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正社員
掲載予定期間:2025/4/3(木)〜2025/7/2(水)
【大阪/中之島or泉佐野】食品素材メーカーの物流企画 ※東証プライム上場G/土日祝休/週2リモート可
【中間素材シェアトップクラス/年休125日/福利厚生・各種手当充実/世界屈指の技術力】
■仕事内容:
食品中間素材メーカー(油脂、業務用チョコレートなどの製菓・製パン素材、大豆素材等の開発・生産・販売)である当社の物流企画部門にて以下業務をお任せします。
今後物流において、コスト削減・省人化・効率化等を目的としたDX化を進めていく中で、ゆくゆくは知見を活かしてプロジェクトをリーディング頂く事を期待しております。
※スペシャリスト職での採用を想定しています。
【具体的には】
・情報可視化による生産性向上の推進(仕組みの構築と分析手法の実現化、アウトプット創出)
・部門間を跨いだSCM戦略の立案とプロジェクトへの落とし込み
・物流DXパートナーと取組み、データ活用によるPSIの高度化(在庫削減・CCC改善)
・システム部門と連携した物流システムの管理と改善
※出張:月2回程度、会議の為に東京に出張頂く可能性がございます。
■組織構成:購買・物流部門内の企画課に配属になります。
購買・物流部門:部門長1/部長1
企画課:3名(課長40代女性/20代女性/20代男性)
(購買・物流部門にはその他3つの課がございます)
■当社の特徴:
(1)1950年創業と日本で後発の植物油脂メーカー
業界内で比較的新しいメーカーながら、他社との差別化を図るため、新規原料に活路を見出し、高い機能性を持たせた食品素材の開発が強みのメーカーへと発展してまいりました。
(2)食品化学分野における特許取得数、国内トップクラス
独自の技術(分別、酵素エステル交換、結晶制御など)により食品用油脂、業務用チョコレート、粉末状・粒状大豆たん白の分野にて、国内トップクラスのシェアを獲得しています。また、植物性の食素材によって社会課題の解決を目指し、話題の大豆ミートや植物性チーズも開発しております。
(3)グローバル展開も積極推進中
BtoBのため一般的には知名度の低い企業ではありますが、油脂・蛋白など中間素材のスペシャリストとしてグローバル展開も積極的に推進し、海外売上比率は約6割です。現在、世界14ヶ国に38拠点を構え、特に、チョコレート用油脂に関しては、世界指折りのシェアを誇ります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 管理職採用の可能性あり <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇に変更ありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:10 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府泉佐野市住吉町1 勤務地最寄駅:南海本線/泉佐野駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大阪支店 住所:大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号 ダイビル本館 勤務地最寄駅:京阪中之島線/渡辺橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ※中之島勤務の場合、週1回は泉佐野本社への出社が必要です <転勤> 当面なし 将来的に東京への転勤の可能性あり。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 940万円~1,060万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~500,000円 その他固定手当/月:60,000円~80,000円 <月給> 440,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は現職の年収・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記年収・月給には残業代を含んでおりません。残業が発生する場合は別途残業手当が付きます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:23歳未満の扶養している子1人につき20,000円 住宅手当:詳細は福利厚生欄参照 寮社宅:独身寮・借り上げ社宅制度(適用条件あり) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■階層別・職能別研修 ■部門別研修、通信教育 ■公的資格取得奨励制度 ■海外トレーニー制度など <その他補足> ■住宅手当: 【転居を伴う入社で借り上げ社宅に入居される方】 敷金、礼金、仲介料、入居時の引越し代は会社負担/本人負担は賃貸料3割(入居期限8年) 【通勤圏内にお住まいの方】 ・同居の扶養家族を有する場合…13,000円 ・同居の扶養家族を有しない場合…6,000円 ■企業年金 ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■GLTD ■住宅融資 ■グラウンド・テニスコート(本社) ■社員食堂(本社・研究所・工場) ■カフェテリアプラン ■積立有休制度(長期私傷病等による利用可)など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■GW、夏季休暇、年末年始、傷病休暇、慶弔休暇など ■有給休暇:入社日より4~15日付与(即日利用可/翌4月に一律20日付与) ※年間休日は会社カレンダーにより毎年数日の変動あり |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・物流企画又はSCM業務の実務経験 Lサプライチェーン、物流に関する知識と理解 L物流に係るシステムの仕様・運用の理解やシステム部門・他部門との調整能力 Lデータ分析領域での業務経験又はデータ分析チームとの協業経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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