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【Sky株式会社】自社商品評価/検証エンジニア*平均残業月19.7時間(全社平均)(正社員)

Sky株式会社 求人ID:37970761
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

==女性エンジニア活躍中!==
自社商品のソフトウェア評価/検証プロジェクトに参画

自社商品のソフトウェア評価/検証プロジェクトに参画していただきます。主にWindowsアプリケーション、モバイルアプリケーション、Webシステムのテスト計画設計、実施までの評価/検証業務全般を実施。
他にもネットワーク、サーバー構築などのテスト環境構築、テスト自動化対応、動作環境仕様書作成を含む他部署との調整を行っていただきます。

【自社商品一覧】
・クライアント運用管理ソフトウェア『SKYSEA Client View』
・学習活動端末支援Webシステム『SKYMENU Cloud』
・学習活動ソフトウェア『SKYMENU Class』『SKYMENU Pro』
・営業支援 名刺管理サービス『SKYPCE』
・クラウド電話帳サービス『SKYCEB』
・シンクライアントシステム『SKYDIV Desktop Client』
・医療機関向けIT機器管理システム『SKYMEC IT Manager』

■『SKYSEA Client View』について
2024年度:日経コンピュータクライアント部門、総合満足度:1位、性能・機能/信頼性/運用性:1位を獲得

■人と人とのつながりを大事にする社風
キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴。
社長と社員の距離も近く、経営陣と社員間のコミュニケーションが活発です。

※職務内容変更の可能性:有
※変更の範囲:会社の定める業務

【様々な技術領域で活躍できる】
■ネットワーク機器、及びサーバー機器に特化した検証
仮想シンクライアント製品、VMware、Citrix、サーバーサイジング、UTM機器、P2P通信アプリケーション、NAT越え、Wireshark

■評価/検証環境全体構築
L2/L3スイッチ、ドメインコントローラー、DNS、DHCP、プロキシサーバー、メールサーバー、DMZ、データセンター、AWS/Azure/OCI

■評価/検証環境運用業務
セキュリティ対策ソフト運用、RDゲートウェイサーバー、Active Directoryユーザー管理、フリーソフトウェアの定期運用、Windows Updateの監視と定期実行

■テスト自動化/負荷試験関連業務
Playwright、Robot Framework、JMeter, AWS DLT、CI環境(GitLab)

【キャリアアップのモデルケースをご紹介】
■プロジェクトマネージャー
2016年入社、自社商品であるSKYSEAのテスト実施、テスト設計を経て機能リーダーへ。
2016年リーダー、2019年サブチーフ、2020年チーフ、2021年係長、2024年課長代理に昇格

■プロジェクトリーダー
2019年入社、自社商品であるSKYSEAのテスト実施、テスト設計を経て機能リーダーへ。
2019年リーダー、2021年サブチーフ、2023年チーフに昇格

【教育制度について】
入社後はOJTを基本に、基礎知識やスキルを身に付けていただきます。上長と目標を設定し、振り返りを行い、必要があれば改善し、成長をサポートしていきます。
仲間との連携を大切にしているため、わからないことがあれば、周囲の上司や先輩、技術のスペシャリストに質問や相談できる環境ですので、多くの経験を積みながらチカラをつけていきましょう!

【女性管理職について】
経験を積んでいけば、将来的にはリーダーやチーフ、管理職などのポジションも目指せます。
スピード感のあるSky株式会社では、入社1~2年でリーダーやチーフに昇格している事例もございます。

【配属部署概要】
■配属予定部署:ICTソリューション事業部 開発部 評価/検証課

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ポイント1働き方改革に力を入れ、 定着率95%(2025年4月時点)を実現しています。

個人や家庭、地域、社会とのネットワークを支える
ソフトウェアの開発を通じて、
豊かな社会づくりに貢献している「Sky株式会社」。
業務系開発や組込み系開発、自社パッケージ商品、
インフラ分野へと新たな領域に挑み続け、
4,100名強規模の企業へと成長を遂げてきました。

更なる成長を目指して積極的に採用を続けており、
定着率も95%(2022年3月期)と高水準を保っています。

■会社の取り組み
社員間のコミュニケーションを活性化させる社内SNS「Skyなう」を活用
長時間労働の抑制
有給休暇の取得を促進

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > マシン運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~17:30(所定労働時間:7時間45分)
※昼休憩は11:45~12:30
※残業は18:00~となります(17:30~18:00は休憩)
※1年単位の変形労働時間制(週の平均労働時間40時間)

【残業について】
平均残業時間19.7時間/月(2021年度/全社平均)
サービス残業禁止の徹底をしております。

一人ひとりの業務量や作業の進捗状況を社内SNS「Skyなう」を活用し、各部門で把握しています。そのデータをもとに月間の残業時間の予測を共有。業務の偏りがでないようチームで業務を分散させることに取り組んでいます。

※残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間17.7時間 2023年度実績)
勤務地 品川分室にて勤務いただきます
※転勤ほぼなし(会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。)

■品川分室
東京都港区港南2丁目18番1号 JR品川イーストビル 9階
・JR「品川駅」港南口より徒歩6分

※変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
交通 ご本人の希望を考慮いたします。
※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、
そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。
給与 想定月給:応相談
<想定年収/想定月収>
部長   【年収】 1800万円ー2000万円 / 【月収】 63万円ー71万円
次長   【年収】 1350万円ー1500万円 / 【月収】 52万円ー60万円
課長   【年収】 1200万円ー1300万円 / 【月収】 50万円ー55万円
係長   【年収】 800万円ー900万円 / 【月収】 42万円ー48万円
チーフ  【年収】 730万円ー800万円 / 【月収】 39万円ー45万円
サブチーフ【年収】 650万円ー720万円 / 【月収】 35万円ー41万円
リーダー 【年収】 560万円ー630万円 / 【月収】 31万円ー36万円
一般   【年収】 480万円ー540万円 / 【月収】 26万円ー35万円

※上記の年収には残業代は含まれておりません。
※課長職以上は残業代支給の対象外です。
※いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。
※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。
詳細は下記URLよりご確認ください。
https://www.sky-career.jp/system/model.html

※これまでのご経験を考慮の上、Sky株式会社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月間(本人の経験により変動)あり。
 期間中の待遇・福利厚生に差異はありません。

【給与例】
<入社時の年収提示例 ※月20h残業の場合> 
【一般】25歳 年収:570万  
【リーダー】 26歳 年収:630万
【サブチーフ】29歳 年収:730万
【チーフ】35歳 年収:830万
【係長】39歳 年収:920万

※上記は過去入社いただいた方の一例となります。  
 役職についてはお持ちのスキルによって判断しております。
待遇・福利厚生 ■昇給年1回(4月)
※ただし半年ごとに昇格制度あり。
※首都圏採用の場合、別途物価手当5,000円/月が支給となります。
※平均的な実績を残され、会社業績としても前年同等の場合に限ります。
 評価、業績により変動しますので、ご了承ください。
■賞与年2回(6月、12月)、決算賞与(3月 / 27年連続支給) ※業績に応じて支給。
■社会保険完備
■入社祝金あり(入社後3ヶ月継続勤務した方)
■通勤手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■表彰制度
■サークル活動
■誕生日祝い金
■資格取得支援制度
■赴任旅費支給
■家族手当
■住宅手当
■役職手当
■物価手当(首都圏の社員のみ)
■残業手当(全額支給)
■テレワーク環境整備補助手当(5千円/月)※会社規定に基づく
■借り上げ社宅あり(転勤の際の転居費は会社負担)
■ベネフィット・ワン
■EAPサービス
■屋内禁煙(屋外喫煙所あり)
休日・休暇 =年間休日122日(2023年度実績、有給休暇は除く)=

1年単位の変形労働時間制による(会社カレンダーに定め通知する)
■週休2日制(日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日)
■年次有給休暇(取得率67.8% 2021年度)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■産前産後・育児休暇(育休取得中の社員45名/復帰社員124名:2022年7月現在)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(年2回)
■サマーフレックスホリデー(※)
■リフレッシュデー(※)
■バースデー休暇(※)
■その他特別休暇等

(※)について試用期間中は対象外となります

応募方法

応募資格 ■学歴不問
【下記いずれかのご経験をお持ちの方】
■ソフトウェア評価/検証または開発の経験が1年以上ある方

【求める人物像】
ソフトウェア評価またはソフトウェア開発経験者で評価エンジニアのスペシャリスト志望の方。
人と関わるのが好きで、多くの人とお話しながら仕事ができる明るい方、及びサーバー・ネットワーク技術やテスト自動化技術などに興味があり、知らない領域にも興味を持って追及できる技術志向がある方を募集しております。

【あると望ましい経験・能力】
■基本/応用情報処理技術者資格、高度情報処理技術者資格、JSTQB等
■CCNAなどのネットワーク資格
■AWS認定資格、Azure認定資格などクラウドに関する資格
■Sky株式会社の事業方針や社風と合っている方
■キャリアアップを目指す姿勢を持っている方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 Sky株式会社
所在地 -
事業内容 【事業内容】
■各種ソフトウェア設計・開発
■自社パッケージ商品の開発・販売
■各種コンピューター/ネットワークのSI事業
■関連機器のSI事業
■上記関連分野のサービス事業

【自社パッケージソフトウェア】
『SKYSEA Client View』(企業・団体向けクライアント運用管理)
『SKYMENU Pro』『SKYMENU Class』(学習活動)
『SKYMENU University』(学習活動・運用管理) など
代表者 代表取締役 大浦淳司
URL https://www.instagram.com/sky_recruit
設立 1985年3月2日
資本金 4億5,000万円
売上 829.3億円 (2022年3月期)
従業員数 3,525名(2022年7月1日現在)※グループ従業員数
平均年齢 34.1歳(2022年4月1日現在)
主要取引先 -
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