正社員
掲載予定期間:2025/4/14(月)〜2025/7/13(日)
【大府市】未経験歓迎/建設工事の現場管理/資格取得で市場価値・収入UP/年間休日120日/残業20H
☆創業100年を越える安定企業!未経験からでも市場価値をあげキャリアUP
■当社の特長
私たちの会社は100年以上の歴史があり、安定した経営を続けています。大府に根付き、住居だけでなく施設やビルなどの建設を通して街の発展に貢献しています。官公庁からも評価され、優良企業として認められています。住宅と非住宅の両方の工事に詳しい会社で、技術者の市場価値も高いことも特徴で、今後の成長や技術の引継ぎを見据え、未経験者の採用を始めました。
■概要
☆身に着ければ市場価値UP!働き方を整えながらも、現状から給与やキャリアをあげていきたい方にオススメの職種です☆
施工管理とは、工事を行う職人たちをまとめ、工事の指揮や監督をする仕事です。工事が予定通りに進んでいるか、品質が保たれているか、安全に進められているかを確認します。協調性や管理力が求められます。
《主な業務内容》
取引先企業からの工事依頼に関する打合せ、工事概要や計画の検討・作成、積算・見積業務、資材発注、人員確保、協力会社との打合せ、工程管理、品質管理、安全管理、進捗記録の工事写真撮影や書類作成、工事完了後の報告など
■組織構成
現在、10人の施工管理担当が働いています。20代が3人、40代が2人、50代が3人います。教育も充実しており、協力業者とも良好な関係を築いています。互いに助け合う社風で、20代の3人も一級資格取得を目指してフォローし合いながら業務を行っています。
■キャリアパス
現場管理のサポートを通して施工管理の流れを学び、徐々に担当業務を広げて独り立ちを目指します。資格を取得すると手当や報奨金がもらえ、給料やキャリアも向上します。先輩社員に質問しやすい環境です。
■担当エリア・働き方
愛知県内での勤務で出張はありません。転勤もなく、社員同士のサポートや事務員の書類作成補助もあり、効率よく働けます。残業は月平均20時間です。工事によっては休日出勤もありますが、有給取得率が高くプライベートも大切にできます。
■担当案件
1人1案件から2案件を担当します。負担が多くならないように助け合いながら仕事をしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 勤務条件に変動無し |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県大府市中央町6-145 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~307,000円 <月給> 250,000円~307,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・資格によってご提示の年収は前後致します。選考内で査定し提示しますのでご了承ください※ 昇給年1回 賞与年2回 ☆業績により決算賞与有☆ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 継続雇用70歳まで <教育制度・資格補助補足> OJT 資格手当 建築施工管理技士1級:1万円/月 建築施工管理技士2級:5000円/月 ・合格時に報奨金も発生します(一級取得時10万円の報奨金) ・受験費用などは全額負担 <その他補足> 健康診断 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休2日制(土曜、日曜 祝日は会社カレンダーによる) GW、夏季、年末年始 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ☆業種未経験/職種未経験 歓迎!☆ 《自信の持てるスキルが欲しい。今後の将来が不安…そんな方にお勧めです!》 ■必須条件: 普通免許証(AT限定も可) 《組織特長と活躍する人》 自分のことばかりではなくそれぞれがフォローし気配りを行いながら業務を助け合っております。 協力業者である職人様とも良好な関係を築きながらそれぞれの状況を把握しながらサポートしあえる組織であり、 そのような人たちが活躍できる環境です。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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