正社員
掲載予定期間:2025/4/3(木)〜2025/7/2(水)
【兵庫・明石】社内SE(アプリ開発)◆世界中で使用される「Kawasaki」バイク用アプリの開発
~カワサキモータース株式会社からの直受注で安定性◎/将来的にはPM、PLを経験可能な環境/川崎重工G/福利厚生も充実~
■採用背景
25年4月に新設予定の当社コネクティッド推進課にて、カワサキモータース株式会社のプロジェクト推進に向けた増員採用を行います。
■業務内容
エンジニアとして、カワサキモータース株式会社での開発を進めてまいります。
具体的には…
●パワースポーツプロダクト
カワサキモータースのバイク等に連動するスマホアプリの開発を行います。まずはiOSの開発を進め、開発基盤の構築を目指します。将来的には、iOS、Androidの統合を目指します。世界各国で使用されるアプリなので、やりがいを感じていただける環境です。また、新規アプリの開発も将来的には関わっていただける環境です。
■開発スマホアプリ
「RIDEOLOGY」車両の情報や走行状況等幅広い用途でご利用が可能です。
https://www.global-kawasaki-motors.com/kawasaki_connect/jp/mc.html
■入社後の流れ、キャリアパス
ご経験に応じ業務をお任せいたします。始めは小規模なプログラミングが進めていただき、ゆくゆくは要件定義段階から携わっていただきます。最終的には、PM・PLとしてご活躍いただけることを期待いたします。
■開発環境:
言語…Java、Python
OS…Android、iOS
DB…SQLServer、Oracle、Postgres
■組織構成
・3名(男性1名、女性2名)
他カワサキモータース株式会社コネクティッド推進部12名と協業いたします。
■特徴・魅力
当社はカワサキモーターサイクルのデザイン部門を源流としています。その後システム開発、マニュアル制作、3D設計事業、研究事業等を開始し、現在の事業内容となりました。常に業務効率UPを意識し、教育・研修・福利厚生等、社内制度を充実させ、社員の働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。
・充実した育児休暇を用意。2008年度以降の育児休業からの復帰率は100%を達成。(くるみんマーク取得済)
・有給休暇の消化率は80%以上を誇ります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県明石市川崎町1-1 勤務地最寄駅:JR神戸線/西明石駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 463万円~568万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,190円~316,710円 <月給> 258,190円~316,710円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収:残業代月20H/年 含む ※給与は経験・能力等により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(平均4ヶ月以上) ■モデル賃金: <25才>年収463万(残業代月20H/年 含む) <35才>年収568万(残業代月20H/年 含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月(会社規定により支給) 寮社宅:社内規定有り 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・指導員が付き、新入社員をしっかりとサポート ・川崎重工主催の研修に参加可能。もちろん外部での研修にも申込可能。 ・福利厚生の一環として400以上のオンライン講座が無料でいつでも受講可 <その他補足> ■保養所 ■財形貯蓄制度 ■団体生命保険 ■従業員持株制度 ■カフェテリアプラン制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・有給休暇 22日/年(半日単位での使用可。キャリア採用の場合月割りにて付与) ・GW、夏季、年末年始、リフレッシュ(勤続)休暇等 ・会社カレンダー有。基本は土日祝休み。祝日は別日へ移動有 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・JavaまたはPythonの開発経験 ・データベース(SQL)を使ったシステム開発経験(Postgre、MySQL) ■歓迎条件 ・Android/iOSアプリ開発経験 ・AWSを使ったシステム開発経験 ・TypeScriptの開発経験 ・クロスプラットフォーム開発経験(Flutter, React Native, Xamarin等) ・AWSシステム開発経験(Lambda, Batch, S3, EC2, RDS等) ・IoT分野システム開発経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ケイテック株式会社 |
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所在地 | 〒532-0002 大阪府大阪市淀川区東三国6-19-35 |
事業内容 | ■事業内容: ・自社オリジナルの高品質なケーブルアクセサリーの開発・製造に加え、国内外の有力メーカーとの強固なパートナーシップにより、幅広い製品ラインナップを取り揃えています。メーカー部門、特約販売部門、海外メーカー販売部門という多角的な事業展開は、業界内でも類を見ない独自の強みです。 ■豊富な製品ラインナップ 結束バンド: 標準タイプから、耐候性、耐熱性、耐薬品性に優れた高機能タイプ、繰り返し使えるリピートタイプ、そして堅牢なステンレススチールタイまで、あらゆる環境に対応する豊富なラインナップ。 固定具: 接着テープ、プッシュイン、ビスなど、多様な固定方法に対応するクランプやバンド固定具。 保護材: 電線の保護、結束、絶縁に最適なボタンチューブ、マジックチューブ、シールドチューブ、スリットチューブなど、各種チューブ製品。 識別: 配線の識別や管理に役立つカラーキャップやファイバー丸札などのマーカー製品。 ■顧客ニーズへの対応力 これらの製品は、多岐にわたる産業分野のニーズに応え、国内各地の有名企業からも高い信頼を得ています。御社の技術力と豊富な経験に基づいた提案力で、顧客の課題を解決し、最適なソリューションを提供します。 |
代表者 | - |
URL | http://www.k-technology.co.jp/ |
設立 | 年 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | 3,330百万円 |
従業員数 | 7名 |
平均年齢 | 45.8歳 |
主要取引先 | - |
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