正社員
店舗をはじめとした商業施設の内装、外装、屋外・室内サインの施工管理をワンストップで行っています。
・施工計画の立案、スケジュール作成
・職人の確保・配置、重機の手配などの計画立案
・安全対策・管理、工程進捗管理、原価管理、品質管理
・若手育成およびマネジメント ※幹部候補
※現場対応での直行直帰あり
※夜間工事の場合の夜勤あり
【採用後】
ご経験に応じて、マネジメント・人材育成をお任せできる次代を担う方を募らせていただきます。
今まで経験してきたキャリアを存分に発揮頂ける職場環境が、当社にはあります。
【キャリアパス】
社員→主任→係長→課長→部長
従事すべき業務の変更の範囲：
（雇入れ直後）建築施工管理
（変更の範囲）施工管理職に付随する業務
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > ファッション・インテリア・工業製品関連職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪営業所（大阪府大阪市平野区） 最寄り駅：大阪メトロ谷町線 長原駅から徒歩5分 ＊マイカー通勤OK 無料駐車場完備 就業場所の変更の範囲： （雇入れ直後）大阪営業所 （変更の範囲）変更なし 受動喫煙防止のための取組み：敷地内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 年収：450万～700万円 月収：35万～50万円 （基本給250,000円〜360,000円） （固定残業時間30時間（80,000円）※超過分は全額支給します） ＊賃金は20日締め、当月末の支払いとなります ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）計3か月分（前年度実績による） 【待遇】 社会保険完備（健保・厚生年金・雇用・労災） 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額20,000円まで 家族手当：配偶者5,000円 子供（18歳未満迄）5,000円 資格手当：一級（建築士・建築施工管理技士）各15,000円 二級（建築士・建築施工管理技士）各5,000円 出張手当 退職金制度(勤続3年以上から) 資格取得支援・手当あり 外部研修制度・協力業者を交えた全社忘年会 納会、社員旅行など・地域交流イベント 取得実績休業等：育児休業：あり 介護休業：なし 看護休業：なし ※感染症対策として取り組みを行っています（消毒液設置・ 定期的な洗浄・消毒・定期的な換気） |
| 休日・休暇 | 【雇用形態】 正社員（試用期間3ヶ月 ※雇用条件は本採用時と同じ） 【休日】 完全週休2日（土・日・祝日） 年末年始休暇：12月29日～1月4日（7日間） 夏季休暇：8月13日～8月16日（4日間） 有給休暇：入社6ヶ月経過後 10日 ■年間121日 【勤務時間】 8:00～17：30（休憩90分／実働8時間） ※残業：月平均27時間程度 |
| 応募資格 | 【必須】 普通自動車免許(ＡＴ限定可) 1級建築施工管理技士 施工管理の経験 PＣ操作(Ｅxcel・Ｗord・メール)が抵抗なく出来る方 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 店舗の企画/開発/設計/施工・建設業・住宅リフォーム・リノベーション 【企業からのコメント】 当社は、昭和61年創業以来、お客様との「信頼の絆」を第一に、建築・内装工事を主軸に空間づくりを行っている会社です。物販・飲食店やサービス業等様々な内装プランを通し、お客様のお店づくりを演出しています。一度ご依頼いただいたお客様からのリピートや、フランチャイズ展開している店舗の依頼などが大半を占めています。競合が多数ある中、当社が選ばれる理由は、デザイン・設計から施工までワンストップソリューションの評価を高く頂いていると思っています。価格競争ではなく、限られた予算や納期の中で、満足いただける品質を提供することにこだわっています。それが実現できるのは、これまでの実績から得た技術力やノウハウがあり、品質とコストのバランスを維持できるからです。ぜひ私たちと、お客様に喜ばれる空間づくりを目指しませんか？ |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1992年02月 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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