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【ヴェオリア・ジェネッツ株式会社】【大阪】水処理関連事業オープンポジション(営業、技術、オペレーション)※世界最大水メジャーG【転職支援サービス求人】(正社員)

ヴェオリア・ジェネッツ株式会社 求人更新日:2025年4月28日 求人ID:37982164
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/28(月)〜2025/7/27(日)


【大阪】水処理関連事業オープンポジション(営業、技術、オペレーション)※世界最大水メジャーG


【~世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループ/年間休日121日/土日祝休み/福利厚生充実◎/水ビジネスのリーディングカンパニー~】

■募集概要:
オープンポジションとして、一人一人の適性・将来ビジョンにあわせたポジションをご提案いたします。面接の中でご経験と照らし合わせながら、どの業務内容とマッチするか、複合的な業務内容が適しているのかなど、面接内でお話しさせていただきます。

■募集ポジション:
(1)営業職(事業開発)
新規顧客の開拓を主に、産業向けオンサイトサービスのBusiness
Development・営業企画(マーケット分析、ビジネスモデル開発、戦略)や
各種の案件のプロジェクト運営も行っていただきます。
■具体的には…
顧客とのコミュニケーション、水処理施設に対し、データ収集、提案書の作成、等を行い、当社の持つ豊富なノウハウ・サービスラインナップからの提案営業を行います。
・全オペレーションサイトの設備改善の技術サポートや最適化の対応
・民間工場の水処理設備に関する最適化の提案
・民間工場の水処理設備のオペレーション&メインテナンス(O&M)の提案・受託

(2)技術職(設計・プラント)
水処理設備の新設、改造・改善に向けての技術的検討、および、建設プロジェクトのマネジメントをご担当いただきます。
・水処理設備のデータ分析とそれに基づく設備の最適化案、改善案の立案
・基本設計、実施設計、および、製図
・機器選定、原価積算および調達
・建設プロジェクトのマネジメント(現場監督、安全・工程・原価管理)
・設備の試運転調整 ・立ち上げ、および、不具合発生時の原因調査、解決策立案
・グローバルのグループ企業との技術的意見交換及び顧客との交渉やコミュニケーションの維持

(3)オペレーション職
・水処理施設の中長期に亘るO&Mの実施及び改善提案や運転の安定化等を図る。
・水処理設備の運転実績を基にした業務の拡大、収益(生産性)の改善、顧客との信頼関係の構築を図る。

■ヴェオリアグループの特徴・魅力:
57ヶ国に約21.8万人の社員が在籍し、約1億7000万人に上下水処理サービスを提供しています。世界各国、約4000ヶ所の浄水処理施設と約3000ヶ所の汚水処理施設を管理しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(プラント)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は 9:00~17:45勤務となります
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
関西支店
住所:大阪府箕面市船場東3丁目4番17号 箕面千里ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
※対応エリアは全国であり、必要に応じ出張対応いただきます。


<転勤>

制度上はありますが、想定なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~950万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~7,500,000円

<月額>
416,666円~625,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は経験・スキルを考慮し決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年1回(基本給年額の0-10%、on-target: 6%)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費実費支給(合理的かつ経済的な経路)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
※定年後は65歳までの再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得支援制度
■海外研修制度

<その他補足>
■各種研修制度
■ベネフィット・ステーション
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土日祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、傷病休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・水処理に関する何かしらの経験や知見をお持ちの方(処理設備の設計や運転管理、処理薬品部材などを扱う営業経験など)
※普通自動車免許必須

■歓迎要件:
・英語スキルをお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ヴェオリア・ジェネッツ株式会社
所在地 〒108-0022
東京都港区海岸3-20-20
ヨコソーレインボータワー
事業内容 ■企業概要:
世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループの日本法人。
自治体向け
・上水・下水処理施設の運転維持管理(O&M)
・水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC)
・水道管路の維持管理、漏水調査
・水道・ガス事業向けのカスタマーサービス(検針・料金徴収など)およびシステム開発
・省エネ及び再生可能エネルギー事業
・プラスチックリサイクル事業

産業向け
・水処理施設の運転維持管理(O&M)
・水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC)
・総合環境マネジメント(水・エネルギー・ユーティリティ)
・工場・商業施設の水処理設備向けのテクニカルサービス及び環境分析
・省エネ及び再生可能エネルギー事業
・プラスチックリサイクル事業

■ヴェオリアグループ詳細:
1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に水道サービスが始まったのが現在のヴェオリアグループの始まりです。現在のヴェオリアグループは総合水事業、廃棄物管理、エネルギー、公共輸送の4事業で構成されています。公共部門や民間部門の顧客が直面している環境問題に対して、顧客のニーズに合わせた幅広い対応を可能にする為、グループ全体として総合的なサービスを提供しています。
日本においては2002年に水道事業が規制緩和されたことにより、日本法人を立ち上げており、その後民間会社が自治体の上下水道ビジネスに参入しています。同社はEU圏における圧倒的な実績から日本・アジアにも進出しており、日本においては、埼玉県、広島市などにおいて上下水道処理場の業務委託を受けるなど、業務を拡大しています。
■ヴェオリアグループ(グローバル):
本社フランス パリ市/売上高約5兆2000億/従業員数約30万人/事業国数68カ国、日本国内約3,972人(関連会社含むグループ計)
代表者 代表取締役社長 内野 一尋 
URL http://www.veolia.jp/ja/veolia-jenets
設立 年1997年1月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 2,100名
平均年齢 32歳
主要取引先 -
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