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正社員
★上流案件に特化したプロフェッショナル集団
★製造業、金融業、サービス業、官公庁等の大中規模のDXプロジェクトあり
★リモートワーク多数！週4回勤務なども相談可
★残業月平均10～15H程度
★給与体系が明確＆案件単価を開示！前職年収から300万円超UP実績も
EC、基幹、情報系システムなどのさまざまなシステム開発をお任せします。
市場ニーズや前職での経験、スキル、あなたの希望をふまえて
プロジェクトを決定しますのでご安心ください！
〈最大1ヶ月間の入社後研修あり〉
開発経験があるからといって、
いきなりプロジェクトへアサインするわけではありません！
経験やスキルに合わせてカスタマイズした研修を
代表が直々に行うため、安心してチャレンジいただけます◎
〈例えば…〉
◆座学研修
┗上流工程における4つの研修カテゴリ
「DX潮流（トレンド）」「テクニカル」「ドキュメンテーション」「コミュニケーション」
◆ケース事例
┗プロセスごとの資料・テンプレート、ロールプレイングやケーススタディ
◆Eラーニング
┗コミュニケーション・ファシリテーションスキルの育成
◆配属後のフォロー
┗Off-JTおよびや代表との定期的なキャリア面談
【開発環境・業務範囲】
▼案件概要：大手航空事業ECシステムDX支援
・担当業務：（プロダクトオーナーサイドでの）実現可能
性検討、設計書レビュー、テスト計画・仕様書作成・ベン
ダーコントロール
・勤務形態：バイブリッド（在宅・出勤勤務併用）
▼案件概要：大手製造小売業グローバルシステム統合支援
・担当業務：（プロダクトオーナーサイドでの）役員層へ
の上申・説明・承認資料作成、複数拠点ハンドリング、会
議ファシリテート、関連システム影響範囲調査、タスク洗
い出し、ベンダーコントロール
・勤務形態：フルリモート
▼案件概要：大手製造業DX支援
・担当業務：（プロダクトオーナーサイドでの）アジャイ
ル推進、移行推進、BI導入運用、業務データ活用推進、ベ
ンダーコントロール
・勤務形態：出勤中心
【案件単価60～250万円前後と幅広くご用意！】
案件単価は60万程度～250万前後と幅広く、
キャリアと給与に上限は、早々訪れません。
明確な給与体系でメンバーに対価をしっかり還元しています。
実際に平均年収は700万円。
前職年収から330万円UPを叶えた先輩エンジニアもいます！
【働き方宣言実施中！あなたらしい働き方を実現できます】
当社では、あなたの指向性に合わせて3種類の働き方をご提案。
2ヶ月サイクルで働き方を変えることができ、ライフステージが変化しても安心です。
〈例えば…〉
◆ワーク型
◆ワーク＆ライフ型
◆ライフ型
特にライフ型の方には、週4日勤務の相談に応じたり、
残業が少ない案件へとアサインしたりと柔軟に対応しています。
面接の場では、あなたの理想の働き方についてもお気軽にご相談ください◎
ポイント1～上流工程を中心としたプロフェッショナル集団～ 【大中規模案件で多角的な目線を育成】当社ならではの成長が叶う
■上流案件のマネジメントポジションへ
――――
大手企業や官公庁をはじめとしたシステム開発において
上流工程から参画している当社。
“上流専門のプロフェッショナル集団”として、
プロジェクトの遂行をサポート。
上流工程のご経験がない場合でも、
入社後は最大1ヶ月間の研修を実施しているため
安心してチャレンジが可能です！
■クライアント目線でのサポートも
――――
SIとしてシステム開発を行うだけでなく、
事業会社【プロダクトオーナー】側に立った立ち位置もあります。
クライアントサイド、システムサービスサイド、
両側の仕事の体験可能です。
■自由な働き方なのに給与もUP!?
――――
・リモート7割
・週4日勤務もOK
・残業月平均10～20H
・給与UP実績多数
・平均年収700万円
クライアント、会社、そして社員が
【win-win-win】の関係であるように。
あなたに満足いただける環境と条件をご提供します。
ポイント2ステップアップを目指してジェネシスへ。
前職ではメーカーのIT部門に所属し、システムの運用保守に携わっていました。長く仕事を続けるうちにスキルの伸び悩みを感じるようになって。自分自身、好奇心旺盛だったこともあり、より裁量をもって仕事に取り組めるジェネシスに魅力を感じて転職を決めました。現在は、金融系fintechのB2Cシステムのプロジェクトに参画しており、スキルや知識面での成長を実感しています。クライアント企業のマネージャー職以上の方とコミュニケーションをとる機会が多いため、ビジネスパーソンとして成長したい方にもピッタリな環境だと思います。今後もより多くのプロジェクトに参画しながら、多角的な視点で課題を見据える力を養いたいですね。
ポイント3HPから直接応募！決め手は【社風】でした。
ジェネシスへ入社したのは約3年前。今後のキャリアのためにも上流案件にチャレンジしたいと考え、「上流案件専門」などの検索ワードで求人を探していたところ、ジェネシスのHPを見つけたんです。上流工程に特化したプロフェッショナル集団であることや、さまざまなバックグラウンドを持った先輩エンジニアが活躍していることなど、社風に魅力を感じて求人に応募。上流工程での経験がない状態で入社しましたが、入社後の研修が充実していたので安心しましたね。現在は、官公庁の社会福祉関係のシステム開発に携わっています。社員1人ひとりのキャリアや働き方の指向に合わせてアサインしてくれるため、これから入社される方でも安心してチャレンジいただけると思います。
ポイント4取材担当者より
同社は、大手企業や官公庁のシステム開発において上流から参画するプロフェッショナル集団。クライアントの立場からのサービス推進も行っており、システム開発分野と合わせて両軸からクライアントをサポートできるのは同社ならではの強みだ。どちらかに特化した企業が多い業界で、ビジネスパーソンとしてポジションの枠を超えたスキルが身につく貴重な機会となるだろう。また、働き方の自由度も魅力的だ。リモートワークが可能で週4日勤務も可能、それでいて給与アップの実績も多数ある。クライアント・会社・社員の三者がwin-win-winとなる関係性を大切にする姿勢が、この条件に表れている。成長意欲の高い人材にとって、理想的な環境ではないだろうか。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（実働8時間） ★残業は月10～20H程度と少なめ ★週4日勤務もOK！あなたらしい働き方を尊重します 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | 〈リモート案件が約7割！出社×リモートのハイブリッド勤務も可〉 ◆本社 東京都港区芝大門1-1-23 Axon浜松町5F ┗都営浅草線「大門駅」より徒歩4分 都営三田線「御成門駅」より徒歩4分 JR山手線・JR京浜東北線・東京モノレール「浜松町駅」より徒歩8分 ※本社または東京23区内の各プロジェクト先への勤務となります ※一部、神奈川、埼玉、千葉 |
| 交通 | - |
| 給与 | ★平均年収700万円 ★年収UP実績多数！（初年度） ・前職年収400万円→56万円UP ・前職年収533万円→55万円UP ・前職年収605万円→28万円UP ・前職年収600万円→203万円UP ・前職年収750万円→333万円UP ★1年目想定年収400万～800万円 -------------------- 月給28.5万円～57万円＋各種手当＋賞与 ※スキル・経験に応じて給与を決定します ※上記給与には、固定残業代（45時間分/69,700円～）を含みます ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※試用期間中（3～6ヶ月間）の雇用形態や待遇に差異はありません 【実際の給与例】 ◆456万円／30代前半 ◆586万円／30代後半 ◆633万円／30代前半 ◆803万円／30代後半 ◆1083万円／30代後半 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年2回 ◆賞与あり ◆社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ◆通勤手当 ◆役職手当 ◆クライアントワーク手当 ◆リファラル（紹介採用※双方にインセンティブ） ◆時短勤務 ◆研修制度 ◆食事補助手当（チケットレストラン等） ◆書籍購入補助 ◆資格取得補助 ◆在宅勤務補助費 ◆部活動（ゴルフ、アウトドア） ◆副業OK ◆屋内禁煙（※プロジェクト先によって異なります） 〈社員交流会も実施中♪〉 グランピング、ゴルフ、飲み会、社内勉強会など、 仕事ではない場で、社員同士が話せるイベントを定期的に開催。 メンバー同士の考えを理解し合える機会で、 社内の風通しをよくすることにつながっています。 |
| 休日・休暇 | 〈年間休日125日〉 ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆年末年始 ◆GW ◆特別休暇（夏季、誕生日、手続き、結婚、忌引、出産等） ◆有給休暇 |
募集背景
ビジネス企画とシステム開発の両軸から、お客様の幅広いニーズにお応えしている当社。上流工程を中心としたプロフェッショナル集団として、さらなる組織の拡大を目指しています。今回はSEの増員募集をスタート！スキルアップ＆給与アップを実現できる環境をご用意し、あなたからのご応募をお待ちしています！
| 応募資格 | 〈大手上流案件が中心！スキルアップを目指す方は大歓迎〉 ◆学歴不問 ◆何らかのシステム開発およびアプリ開発の経験がある方 ┗2年以上のご経験を想定しています 〈こんな方にピッタリ〉 ◎上流工程に携わりたい方 ◎スキルの伸び悩みを感じている方 ◎さまざまな目線での力を養いたい方 ◎裁量をもって仕事を進めたい方 ------------------------ ★上流工程の経験がない方もご安心ください！ 当社では、上流案件における心構えや仕事の流れなど 前職での経験に合わせて研修を行います。 スキルに伸び悩みを感じている方、今がチャンスです◎ 【過去の採用例】 ◆様々な業種でのECシステム開発 ◆金融系システム開発 …など先輩たちのバックグラウンドはさまざま！ あなたの経験も、きっと活かせるはず♪ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | ジェネシス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区芝大門1-1-23 Axon浜松町5F |
| 事業内容 | ◇入社社員の全員が年収UP（年収300万円UPした社員も） ◇年間休日125日 ◇副業OK ◇週4日、時短勤務も可能！ ---------------------------------- システム開発プロジェクトにおける、プロジェクト実行支援、およびシステム開発に関連する各種開発支援を中心に展開。 業界に貢献していく人材が今より活躍していくための人材紹介業を実施しています。 ◆システム開発事業 ECシステム、BtoB業務系システムを中心に 開発（受託、SES、自社サービス）を実施しています。 ◆プロジェクトマネジメント事業 業務改革、事業構築等におけるプロセス定義、標準化、 可視化、レポーティング環境の整備など、 当事者意識で関係各所と調整を行いながら プロジェクトを推進していきます。 ◆社内DX推進サポート 当社にて蓄積した技術と経験をもとに 顧客のDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を支援します。 ◆ITWEB人材紹介事業（13-ユ-312909） ITWEB業界に特化した人材紹介を行っています。 主としてWEBおよびインフラエンジニアになります。 （未経験からのキャリアチェンジ～ベテラン層） |
| 代表者 | 代表取締役 加藤 彦次郎 |
| URL | https://genesis-inc.co.jp/ |
| 設立 | 2010年5月 |
| 資本金 | 17,500,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 7名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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