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契約社員
掲載予定期間：2025/4/24(木)〜2025/7/23(水)
【品川】営業事務◆基本定時退社OK／月給30万円以上／報奨金あり／土日休み
■職務内容：
当社は富裕層向けの投資用不動産を手がけています。自社マンションブランド「b’CASA(ビーカーサ)」をはじめ、築古アパート「b’CASA re-born(ビーカーサ リボーン)」などの自社ブランドに力を注ぎ、事業拡大中の成長企業にて、営業事務のお仕事をお任せします。
▼具体的には…
・売買契約書作成（ひな形あり、修正メイン）
└物件：約10~12棟/月
・スケジュール調整（お客様や代理店との火災保険加入に関する調整）
・見積書、請求書チェック業務
・社外やり取り（電話orメール）
（1）融資先（銀行等）との書類に関するやり取り（※公的書類を取りに外出の可能性あり）
（1）火災保険代理店とのExcel表を使用したやりとり（※Excel内容：物件情報の記入（物件名、住所、火災保険金額、加入日等））
・ファイリング（紙とデータ）
・電話応対（代表電話：約10～15件/日、取次や代理店の方）
・メール応対（Outlook使用）
・チャットツール：ラインワークス
■入社後の流れ：
▼研修（人事部）
社内システムの使用方法をはじめ、会社の事業内容などについて学びます。簡単な入力作業や事務作業のサポートを通じて、社内全体の業務の流れもつかんでいきましょう。
▼OJT
先輩社員のもとで、OJTを実施。実際の業務を丁寧に教えていきます。何でも質問してくださいね！
■募集背景：
＼組織強化に伴う増員募集／
富裕層のお客様を中心に、自社マンションブランド「b’CASA(ビーカーサ)」、築古アパート「b’CASA re-born(ビーカーサ リボーン)」などを販売している当社。おかげさまで10年以上連続で業績を拡大しています。さらに、ハワイで保険会社・不動産会社を立ち上げるなど、新たなフィールドにも挑戦を進めている段階です
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年3ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 試用期間中の3ヶ月間は【契約社員】での雇用となります。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、待遇の変更はありません 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー8F 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ※転勤はございません |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,000円～329,000円 固定残業手当/月：54,000円～71,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給あり：年1回 ■賞与あり：年2回（7月・12月）※2年目以降支給 ■役職手当／職能手当／資格手当 ■個人目標を達成した場合、報奨金を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月3万円まで支給 寮社宅：社宅補助あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 62歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT指導 ＜その他補足＞ ■服装：オフィスカジュアル ■当社が管理するマンションへ入居可能（物件により異なる） ■産休・育休(取得・復職実績有)☆子育てママ在籍中! ■配偶者出産休暇 ■5日以上の連休取得OK ■介護休暇 ■結婚休暇 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 ■休日：土日（完全週休2日制） ■休暇：年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 ※祝日も休みになることがあります |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業事務（売買契約書作成経験）経験がある方 ・宅地建物取引士 ＜必要資格＞ 必要条件：宅地建物取引士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 藤和コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー8F |
| 事業内容 | ■事業内容： 住宅・ビル・商業施設のデザイン・設計業務・住宅・ビル・商業施設の建設事業 住宅・ビル・商業施設・リニューアル・コンバージョン企画提案 土地・建物分譲企画販売・土地造成分譲企画販売 アスベスト調査・除去・封じ込め事業（環境事業部） 地質調査・地盤改良工事事業・住宅免震施工事業 ■ビジョン： 入居者様とオーナー様とのご縁を大切にし、顧客満足を最優先した、 誠実で正直な業務とサービスに努める事が我々の使命である。 入居者様とオーナー様より「感謝」をされ「有難う」と言って頂ける業務の仕方を考え、実行する。 全社員が理念を基に行動し、他の行動に目をくばり、 優しさと思いやりを持って業務を遂行し、他人と自己の幸せのために実践する。 ■特徴 同社の特徴は、大手企業が比較的手を出しにくい土地を仕入れ、その土地に高付加価値の建物を建てることで各社と差別化を図っています。また、デザイナーズマンションを主に扱っていますが、販売先は投資家がメインとなっており非常にニーズのある物件であり、空家率も低いです。 |
| 代表者 | 高岡 政彦 |
| URL | https://towa-corporation.jp/ |
| 設立 | 年1995年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 3920百万円 |
| 従業員数 | 48 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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