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【アイビーエー株式会社】【三重県伊賀市】現場管理※年休123日/ワークライフバランス◎/WEB面接可(正社員)

アイビーエー株式会社 求人ID:37845418

仕事内容

■仕事の内容:
工事全体を管理し、全体の指揮を執る現場管理業務をお任せします。
主に近畿・東海エリアを担当、通勤不可の現場は宿泊出張となりますが家庭事情も考慮いたします。(※頻度:年間の1/3程度が目安)

■具体的に:
原価管理・計算書の作成、作業工程管理・安全管理・人員整理、各種書類作成などの鉄骨工事現場に関する管理業務を行います。

■働き方:
基本土日祝日が休みのため、ワークライフバランスの調整がし易い職場です。
出勤についても現場状況に応じて自由に時間設定が可能です。

■アイビーエーでの"現場管理"という仕事:
工事の工程管理や安全管理、品質管理などを建築現場で行います。
工事に必要な道具、重機、職人さんの手配、管理から自治体や近隣の方への挨拶、書類の申請など、
工事を全てまとめて取り仕切っていく役割を担っていただきます。
建物がある限り無くなりがたい仕事であり、建物が完成した時のやりがいや、調整力・対人能力が培える仕事です。

■配属先情報:
<本社>
※60代のベテラン社員も多く、未経験から入社し現在活躍されている社員も多くいる環境です。
有資格者も多く在籍しております。

■特徴:
・三重県伊賀市に拠点を置く地域共生型企業。建設業を主軸に鉄骨事業や地域密着型の農業事業にも注力しています。
・年間休日120日以上で基本土日休み。現場によって自由に出勤を決められる自由度高い就業環境となっております。

■当社について:
建設業を主軸に地域共生型企業へ。
アイビーエー株式会社は三重県伊賀市に拠点を置き、
主に建築設計・施工業務に従事する傍ら、地域に密着した農業にも力を入れてまいりました。
また、近年では、鉄骨造に関する事業に注力しており、
鉄骨製作専用の工場を新設し、大型施設の建設を含む多くの実績を残しています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ職(その他)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 本社
住所:三重県伊賀市問屋町11-2
勤務地最寄駅:伊賀鉄道線/四十九駅

<勤務地補足>
マイカー通勤可
交通 -
給与 年収 500万円~650万円
待遇・福利厚生 ■年収:520 万円~ 650 万円
■月収:35 万円~ 50 万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度

<その他補足>
■出産・育児支援制度
■従業員専用駐車場あり

通勤手当:会社規定に基づき支給

賞与実績:年2回(前年度実績:2ヶ月分)

8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
休日・休暇 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■基本土日祝休みの週休二日制

■転職の可能性:なし

■試験期間:3ヶ月
変更無

応募方法

応募資格 <必要資格>
・第一種運転免許普通自動車
・建築士または建築施工管理技士

【いずれか必須】
 ・建築系の学部学科卒
 ・施工管理の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 アイビーエー株式会社
所在地 〒518-0822
三重県伊賀市問屋町11-2
事業内容 ■会社の特徴(企業メッセージ)
建設業を主軸に地域共生型企業へ。アイビーエー株式会社は三重県伊賀市に拠点を置き、主に建築設計・施工業務に従事する傍ら、地域に密着した農業にも力を入れてまいりました。
また近年では、鉄骨造に関する事業に注力しており、鉄骨製作専用の工場を新設し、大型施設の建設を含む多くの実績を残しています。

■事業内容:
総合建設業であるが特に鋼構造物(鉄骨工事)を主に受注しています。
建築一式工事 新築・改修・修繕工事、鉄骨工事、屋根・板金工事、金属製建具工事、内装(下地・仕上)工事、仮設工事、外壁工事
代表者 -
URL http://www.iba-iga.jp/kaisha/
設立 年2003年10月
資本金 40百万円
売上 -
従業員数 43名
平均年齢 -
主要取引先 -
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