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正社員
掲載予定期間:2025/3/31(月)〜2025/6/29(日)
【大宮】投資型賃貸住宅の設計◆年休126日/働く環境◎/埼玉エリアの案件中心/賞与年3回
【第二新卒・ブランク大歓迎!/10年連続黒字経営◎/土日祝休み・残業月20H以下で働く環境◎】
■業務内容:
当社はさいたま市を拠点に「オシャレでかっこいいライフスタイル」を提案するハウスメーカーです。今回は組織強化に伴い、投資型賃貸住宅の設計士を募集します。
スキルや意欲に応じて、新規案件や事業収支計画の立案などよりレベルの高い業務も担当できます。
■具体的な仕事内容:
・現地調査/役所調査、事業収支計画の立案
・外観/間取りの決定
・設計監理契約の締結
・実施設計
・見積り/施工会社の決定、確認申請
・外観/内装デザインや商品の仕様決め/開発 など
※担当する案件数は1ヶ月に10件ほど。工期は3~6ヶ月ほどが多い
※設計ソフトは「ARCHITREND ZERO」を使用
■組織構成:
当社は少数精鋭体制で運営しており、現在1名の設計士が在籍しています。新たに加入いただく方には、コアメンバーとして事業をさらに盛り上げていただくことを期待しています。
入社後は、30代男性の先輩スタッフ(課長)が丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組めます。
■入社後の流れ:
入社後は、会社の仕組みからレクチャーを受け、消防署や役所、民間の審査機関への実施設計図提出や法定検査の対応などから業務を開始します。
スキルに応じて業務をお任せし、徐々に1人で業務を担当していただきます。
わからないことがあれば、先輩スタッフがサポートしますので安心してください。
意欲やスキルに応じて新規案件や事業収支計画の立案など、より高いレベルの業務も担当できます。
■当社・当求人の魅力:
◎当社は2011年の設立以来、10年連続黒字経営を続けており、売上前年比185%と順調に成長中です。
◎埼玉を中心に展開するオシャレな新築アパートを販売しており、高利回りを実現。またメイン商材が低コストで提供できる木造アパートであること、駅から徒歩10分ほどの物件を中心に販売しているため売上が伸びています。
◎年休126日や残業月20h以下といった働きやすい環境を提供し、DX化推進や外注の活用で業務効率を向上させています。
◎2026年6月頃に本社の移転を計画しており、アクセスがさらに便利に!移転のタイミングによっては本社の設計に携わるチャンスも。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市大宮区三橋2-278-1 勤務地最寄駅:JR各線/大宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <勤務地補足> ※直行直帰OKです。 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、優遇します。 <賃金内訳> 月額(基本給):304,700円~457,100円 固定残業手当/月:95,300円~142,900円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回 ■決算賞与:年1回(業績による) ■年収例: 800万円(40代/入社15年目) 650万円(30代/入社5年目) 450万円(20代/入社5年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費(全額支給) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職金制度(確定拠出年金) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得手当:1級建築士:月3万円、2級建築士:月2万円、1級建築施工管理技士:月1万円 など <その他補足> ■各種手当:出張手当/役職手当/職能手当/資格手当 ■優秀者表彰制度(金一封) ■勤続年数10年(金一封) ■社用車貸与 ■スマートフォン貸与 ■作業着貸与 ■出産祝い金 ■結婚祝い ■忘年会 ■社員旅行 ■健康診断 ■オフィスカジュアル ■オフィス内分煙 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後・育児休暇 ■慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇の取得が可能 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 木造建築の設計経験をお持ちの方 └各種申請業務/プランニング/設計ができる方 ■歓迎条件: 下記いずれかの経験や資格をお持ちの方 ・集合住宅の設計経験 ・2級建築士以上の資格をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ディライトホーム株式会社 |
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所在地 | 〒330-0856 埼玉県さいたま市大宮区三橋2-278-1 |
事業内容 | ■事業内容: ・新築アパートの企画、設計、施工、監理、販売 ・分譲・注文・建売住宅の企画、設計、施工、監理、販売 ・リフォーム、リノベーション工事業 ■当社について: 木造建築×時代のニーズ ⇒お客様の”DELIGHT”へ 木造建築のプロフェッショナル集団として創業し、建設業から今では不動産業、建築士事務所まで手掛けています。 15年にわたり積み重ねてきたノウハウを、ディライトホームの財産からお客様の喜びに変えていきます。 ■会社概要: DELIGHT HOMEは、木造住宅のプロフェッショナル集団です。 今までの木造住宅のイメージとは全く違う物を作っています。 ローコスト住宅、太陽光発電、不動産投資等々目まぐるしく流行りが変わっていく建築業界において、常にお客様のニーズを先取りし、ご提案させていただいて参りました。 気が付けば創業15年、同じ目標を持った仲間も自然と増え、今が更なる会社の成長のチャンスと捉えています。 これからも時代に合わせたご提案が行えるよう、スタッフ各々が研鑽を怠らず励んで参りたいと思っております。 |
代表者 | - |
URL | https://delight-home.co.jp/ |
設立 | 年2011年2月 |
資本金 | 5百万円 |
売上 | 1,270百万円 |
従業員数 | 11名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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