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正社員
【業務内容】
◯不動産業務全体の企画・総括業務
◯土地建物資産管理業務
〇土地建物の賃貸借業務
◯建物の運営管理業務
〇不動産業務に関するリスク管理業務
◯不動産業務に関するカイゼン業務
〇不動産業務に関する人財育成業務
【業務詳細】
■不動産業務全体の企画・総括業務・地域の市場調査を行い、発電所周辺の不動産動向を分析・不動産ポートフォリオを最適化するための長期的な戦略を策定し、実行
■土地・建物の取得・売却業務・事業に必要な土地の選定や既存の土地・建物の売却を検討・実施・不動産の評価や査定を行い、適正価格での取引を推進
■賃貸契約の管理・土地や建物の賃貸借契約を締結し、その契約内容の管理・賃貸料の見直しや契約更新の交渉
■施設の運営管理・電所内の施設や建物の維持管理を行い、必要に応じて修繕や改修を実施・施設の安全性や快適性を確保するための運営方針を策定
■不動産リスク管理・不動産に関連する法規制やリスク要因を分析し、コンプライアンスを確保・自然災害や事故に備えたリスクアセスメントを実施し、対策案を検討
■業務カイゼン活動・業務フローやプロセスを見直し、効率化を図るための改善提案を行う・例として、ITツールやシステムを導入し、業務のデジタル化を推進
■人材育成・研修・不動産業務に関する研修プログラムを企画・実施し、スタッフのスキル向上を図る・チームメンバーへの指導やメンタリングを通じて、業務の品質向上に寄与
【やりがい】
・同社の中核事業である原子力部門において、経営課題解決に直結する業務であり、非常に達成感を感じ取ることが出来るポジションです。
・原子力部門における不動産業務をご経験いただき、組織の中核的立場でけん引出来る人材を目指していただきます。
【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
※就業条件はHDと同様です。
【転籍先】
・東京電力パワーグリッド株式会社:般送配電事業、不動産賃貸事業、離島における発電事業
・東京電力エナジーパートナー株式会社:小売電気事業、ガス事業
・東京電力リニューアブルパワー株式会社:水力・風力・太陽光などの再生可能エネルギー発電事業
・東京電力カフュエル&パワー株式会社:燃料・火力発電事業
【ご応募にあたって】
■東京電力ホールディングス株式会…
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > ファシリティマネジャー 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > アセットマネジャー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区内幸町1丁目1番3号 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 同社グループ会社での採用可能性も鑑みて、同グループ会社での選考の可能性もございます。こちらご確認いただきご応募いただきますようお願いします。 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験が必須 ・不動産会社、ゼネコン、デベロッパー等で事務所等建物の建設 運営管理に関する企画から実務までを経験(目安:経験7、8年以上) ・不動産関連業務(建設プロジェクト、カイゼン等)のPM的立場(けん引、調整・折衝役)を経験 【歓迎要件】 ▼宅地建物取引士、不動産鑑定士の有資格者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 東京電力ホールディングス株式会社 |
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所在地 | 〒100-8560 東京都千代田区内幸町1-1-3 |
事業内容 | ■概要: 2016年4月1日、東京電力株式会社は「東京電力フュエル&パワー株式会社」、「東京電力パワーグリッド株式会社」、「東京電力エナジーパートナー株式会社」に分社化し、ホールディングカンパニー制を導入しました。さらに、2020年4月1日には「東京電力リニューアブルパワー株式会社」を分社化し、4事業会社を基幹事業会社とする新生東京電力がスタートしております。 ■役割: 東京電力ホールディングス株式会社は、福島復興本社、福島第一廃炉推進カンパニーおよび新潟本社を含む、原子力事業、グループ本社機能、研究開発機能、各社共通の一般管理機能などを有し、原子力事故の賠償や廃炉、除染、復興推進などの責任を果たしていきます。また、グループ全体の一体性を確保しながら、グループ全体の企業価値向上に挑戦していきます。 ■責任と競争: 東京電力グループは賠償、廃炉、福島復興等の責務の全うと電力の安定供給を貫徹しつつ、電力システム改革を先取りした新たなエネルギーサービスの提供と企業価値の向上に取り組んでまいります。ホールディングスとグループ会社が密接に連携しながら、最適な形で成長投資の原資のねん出と戦略的な再配分を行っていきます。 |
代表者 | - |
URL | http://www.tepco.co.jp/index-j.html |
設立 | 年1951年5月 |
資本金 | 1,400,975百万円 |
売上 | 7,796,000百万円 |
従業員数 | 38,027名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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