正社員
【業務内容】
（１）求職者の母集団形成
AI開発・データ分析領域の有望な求職者をターゲットに、スカウトチームと連携してダイレクトスカウトを行っていただきます。
（２）キャリア面談
求職者との個別面談を通じて、一人一人のキャリア目標に適したアドバイスや求人、スキルアップ講座を提案します。
（３）企業とのマッチング
求職者の希望やスキルを考慮し、企業のニーズにマッチする求人を選定し、推薦します。
（４）選考プロセスのサポート
求職者と企業との円滑な選考プロセスをサポートします。応募手続き、選考日程の調整、条件交渉、内定後の手続きなどを行います。
（５）選考対策の支援
履歴書の添削や面接対策などを通じて、求職者の選考通過率を向上させるためのサポートを行います。
また、企画業務に興味がある方には以下の業務もお任せしたいと考えています。
（６）AI開発・データ分析のキャリアをテーマにしたセミナーイベントの企画～実行
（７）マーケチームと連携し、母集団形成強化の企画～実行
【ポジションの魅力】
・一人一人に寄り添い、長期的な視点でキャリア支援ができる
・転職支援とスキルアップの両面から、求職者の本質的なキャリア支援が可能
・役員直下の新規事業で、自らのアイデアを実現し推進する機会がある
・事業改善に向けて企画から実行までの幅広い権限がある
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地住所 東京都千代田区 一部リモート ▼フレックスタイム制 勤務時間はフレックス制となっており、ご自身の都合に合わせて出社時間は調整可能です。 ▼リモートワーク推奨 リモート可ですが、対面でのコミュニケーションも大事にしているので、出社と組み合わせて働いて頂くことを想定しております。 ■喫煙環境 禁煙 ■転勤の有無 無し ■試用期間 有り (6ヶ月) 試用期間中の条件等変更なし ■就業時間 10:00〜19:00 休憩時間 60分 フレックス制度 フレックスタイム制（コアタイム:11:00~15:00） フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00 ■時間外労働 有り 月平均30時間程度 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 待遇条件・昇給賞与 入社時想定年収 480 万円〜718 万円 待遇条件・昇給賞与 昇給：年1回／賞与：無し（年俸制のため）／通勤手当（上限20,000円／月） 福利厚生 ・社会保険完備：関東ITソフトウェア健康保険組 ・講座無料受講 ・資格取得制度（G検定、E資格、統計検定など） ・書籍購入制度 ・海外カンファレンス参加制度 ・外部研修費用補助 ・自家焙煎コーヒー、プロテイン、お菓子など無料 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) 休日休暇に関する補足事項 ・完全週休二日制 ・年間休日数：126日 -前月までに翌月の土・日・祝日と同日分の休日を自由に設定可能（要調整） -有給休暇 -夏季休暇 -年末年始休暇 -慶弔休暇 -産休 -育休 |
| 応募資格 | 必須要件 【必須スキル/経験】 ・中途のキャリアアドバイザー経験2年以上（派遣の人材紹介経験のみはNG） ・高いコミュニケーション力を持ち、円滑なコミュニケーションが可能な方 歓迎/尚可 【歓迎スキル/経験】 ・ITエンジニア、データサイエンティス職種の紹介経験、深い理解 ・拡大フェーズの組織での業務経験（例：1名から10名への組織拡大） ・オペレーション設計やメンバートレーニングの経験がある方 ・SFA（Salesforceなど）の利用経験 ・採用担当として、ダイレクトリクルーティングの経験がある 【求める人物像】 ・小規模組織で当事者意識を持って自走できる方 ・クライアントや求職者のニーズを深く掘り下げることが得意な方 ・状況や人に応じて、臨機応変に対応できる方 ・学びや成長への意欲が高い方 ・AIに高い関心と探究心を持つ方 25歳以上38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | サマリー 当社は、AIを始めとした先端技術/データを活用して企業の変革、すなわちDXを推進したい企業を人材育成や組織作りの観点から支援しています。創業5年で大手企業を中心として500社以上、延べ4万人以上の社会人や大学生などにDXに関する教育を提供しています。また、AIエンジニアの登竜門とされるE資格（日本ディープラーニング協会主催）受験のための認定プログラム第一号取得をきっかけとして、現在ビジネスで活躍している多くのAIエンジニアの育成にも関わっています。創業以来、年平均の売上成長率は140％。累計受講者数2万人以上、導入法人数500社以上の実績を誇っています。経済産業省のレポートでも指摘されている「ITシステム2025年の崖」に顕著に表わされていますが、先端技術を活用するデジタルリテラシーの向上は日本経済にとって喫緊の課題です。当社はこの課題に正面から取り組み、クライアント企業と一緒に日本経済の成長を目指しています。 主力製品・サービス ・DX・AIを中心としたデジタル人材育成事業 ・データ分析・AI開発に関わるコンサルティング、システム開発事業 ・GX（Green Transformation）人材育成事業 ・DX・AIを中心としたデジタル人材特化型 採用支援事業 ・Webサービス開発事業 ・中高生向けAI教育事業 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2018年05月 |
| 資本金 | 1億2,300万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
