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【株式会社ダブルスタンダード】【東京】生命保険会社向け常駐エンジニア(AWS)◆上流工程/大手案件多数/東証プライム上場【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ダブルスタンダード 求人更新日:2025年3月31日 求人ID:37844610
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/3/31(月)〜2025/6/29(日)


【東京】生命保険会社向け常駐エンジニア(AWS)◆上流工程/大手案件多数/東証プライム上場


◎創業6年で上場、売上70億で事業拡大中の成長企業
■業務内容:
・顧客である生命保険会社に常駐し、DX推進計画におけるシステム要件の具現化や要件に沿ったシステム開発計画の立案、要件定義、設計などの上流工程をお任せします。またチームを組んでプロジェクトの推進などを担当していただきます。
・顧客と相談し、ベンダーコントロールを行いながら進捗させるイメージです。
※派遣SEとして常駐プロジェクトが終了した後、自社に戻り、上流工程を担当。常駐先での経験を活かしながら、要件定義や設計などの業務を自社プロジェクトで推進していただきます。

■業務詳細:
・システム化に向けた要件定義、プロジェクト計画、プロジェクト推進
・システム要件に沿った設計、開発(新規・追加カスタマイズ)、テストを行うチームマネジメント
・システム導入後の改善活動(保守運用、追加提案等)

■開発環境:
◇業務範囲
プロジェクト計画、要件定義、基本設計、結合テスト、システムテスト、システム運用
◇システム環境
クラウドシステム(AWS)を前提とした開発環境

■プロジェクト例:
◇利用者マイページ刷新プロジェクト
UI/UXを考慮したサービスの改善、DXを考慮した既存機能の刷新や新規機能の開発を行います。

■魅力や面白み:
・誰もが知っている業界大手企業のプロジェクトに携われます。
・受託開発だけでなく、自社サービスの要件定義~運営にも関わることができます。
・追加開発や機能修正などシステム導入後の顧客満足にも貢献できます。

■この仕事で得られるもの:
◇最新のテクノロジー知識
eKYCやAI OCR、データクレンジングなどニーズの高い最新技術を多種保有。今後に活きる様々な技術知見を得られます。
◇上流工程のご経験
プライム案件であることから、要望、課題、サービスイメージを議論するいわゆる超上流工程を経験できます。
◇管理者としての管理能力
社内やベンダーのプログラマーたちを束ねるポジションとして、スケジュール管理、社内外との調整などプロジェクト管理者に必要なスキルを得られます。

■こんな方にはピッタリです:
・優秀なメンバーと切磋琢磨して、自己成長したい
・戦略立案から実行まで、一気通貫で幅広く携わりたい

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
常駐先
住所:東京都 六本木一丁目最寄り
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※六本木一丁目最寄りの顧客先での常駐勤務となります。

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
702万円~900万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,205,600円~8,007,600円
固定残業手当/月:151,200円~232,700円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
585,000円~900,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はご希望、経験やスキル等を考慮し決定
■給与改定:年1~2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円※会社規定に基づく
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度
・eラーニング研修
・フォロー研修(1on1)
・ロールプレイング研修
・メンター制度
・最新業界動向勉強会 など


<その他補足>
・各種保険完備(関東ITソフトウェア健康保険/保養施設やレストラン・スポーツクラブ利用時の割引あり)
・定期健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種補助金
・役職手当
・資格取得手当
・セミナー費用補助
・オフィスカジュアル制度
・勤務時間選択制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(半休取得も可)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・AWSにおけるシステムエンジニアリング経験(要件定義、基本設計)

■歓迎条件:
・プロジェクト計画、プロジェクトマネジメントの経験
・顧客折衝、ベンダーコントロール経験
・金融系のプロジェクトに携わった方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ダブルスタンダード
所在地 〒107-0062
東京都港区南青山2-2-3
事業内容 ■事業内容:
 【独自の基盤技術を構築したビックデータ処理を軸に、企業の新たなサービスを創出する企画開発プロバイダー】
  ビックデータ先進企業として、増収増益を実現!クライアントは業界大手企業がほとんどです。
代表者 代表取締役 清水 康裕
URL https://double-std.com/
設立 年2012年6月
資本金 263百万円
売上 6,911百万円
従業員数 71名
平均年齢 34歳
主要取引先 SBIネオトレード証券
住信SBIネット銀行
SBI損害保険
千葉銀行
セブン銀行
三菱UFJ銀行
足立区役所
アイザワ証券
山口フィナンシャルグループ
など
(順不同・敬称略)
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