【住友電装株式会社】【24-2/海老名市】設計開発（担当者）◆ハーネス用の樹脂部品開発業務全般｜賞与5.2ヶ月分【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/3/31(月)〜2025/6/29(日)


【24-2/海老名市】設計開発（担当者）◆ハーネス用の樹脂部品開発業務全般｜賞与5.2ヶ月分


【住友グループ中核企業／世界シェア1位のワイヤーハーネス（自動車の約4台に1台が当社製品）をはじめとした次世代モビリティ企業／資本金200億／売上1.9兆円／32の国と地域で事業展開／従業員25万人◎働きやすさとキャリア形成が叶う環境】

■概要：
車両室内外及びエンジン部位に搭載されるハーネス用の樹脂部品開発業務全般。
・電気分配箱（RB）やハーネス規制部品（PROT）等、ハーネス部品に組み込まれる樹脂・ゴム成型品の設計検討（CAD操作による製品の3D形状、レイアウト作成、データ検証）、2D図面の作成、各種DR図面作成、情報管理、客先との折衝。
・製品の試作対応、及び実物による組付け性の検証。
・MS Officeソフトによる開発設計関連帳票類の作成業務

■入社後のキャリアイメージ：
【入社1年目】部品設計・開発業務を通して製品に関する知識/設計スキル習得、社内人脈を形成
【入社2～3年目】部品設計担当/補佐として社内外の打合せに参画し、客先/仕入先/社内の要求を満足させる部品設計に従事
【入社4年目以降】開発設計業務全般のリーダーとして業務。後輩エンジニアの育成にも従事

■採用背景・業務の特徴：
担当部品に対して、受注活動から量産化までご担当頂きますので、モノづくりの上流から下流まで広い知識と経験を見つけることができます。

■働きやすい環境：
当社は「世界で一番働きがいのある、 活力ある会社」の実現を目指しており、新卒社員の直近3年間離職率5％以下、平均勤続年数17.3年、全社平均残業14.5時間、平均有休取得16.6日、育児休暇取得率は女性100％・男性50.7％とWLBを整えやすい環境です。

■強み・特徴：
上場企業の「住友電工グループ」に属し、成長性の高い電動車に必要不可欠な電装部品を主製品とする独立系自動車部品メーカーです。国内外さまざまな完成車メーカーとお取引を行うなど、景気変動に強いリスク分散型事業による安定した経営基盤を保有。100年に1度の変革期を迎える自動車業界において最先端の技術・製品開発にも積極投資しており、業界内でも毎年トップクラスの特許数を誇ります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】