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正社員
『未経験から実現できる、高収入・ハイキャリア・社会貢献。』
2012年の設立以来、「すべての必要な人に、必要なケアを届ける」をミッションに掲げ、
売上を毎年150〜200%伸ばしてきた当社。
2025年には年商138億円に達し、社員数は約4100名に増加しています。
今回は重度の障がいがある方やご高齢者が、命と尊厳を守り自分らしく暮らせるよう、
医療的ケアサービスを行う訪問介護事業部のマネージャー候補を募集します。
★未経験から月給28万円以上のエリアも
業界の一般的な初任給は20万円ほど。当社で介護職デビューした社員は7割を超えます。
入社後研修で介護の資格を無料で取得できるため、入社時の専門知識や経験などは
一切問いません。
★中には月給40万円でスタートした先輩も
実力次第では入社1年以内のマネージャー昇格も可能です。
待遇は月収42万円/年収600万円にUP。もちろん、より上のキャリアも目指せます。
成長真っ盛りの医療介護ベンチャーで、高収入とハイキャリアを手に入れる。
そんなあなたの成長が、介護業界、ひいては『日本の未来』を支えます。
自分も社会もより良くなれる道を、選びませんか。
【具体的な業務内容】
重度の障がいのある方への訪問介護サービスを手がけます。
介護の知識や経験は一切不問。未経験から活躍する先輩がたくさんいます。
【最初にお任せする役割】
当社のサービスの基本は、同性介助。1名のご利用者様を5〜6名のチームでサポートします。
訪問件数は1日1件です。チームで協力しながら、ご利用者様に寄り添ったサポートを
目指しましょう。
具体的には…
■洗濯・掃除・買い物など生活のサポート(日勤が中心)
■スムーズに食事を楽しめるよう食事の支援
■安全にお出かけできるよう、外出時の同行支援
■歯磨きやお着替えなどの就寝前後の身支度ケア(夜勤)
■ご利用者様の睡眠サポート、見守りや1時間に1度の寝返りのサポート(夜勤)
■たん吸引などの医療的ケア(資格取得後) など
【3ヶ月〜半年ほどで、マネジメントに挑戦可能!】
介護資格は会社負担で無料取得できるほか、キャリアアップ研修でマネジメント職を
目指します。昇格後は、20〜100名の育成やマネジメントなどを手がけます。
具体的には…
■スタッフの採用・シフト管理・育成
■サービス提供管理
■ご利用者様のご家族との打合せ
■ケアマネージャーとの調整
■新規顧客開拓
■チーム管理、売上管理 など
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 【日勤】9:00〜18:00 【夜勤】22:00〜7:00 \日勤勤務希望の方絶賛歓迎中/ ●平均残業時間:20時間以下 ●直行直帰OK ※状況に応じて日勤・夜勤両方担当していただく場合があります ※夜勤は一晩に複数の訪問はなく、1シフト1件です ※時間帯は、現場によって前後する場合があります(8:00〜17:00、10:00〜19:00等) ●夜勤シフトの場合、身体が慣れるまで適切なシフトを組みますので 「いきなりの夜勤勤務が不安」という方も、ご安心ください。 また、日勤のみをご希望という方も、別途選考にてご相談ください。 |
勤務地 | 全国各地 【東北・関東甲信越・東海・関西・中国・四国・九州/転勤なしOK】 ■東北/宮城、山形、福島 ■関東甲信越/茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、 神奈川(採用強化中!)、新潟、富山、山梨、長野 ■東海/岐阜、静岡、愛知、三重 ■関西/滋賀、京都、奈良、和歌山 ■中国・四国/岡山、広島、山口、愛媛 ■九州/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、鹿児島、沖縄 ※特に【神奈川県・滋賀県・山梨県・三重県】での勤務希望・移住希望の方は優遇致します! 上記エリアに関しては、寮費無料での働き方もございます。 現在のお住まいに関わらずご希望をお知らせください。 ※将来的に全国のご希望勤務地へU・Iターン可能 ・初期費用会社負担等の移住支援あり(規定有) ・U・Iターン転勤希望者への1年間の支援あり(規定有) ※★全国で積極採用! |
交通 | - |
給与 | 【サービスマネージャー候補】月給35万円〜スタート 【コーディネーター候補】月給30万円〜スタート 【サービススタッフ・サービスリーダー】月給27万円〜35万円 【一般〜責任者候補】月給27万円〜37万円 ※マネジメント能力・経験に応じ給与を決定 ※評価により昇格・昇給あり ※エリアにより地域加算手当分が異なる ※時間外手当は別途全額支給 《介護未経験でも月給35万円スタート実積あり》 介護・販売・飲食・サービス・営業のリーダーや店長など、 さまざまな業種でマネジメント経験のある方が活躍中です! 20代後半〜40代で始めた方が多いです。 ●初期費用会社負担等の移住支援あり ●U・Iターン転勤希望者への年間の支援あり 例)600万円/入社1年目28歳(サービスマネージャー) 800万円/入社3年目31歳(エリアマネージャー) 1000万円/入社5年目35歳(ブロックマネージャー) |
待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ■昇給:年1回(昇格による昇給は随時)? ■賞与:年2回 【諸手当】 ◆交通費全額支給 ◆時間外手当(全額支給) ◆職能手当 ◆資格手当 ◆夜勤手当 ◆勤続手当(処遇改善加算を含む) ◆業績手当 ◆居住支援特別手当(東京都事業) ◆日勤特別手当あり(規定有) ◆その他、各種手当 【福利厚生】 ◆各種社会保険完備 ◆産休・育休制度(取得実績有り) ◆資格取得支援制度 ※重度訪問介護従業者養成研修統合課程・実務者研修・介護福祉士の資格が無料で取得可能。 ◆充実の研修制度 ◆U・Iターン支援有り ◆車通勤可能 ◆メンター制度 ◆髪色自由!ネイルOK(規定は就業エリアにより異なる) ◆借上げ社宅無料(新規エリアの立ち上げマネージャー) ※定年は65歳(再雇用制度あり) |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(シフト制) ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 ■バースデイ休暇 ★育休実績多数 うち男性育休取得2024年12名実績 ★7日以上の連続休暇OK |
応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 特にございません。 【歓迎される経験・スキル・資格】 下記のご経験・資格をお持ちの方は優遇致します。 ■販売、接客、営業経験? ■介護福祉士の資格? 【求める人物像】 ■人に心から感謝される仕事がしたい方 ■頑張った分の正当な収入・評価を得たい方 ■将来性のある会社・業界で働きたい方 ■どこへ行っても通用するマネジメント能力を手に入れたい方 ■人に心から感謝される仕事に就きたい方? ■頑張った分の正当な収入・評価を得たい方? ■将来性のあるビジネスに関わりながらマネジメントスキルを身につけたい方? ■チャレンジ意欲、ホスピタリティ、柔軟性をお持ちの方 【未経験者へのメッセージ】 未経験の方でも安心してスタートできる研修体制を整えています。 介護や障がい者福祉の知識、必須となる資格取得、現場で必要なスキルを基礎から学べます。 【募集背景】 『すべての必要な人に、必要なケアを届ける。』という理念のもと、 介護業界で急成長を遂げている当社。 事業拡大に伴い、マネージャー候補を募集します。 (採用予定人数:50) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 書類選考 → 一次面接(Web面談)→ 二次面接または賃金体系説明面談 → 内定 【オンライン面接実施】面接はオンラインで行います ※面接日が決まりましたら、メールで履歴書・職務経歴書をお送りください ※面接日/入社日はご相談に応じます ※面接〜内定までは数日以内を予定しています ●応募後は、採用担当から電話(050-3196-3313)、 メール(recruiting@eustylelab.co.jp)、SMS(080-7036-7338)でご連絡します ※迷惑メールフォルダに格納される場合がありますのでご確認ください ●応募時にいただいた連絡先にご連絡いたします。 doda会員ページではご連絡いたしませんのでご注意ください 【注意事項】 このままイーキャリアよりご応募ください。 なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、 予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。 |
会社名称 | ユースタイルラボラトリー株式会社 |
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所在地 | 〒164-0011 東京都中野区中央1-35-6 レッチフィールド中野坂上ビル6F |
事業内容 | 「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」をミッションに掲げ、各種介護事業を主軸に、様々な新規事業を立ち上げ・運営を行うユースタイルラボラトリー株式会社。 現在では、ITの力も駆使し、福祉の難題である人手不足の解消や、現場業務の効率化、ケアワーカーの待遇改善などに取り組んでいます。 (1)ユースタイルケア 重度訪問介護 (2)ユースタイルケア 訪問看護 (3)ユースタイルケア 通所介護 (4)ユースタイルケア 訪問介護(居宅介護支援) (5)研修事業(ユースタイルカレッジ) (6)ユースタイルキャリア(求人サービス・人材紹介) |
代表者 | 大畑 健 |
URL | https://eustylelab.co.jp/ |
設立 | 年2012年2月 |
資本金 | 5百万円 |
売上 | 1,860百万円 |
従業員数 | 2,471名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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