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正社員
掲載予定期間：2025/5/1(木)〜2025/7/30(水)
【横浜】連結・グループ報告のエキスパート（IFRS）※世界No.1の自動車部品メーカー「BOSCH」
■業務内容：
ホームコンフォート・サブグループにおけるIFRS（国際財務報告基準）に準拠した連結財務諸表の作成・分析、および連結プロセスの最適化を担う、連結・グループ報告のエキスパートを募集します。IFRSの専門知識を活かし、監査対応、プロセス改善、システム最適化など、幅広い業務でご活躍いただける方を求めています。
■業務詳細：
‐ホームコンフォート・サブグループの四半期および年次の連結財務諸表をIFRSに準拠して作成・分析
‐企業間取引の相殺消去、資本/債務の連結、未実現利益の消去、サブグループ項目の認識を含む連結プロセスの監督
‐IFRS会計基準の変更に関する最新情報の把握。ホームコンフォート・サブグループ向けのIFRS Bosch Groupガイドラインの実装・解釈、および連結プロセスにおけるコンプライアンスの確保
‐ホームコンフォート・サブグループ向けのIFRS基準群の担当責任者。重要な仕訳のレビューおよび承認
‐担当領域における国内外の全てのホームコンフォート関連会社に対する監査人および社内部門の主な連絡窓口
‐連結・報告プロセスにおけるプロセス改善と自動化の機会の特定。連結活動を効率化するためのベストプラクティスと機能強化の実装
‐効率的な連結プロセスをサポートするための連結システムの最適化
‐財務およびITチームと連携し、連結活動を効率化するためのベストプラクティスと機能強化の実装
‐ホームコンフォート財務コミュニティに対し、IFRSに関する技術的なガイダンスを提供
‐IFRS財務報告および連結に焦点を当てたプロジェクトの支援
※本ポジションは、半年程度後にグループ会社への出向を前提とした採用となります。【出向先】ボッシュグループ会社（東京都内を予定）
■当社の魅力：
グローバル規模で革新のテクノロジーとサービスを提供するリーディングカンパニーです。従業員数約37.5万人、440社の子会社が世界60ヶ国で事業展開しています。
■会社の風土・環境：
全国で中途入社の社員が活躍しています。外資企業でありながら、日系企業の風土が強く、対話を重視した社風です。
有給休暇取得率は100％近く、完全週休2日制、男女ともに育休取得実績があるなど、働きやすい環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市都筑区中川中央1-9-32 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄線／センター北駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 半年程度後に、グループ会社（都内）へ出向を予定 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 850万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～700,000円 ＜月給＞ 500,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■その他手当： 通勤手当、住宅手当、食事手当、在宅勤務手当、ベビーシッター補助制度、従業員紹介手当、特殊作業手当 他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（社内規程に準ずる） 家族手当：社内規定により支給 住宅手当：社内規定により支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：キャッシュバランスプラン、企業型確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率95%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・英語等の語学クラスの受講補助 ・TOEIC(R)テスト IPテスト受験無料（年1回） ・資格取得のための学習や e-learningの補助 ・ボッシュトレーニングセンターによる研修 等 ＜その他補足＞ ・慶弔見舞金 ・ボッシュ従業員生命共済会 ・LTD制度（長期障害所得補償保険） ・健康サポート関連（定期健康診断、メンタルヘルス相談） ・社員食堂 ・各種サークル活動 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇2日～17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ・夏季休暇、ゴールデンウィーク、冬季休暇 ・慶弔休暇、リフレッシュ休暇、多目的休暇、勤続休暇、転勤休暇、妊婦検診休暇、子の看護休暇、介護休暇、他 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・財務、会計、経営管理または関連分野における学士号または修士号 ・3～5年の関連する専門的な経験（同等のポジションでの経験） ・非常に優れたIFRS会計の知識 ・優れた連結ツール（例：OneStream、Hyperion Financial Management、SAP BCS、S/4 Group Reporting）、SAP-FI、MS Office（特にExcel）の知識 ・IT、特に連結ツールへの親和性 ・ビジネスレベル以上の英語力と日本語力 ＜語学力＞ 必要条件：英語上級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ボッシュ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒224-8601 神奈川県横浜市都筑区中川中央1-9-32 |
| 事業内容 | ～世界最大級の自動車システムサプライヤー/ボッシュ・グループの日本拠点/日本に長く根差したドイツ企業で多種多様な従業員が働いています～ ■事業内容 ディーゼルおよびガソリン用エンジンマネジメントシステム・コンポーネント、乗用車向けブレーキシステム、トランスミッション制御、エアバッグ用コントロールユニット、自動車用センサー類、ステアリングシステム等の開発・製造・販売。自動車機器アフターマーケット製品、自動車整備機器、電動工具の輸入販売・サービスなど。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 クラウス・メーダー |
| URL | https://corporate.bosch.co.jp/our-company/bosch-corporation/ |
| 設立 | 年1939年7月 |
| 資本金 | 17,000百万円 |
| 売上 | 連結／306,007 百万円 単独／298,201 百万円 (2017 年 1 月～12 月実績) |
| 従業員数 | 6,400名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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