正社員
掲載予定期間:2025/5/1(木)〜2025/7/30(水)
【文京区】産業機器等の法人営業◇日立G/第二新卒歓迎/営業や施工管理経験歓迎/働き方◎/黒字経営継続
安定した企業で長期的なキャリアを築きたい・お客様と丁寧に関係構築する営業がしたい方必見!/第二新卒歓迎!/日立グループの安定基盤/直行直帰推奨/20年以上黒字経営/リモートワーク制度有
■業務概要:
主に製造工場・施設建物向けに空調設備・ユーティリティー設備・冷凍冷蔵設備・クリーンルーム・自動化システム等を提案販売をお任せします。
■業務詳細
・顧客キーマンとの関係構築
・顧客のニーズや課題のヒアリング
・新製品やおすすめ製品の提案
・顧客およびメーカーとの交渉、折衝
・既存のお客様が8割、新規のお客様が2割。
・業務の担当範囲:製品PR・受注・納入・請求・回収確認まで一括して対応していただきます。
※受注~工事完了迄 設計、施工部門と連携して対応していく部門です。
・担当社数:状況に応じて代わります。国内のお客様がメインになります。
・顧客の業界や商談相手:製造業・ビル管理会社が主なお客様となります。
※ノルマは無く、お客様への価値提供に重点を置いた営業スタイルです。
■配属後の流れ
上司、先輩社員とお客様へ同行し業務内容を把握しある程度(半年~1年間)経験してからお客様を数社担当していただく事になります。
■就業環境:
・平均残業:25時間程度
・年間休日123日、土日祝休み
・フレックス制度有(コアタイム10:00~16:00)
・リモートワーク制度有:週1回程度活用いただいております。
・直行直帰推奨の営業スタイル
・20代、30代の若手社員が多い環境です!
■研修制度
階層別研修では、新人から管理職までそれぞれのフェーズに必要な知識を盛り込んだ研修を行います。また、部門別に日立グループの技術研修も受講でき、最新の技術に触れつつスキルを磨ける環境です。
■同社の魅力
【日立グループの安定性】
同社は日立グループに属しており、取扱い製品も日立系が7割のため関係が深いことが特徴です。日立以外のメーカー製品を制約なく取り扱うことも可能で、顧客ニーズに合わせたオーダーメイドの最適な設備を提供しています。
リーマンショックの際も、日立製品を総合的に扱っているため多様なニーズに応えることができ、切り抜けることができました。そのため20年以上にわたり連続黒字経営を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:8:00~10:00、16:00~19:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 【変更の範囲:会社の定める拠点】(転勤:なし ) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
給与 | <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)目標管理制度 ■賞与:年2回(6月、12月)※5.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:150,000円/月 家族手当:月9,000円/人 ※扶養家族最大3人まで 寮社宅:借上社宅制度あり(1R or 1k) 社会保険:上積労災有 団体生命保険 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あります。 <教育制度・資格補助補足> OJT(上司・先輩社員による指導)、社外ビジネススキル研修(外部研修)、社内集合研修(外部の専門講師による研修)、専門技術研修(主に日立グループの研修に参加)、公的資格補助(受験・講習費用の会社負担) <その他補足> ■健康保険、厚生年金 ■企業年金 ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■定期健康診断 ■会社保有保養所(軽井沢) ■営業手当 ■役職手当 ■資格手当 ■日当直手当 ■永年勤続制度 ■資格取得奨励金制度 ■在宅・リモートワーク可 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日祝日、有給休暇(初年度1日~入社月により変動あり)、夏季休暇、慶弔休暇、年末年始、リフレッシュ休暇、出産・育児・介護休暇、創立記念日、その他休暇 全社平均の有給休暇取得日数:17.1日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ■歓迎要件: ・提案営業経験者 ・産業機器の取り扱い経験者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社瑞穂 |
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所在地 | 〒113-0021 東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス11F |
事業内容 | ■事業内容: (1)電気機器、重電機、冷凍・冷蔵機器、電子部品、情報・映像・通信機器、省力・省エネ・環境設備機器、粉末冶金製品、無機製品の販売並びに保守サービス (2)同上システム及びソフトウェアのコンサルティングセールス (3)設備及びシステムの設計、施工並びにメンテナンス |
代表者 | - |
URL | http://www.mizuho-ki.co.jp/ |
設立 | 年1963年6月 |
資本金 | 324百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 234名 |
平均年齢 | 38歳 |
主要取引先 | - |
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