正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
当社は日本を代表する『住友商事』社と鉄鋼商社業界首位のシェア率を持つ『メタルワン』社の2つのグループの国内鋼管・配管事業を統合して誕生した当社にて、人事労務業務をお任せします。
【詳細】
給与計算業務を中心として労務全般等を幅広く対応頂きます
・給与計算全般の統括(スケジュール管理、各種書類チェック等)
・社内他部署、業者との連携・業務フロー改善
・勤怠システム等運用・最適化 等
【配属先について】
業務本部 人事総務グループ 人事企画チーム
(人事企画チーム人員構成:管理職2名、事務職4名)
【働き方について】
・残業について:月10~20時間程度。繁忙期(3~4月)は25時間程度です。
・在宅勤務について:週2回まで利用可能です。
【期待すること】
当社は安定した経営基盤を持ちながらも常に成長を続けています。今回、人事労務リーダーとしてメンバーを牽引し、組織の更なる発展に貢献頂ける方を募集しています。主には給与計算業務の全般の統括や業者を含む関係各所との連携を期待しているポジションです。(給与計算自体はアウトソースしています。)また、その後は勤怠・社保関係、退職金制度、人事評価業務等もご担当頂く事が可能です。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 労務の実務経験(給与計算、社保手続き)をお持ちの方 【歓迎】 ・ITスキル(Excelの各種関数等の活用による事務改善経験) ・人事関係の法令改正への対応経験(就業規則や社内規程等への反映対応) ・人事制度や評価業務等への関心 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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