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正社員
これまでの経験を活かして、当社の人事労務業務をお任せします。
<具体的には…>
◆制度設計見直し
◆人事企画
◆社員の入社手続き
◆社員の退職手続き
◆給与計算
◆社会保険まわりの管理 など
部署のリーダー補佐として、メンバーを取りまとめていただける方を募集します。
<入社後の流れ>
まずは部署の先輩社員と一緒に、当社の業務の流れに慣れていただきます。
物流業界や当社の用語など、何でも質問できる環境です。
業務自体は他業界とあまり変わりませんので、すぐに慣れていただけるはずです◎
<チームワークの良いフランクな部署>
配属先は20代・30代・40代の主に女性メンバーが活躍。
ライフイベントと両立しながら働く子育て中の社員も在籍しています。
日程の融通が利きやすく、無理のないスケジュールで働けます。
部署のメンバーは何でも質問できる間柄なので、
分からないことがあれば気軽に聞いてください!
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【人事企画に携わり、ステップアップ!】
大手基盤でありながら、スピード感をもって既存ルールやシステムの改変を行える点が魅力の一つ。今現在人事の仕組みを変えている最中ですので、あなたの前職でのご経験を活かした意見やアイデアは大歓迎。自分の意見を反映できるやりがいも感じられるはずです!
【将来を見据えて続けられる働きやすさも抜群◎】
◆完全週休二日制・土日祝休み
◆有給消化率ほぼ100%
◆年間休日120日
◆残業月平均10~20時間ほど
◆時差出勤あり
◆男性の育休取得実績あり
…など、ゆとりあるワークライフバランスも当社の魅力。
メリハリをつけた働き方ができるため、
無理なくキャリアを続けられます!
ポイント1《完全週休2日・土日祝休み・月給30万円~!》 総合物流業界の大手企業で、安定したキャリアを。
神奈川県相模原市に本社を構える、総合物流企業である株式会社ギオン。
全国に拠点を持ち、従業員5,000名以上を抱える安定した大手企業です。
そんな当社では、組織の拡大に伴い、人事労務の経験者を募集中。
先輩社員がサポートしますので物流の業界経験がなくともご安心ください!
経験を活かしてマネジメントや人事企画などに携わっていただきます。
\私生活を充実させられる働きやすさも魅力/
◇完全週休2日・土日祝休み
◇残業月20h以内
◇時差出勤あり
◇子育てと両立するメンバーも在籍
…など、オンオフのメリハリを大切にしている当社。
\月給30万円~+賞与年2回など、待遇も抜群◎/
▼月給や賞与に加え、充実した福利厚生をご用意しています。
◇通勤手当
◇社宅手当
◇慶弔見舞金
◇退職金制度
◇財形貯蓄
将来を見据えてキャリアを継続できます。
「安定企業で、腰を据えて長く働きたい」
「これまでの経験を活かしつつ、ステップアップしたい」
そんな方はぜひ当社で働いてみませんか?
ポイント2人事課課長・岩田からのメッセージ
人事労務の職場は、気軽に話しかけられる居心地の良い職場だと言ってもらえることが多いです。私自身、何でも話してもらえるように相談しやすい雰囲気を心がけています。また、人事課は今変革の真っ最中。業務効率化のためにITツールを検討したり、これまでの制度を見直したりと、希望すれば様々な業務に関われる機会があります。中途入社の方には、ぜひ前職やこれまでの経験を活かして新しい意見を出してもらえるととても嬉しいです。
ポイント3中途入社の先輩社員にインタビューしました!
私は様々な業界で人事の仕事をしていたのですが、家の近くで働けることと、知り合いからの紹介で当社に入社を決めました。ずばり、当社で働く魅力は岩田さんの人柄だと思います!(笑)。本当に優しくて、何でも話せるまさに良い上司だなと感じています。部署としてもとても穏やかで居心地が良く、安心して長く働ける環境だと思いますよ。また、前職は金融業界だったのですが、何かを決める際にもかなりの時間や工数がかかる業界だったので、当社はスピード感をもって意見を反映できる点がとても魅力だと思います。中途の方は前職の経験を活かして、ぜひ一緒に新しい風を吹かせていきたいです!
ポイント4取材担当者より
設立59年を超える物流の老舗企業「株式会社ギオン」。“設立以来の無借金経営”を続けており、今なお毎年堅調に成長している。今後の更なる事業規模拡大に向け、今回は「総務事務」「人事労務」の2ポジションを募集。どのポジションもスキルアップができることはもちろんのこと、ワークライフバランスもとれるのが魅力だ。ニーズの高い物流業界を、さまざまな角度から支える一員として、同社でのキャリアを描いてみてはいかがだろうか。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
勤務時間 | 8:15~17:15(実働8時間/休憩60分) ※時差出勤OK(8:15~9:00の間に出勤) 【残業について】 ★残業は月10~20時間程度と少なめです。 【目安残業時間】 20時間以内 |
勤務地 | ★「南橋本駅」より徒歩5分・マイカー通勤OK! 【本社】 神奈川県相模原市中央区南橋本1-5-1 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | ≪本社オフィス・アクセス≫ 相模線「南橋本駅」より徒歩5分 各線「橋本駅」より車で4分 横浜線「相模原駅」よりバスで10分 |
給与 | 月給30万円~35万円+賞与年2回+残業代全額支給 ※経験・能力・年齢などを考慮の上で優遇します ※試用期間6ヶ月(その間の給与・待遇・雇用形態に差異なし) ※残業は月10~20h程度ですが、上記には固定残業代(6万5000円/25時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。 |
待遇・福利厚生 | ■賞与年2回(7月、12月) ■昇給年1回(4月 ※考課によります) ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格手当 ■社宅手当 ■制服貸与 ■保養所 ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■マイカー通勤可(駐車場完備) ■親睦会 ■慶弔見舞金 ■通信教育(受講費の一部会社補助あり) ■退職金制度 ■服装自由・ネイルOK ■屋外に喫煙スペースあり |
休日・休暇 | ★年間休日120日★ ■完全週休2日制(土日:月によっては土曜出勤がある月があります。詳細は面接時にご確認下さい。) ※12/6(土)のみ当社の出勤日であり、この週は週休1日となります。それ以外の休日出勤が発生した場合は振替休日を取得していただきます ■祝日 ■年次有給休暇 ■結婚休暇 ■弔慰休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
募集背景
***業績好調に伴う増員募集***
食品の配送を中心に、スポーツジムの運営や保険事業、リサイクル事業といった「人の生活になくてはならないもの」を提供しているギオングループ。昭和40年(1965年)の設立以来無借金経営を継続し、今なお成長を続けています。今回の募集もそんな好調を受けての増員募集です。
応募資格 | \業界未経験OK・ブランクのある方も大歓迎/ ■学歴不問 ■労務のご経験をお持ちの方 ***こんな方にピッタリ!*** ◎堅実な成長を続ける「安定企業」で腰を据えて長く働きたい方 ◎これまでの経験を活かしつつ、働き方を改善したい方 ◎人事企画やマネジメントなど、キャリアアップを叶えたい方 【歓迎する経験・スキル】 ***以下は“尚歓迎”の条件となります*** ◆ITやシステム、DX化に興味がある方 ◆管理業務経験がある方(リーダーポジション等) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社ギオン |
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所在地 | 【採用連絡先】 神奈川県相模原市中央区南橋本1-5-1 |
事業内容 | ■一般区域貨物自動車運送事業(特別積合せ貨物運送に係るもの) ■自動車運送取扱事業 ■倉庫の賃貸および倉庫保管業務 ■一般貨物の梱包に関する業務 ■特定旅客自動車運送事業 ■自動車整備に関する事業 ■一般廃棄物収集運搬業 ■産業廃棄物収集運搬業 ■警備業(認定番号神奈川県公安委員会 第45001095号) ■通関業許可 税関様式B 第1020号 『GION Loves Sports』 スポーツ文化のサポーターとしての取り組みにも力を入れています。 ・「SC相模原(J3)」メインスポンサー ・「町田GIONスタジアム」ネーミングライツ ・「相模原ギオンスタジアム」ネーミングライツ ・「相模原ギオンアリーナ」ネーミングライツ ・「横浜スタジアムスカイバーカウンター」ネーミングライツ など |
代表者 | 代表取締役会長 祇園 義久/代表取締役社長 祇園 彬之介 |
URL | https://kk-gion.co.jp/ |
設立 | 1965年(昭和40年)3月1日 |
資本金 | 4672万円 |
売上 | 425億円(2023年3月期実績) |
従業員数 | 5000名(2023年3月時点) |
平均年齢 | 43歳 |
主要取引先 | - |
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