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正社員
【事業紹介】
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。
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現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。
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このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 この変革を実現するため、私たちは即戦力人材と企業をつなぐ転職プラットフォーム「ビズリーチ」をつくりました。
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『「キャリアインフラ」になる』というビジョンを掲げる中で、今後弊社では新しい「人材紹介のあり方」を実現するため、新規事業・サービスの立ち上げを進めております。
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【業務内容】
幅広い業務のオペレーション設計・運用・改善まで一気通貫で担当いただきます。
ご経験に応じて、下記業務をお任せいたします。
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・業務オペレーションの設計、運用、改善
・定型業務の標準化、効率化、IT化の推進
・ステークホルダーとの調整(事業責任者、営業マネージャーなど)
・オペレーション業務全般のマネジメント
・メンバー育成
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | ■勤務地住所 東京都渋谷区渋谷 ■喫煙環境 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) ■転勤の有無 無し ※当面なし 転勤は当面想定していません。 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~900万円 |
待遇・福利厚生 | ■試用期間 有り (6ヶ月) ========================== 就業時間 09:00〜18:00 休憩時間 60分 フレックス制度 フレックス制度に関する補足事項 ※コアタイムなし ※休憩1時間 └但し、始業時間帯:5:00〜13:00 終業時間帯:12:00〜22:00 ・月の所定労働時間:8時間(標準となる1日の労働時間)×月の所定労働日数 時間外労働 有り ========================== 賃金制度 完全月給制 月給 333,334円〜600,000円 固定残業代制 基本給 253,968円〜457,142円 固定残業代 79,366円〜142,858円 固定残業時間 40時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り 待遇条件・昇給賞与 <給与補足> ※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 賞与:原則年2回、業績に準ずる 査定:原則年2回 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費実費支給(但し、上限5万円/月) ・部活制度 ・マイチョイス(選べるワークスタイル) ライフステージに合わせて働き方を選べる制度です。勤務日数と勤務時間などの組み合わせから、それぞれにあった働き方を一時的に選択することが可能 ・オフィス内カフェ 等 - ※リモートについて※ 現在、週2日程度リモートワークを推奨しております 今後の状況によってはリモート廃止もあり。 |
休日・休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) 休日休暇に関する補足事項 完全週休2日制(土・日) 祝日 年次有給休暇 慶弔休暇 夏季 年末年始休暇 特別休暇 アニバーサリー休暇 産休・育休 等 |
応募資格 | 必須要件 ・プロジェクトマネジメント経験 ・下記いずれかの経験をお持ちの方 - オペレーション企画経験 - オペレーション改善またはBPRの業務経験 歓迎/尚可 ・事業会社でのオペレーション企画経験 ・HR業界、IT業界での業務経験 ・人材紹介の業務知識 ・業務プロセスの自動化や新しい業務管理ツールの導入経験 ・組織マネジメント経験、あるいはメンバー育成経験 【求める人物像】 ・自律的に思考し、周囲を巻き込み行動できる方 ・チームで協働する環境で、コミュニケーションを大事にできる方 ・泥臭い業務も厭わず、前向きに取り組める方 ・弊社のビジョン/ミッション/バリューに共感いただける方 27歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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