正社員
【職務概要】
プランナーチームのマネジメント補佐業務
外注管理、チェック業務、新卒社員への技術指導、その他取引先との折衝業務
スマートフォン／コンシューマ向けゲームの仕様制作業務
企画提案書作成業務
各種資料作成業務
レベルデザイン関連業務（Unity・UnrealEngine等）
スケジュール作成と管理
各部門との調整
★☆★こんな方は歓迎します★☆★
・新規企画提案とプレゼンテーション経験
・イラスト／モデル／モーション等の発注、進行管理経験
・プロジェクトマネジメント経験
・ゲームプログラミングに関する基礎知識
・パラメーター設計、レベルデザイン経験
・MAYA等の3Dツール知識
・オリジナルゲームの企画、開発、運用経験
・年商1億円以上の課金サイクルの設計経験
・オーダーに合わせたゲームのシステム構築(0からゲームデザインをされた)経験
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | プロジェクト常駐型（勤務地や勤務時間は担当プロジェクトの会社に準ずる） 都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅より徒歩5分（但しプロジェクト先により異なる） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～800万円 月給制：月額291666円 賞与：業績賞与 昇給：年1回（1月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（待遇に変更なし）) ■福利厚生： 交通費支給（上限あり）、家賃補助(最大3万円)、毎月ボーナス制度 ■勤務時間：10時00分～19時00分（但し、プロジェクト先により異なる） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（かつ土日祝日）、有給休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・日本語：日本での就業経験があり、業務に支障がない ・管理業務経験 （リーダー／マネジメント／外注管理／新卒相当のプランナーに対する技術指導等の経験） ・他セクションや協力会社と折衝した経験 ・UnityまたはUnrealEngineを使用したソフトウェアの開発経験2年以上 ・商業ゲームにおけるシステム開発・およびプランナー業務 （仕様書作成、データ作成・実装、レベルデザインなど）の実務経験5年以上、またはそれに 準ずる経験・アピールポイント ・GitHubの使用歴2年以上 ・仕様書、企画書の作成経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スパーククリエイティブ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】◆グラフィックリソース受託（モデリング、VFX、アニメーション）◆エンジニアリング（グラフィックス、システム、最適化）◆ゲーム開発受託 【会社の特徴】同社は、関連会社のVFXエンジンを軸にしたグラフィックス専門の制作会社からスタートし、現在ではプロジェクト全般をワンストップで行えるゲーム開発会社に変貌を遂げています。 VFX、スカルプティング、モデリング、アニメーション、エンジニアリングを統合的に制作できるスタジオとして、 大手企業を中心に、日本のみならず世界中のハイクオリティなゲーム開発をサポートしています。 コンシューマータイトル、VR、スマートフォンタイトル、ブラウザゲームや、社内ツールやシェーダー開発等、アートとテクノロジーの枠を超えたプロダクトの開発を行っています。 現在ではフィールドを、エンターテインメントの世界まで見通して展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2017年2月1日 |
| 資本金 | 100万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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