■国民の祝日 ■その他会社が指定する休日 ■年次有給休暇 ■サマーフレックスホリデー ■リフレッシュデー ■バースデー休暇 ■その他特別休暇等 |
募集背景
従業員数4,000名超、社員定着率95％(2025年3月期)を実現するまでに成長している当社。幅広い領域において事業を拡大している中、あらゆるソフトウェア開発業務におけるエンジニアを募集しています。経験を活かしながら最適なプロジェクトでご活躍いただけます。
| 応募資格 | ■学歴不問 ＜開発エンジニア＞ ソフトウェア開発経験が1年以上あり、下記いずれかの言語経験を有している方。 （Java、C++、C、C＃、JavaScript、Python、Kotlin、Swift、TypeScript、React、Vue、Angular、Flutter（Dart）、React Native、COBOL、VBA、VB.net、Ruby） ＜評価／検証エンジニア＞ ・ソフトウェアの評価／検証、またはソフトウェア開発の経験がある方。 ※チームで仕事を行うことがメインとなるため、仕事への前向きな姿勢はもちろん、 コミュニケーション能力、情報発信力も重視し、選考させていただきます ※社員同士一体感を持って会社を運営していきたいという想いがあります。 「好きだから働く」というＳｋｙ株式会社の考えに共感していただける方を求めています。 【歓迎する経験・スキル】 ==求める人物像== ■新技術に興味を持ち、どんどんスキルアップしていく向上心をお持ちの方 【この仕事に向いている人】 周囲の仲間と協力し合いながら仕事を進められる方。また、変化の激しい業界のため、柔軟に対応していく姿勢も求められます。 【この仕事に向いていない人】 特定の技術のみを極めていきたい、あるいは業界や技術分野のみにこだわりたいという方には向いていません。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | Ｓｋｙ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区港南二丁目16番1号 品川イーストワンタワー 15階 |
| 事業内容 | ■各種ソフトウェア設計・開発 ■自社パッケージ商品の開発・販売 ■各種コンピューター / ネットワークのSI事業 ■関連機器のSI事業 ■上記関連分野のサービス事業 【自社パッケージソフトウェア】 『SKYSEA Client View』（クライアント運用管理ソフトウェア） 『SKYMENU Pro』（学習活動ソフトウェア） 『SKYMENU Class』（学習活動ソフトウェア） 『SKYMENU Cloud』（学習活動端末支援Webシステム） 『SKYMEC IT Manager』（医療機関向けIT機器管理システム） 『SKYDIV Desktop Client』（シンクライアントシステム） 『SKYPCE』（営業支援 名刺管理サービス） 【SNS情報】 《Instagram》 ■企業アカウント: sky_it_corporate https://www.instagram.com/sky_it_corporate ■採用アカウント: sky_recruit https://www.instagram.com/sky_recruit 《X（旧Twitter）》 ■企業アカウント: @Sky_corporate https://twitter.com/Sky_corporate ■採用アカウント: @Sky_career_ https://twitter.com/Sky_career_ 《YouTube》 ■公式チャンネル: https://www.youtube.com/channel/UCGqXZC6TQPTDHbWfn3piU-g 《TikTok》 ■企業アカウント: sky_it_corporate https://www.tiktok.com/@sky_it_corporate |
| 代表者 | 代表取締役 大浦淳司 |
| URL | https://www.skygroup.jp/ |
| 設立 | 1985年3月2日 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 124,307百万円 （2025年3月期） |
| 従業員数 | 4,215名 (2025年7月1日現在) |
| 平均年齢 | 33.9歳（2025年4月1日現在） |
| 主要取引先 | - |
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