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【株式会社 フルキャストホールディングス】【東京】Webマーケター(戦略立案~運用)◆プライム上場/年休123日/人材派遣業界のパイオニア【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社 フルキャストホールディングス 求人更新日:2025年5月12日 求人ID:38035255
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/5/12(月)〜2025/8/3(日)


【東京】Webマーケター(戦略立案~運用)◆プライム上場/年休123日/人材派遣業界のパイオニア


【東証プライム上場の人材サービス会社/戦略立案~運用改善まで幅広くお任せ/年間休日123日/完全週休2日制】
本ポジションでは、広告運用だけでなく戦略設計や仮説立て、横断的な運用改善までを自走的に担っていただきます。戦略・分析・施策実行を1人称で完結させながら、社内連携やディレクションもお任せします。
■募集背景
フルキャストは、企業と働き手をマッチングする人材サービス会社です。短期・単発人材を必要とする企業と、働きたいユーザーを繋ぐ社会的意義のあるサービスとして全国で展開しています。現在、マーケティング体制の強化とスケールに向けて、広告戦略~実行までを主体的にリードできる中核人材を募集しています。

■業務詳細
・集客戦略の設計(ターゲット定義/チャネル設計/KPI設計)
・Google/Meta/Yahooなどの広告アカウント設計・運用・改善
・媒体横断での数値分析(CPA/CVR/LTVなど)と改善施策の立案
・LPやバナー・動画のクリエイティブディレクションと成果検証
・集客に関わる全体KPIの分析とレポート作成
・チームメンバーとのナレッジ共有・業務フロー改善 など

■ポジション魅力
・広告領域だけでなく、マーケ戦略・KPI設計まで含めた裁量を持てる
・少数精鋭のチームで、意思決定のスピードと責任範囲の広さがある
・LTV/ROASなど中長期視点のKPIに基づいたマーケティングを実行可能
・チームの仕組みづくりや改善にも参画でき、スキルを広げられる

■会社特徴:
短期業務支援事業の領域では、国内トップの実績を誇り売上、営業利益共に連続高成長を実現しております。
今後は既存事業の基盤強化や、海外への展開、既存事業とシナジーを発揮できる領域にてM&Aを進めていきます。

■当社について
東証プライム上場の安定企業という安定感、時差出勤&残業月10時間以下ででワークライフバランスを大切にしながら働くことができます◎
情報システム部メンバーは全員中途採用のため馴染みやすい環境です。
ご自身の提案でよりよい環境に変えていくことができる柔軟なチーム、運営方針です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田8-9-5
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

転勤はありません。
給与 <予定年収>
550万円~850万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):370,000円~540,000円

<月給>
370,000円~540,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細はスキル、経験を考慮し決定します。
■賞与:年2回(6月・12月)※2ヶ月分以上/年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額50,000円まで支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■中途入社時研修
■その他OJT

<その他補足>
■健康診断
■従業員持株会
■提携施設割引
■携帯電話貸与
■産前・育児・介護等に伴う勤務時間短縮制度
■育児休暇制度、介護休職制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、有給休暇(入社半年後より付与)、特別休暇(入社3ヶ月後、5日間の有給休暇を付与)、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、裁判員特別休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・Google/Meta/Yahooいずれかの広告媒体での運用経験(3年以上)
・複数媒体を横断した広告改善・PDCAの自走経験
・数値に基づいた仮説立て・検証・改善提案の経験
・広告クリエイティブの改善ディレクション・制作連携経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社 フルキャストホールディングス
所在地 〒141-0031
東京都品川区西五反田8-9-5
事業内容 ■事業概要:
人材サービス企業等を傘下に持つ純粋持株会社です。グループの経営に必要なグループ全体の最適化戦略を決定しています。事業運営のための監督機能を持ち、グループ全体の企業価値の向上に努めています。
■事業詳細(フルキャストグループ):
(1)短期業務支援事業
・「株式会社フルキャスト」…グループの中核企業です。物流、倉庫、製造、引越、製造、飲食、小売、サービス及びコールセンター等、様々な事業分野に対する短期人材サービスを展開。
・「株式会社トップスポット」…地域密着型ブランド。特定地域に特化した短期人材サービスを展開。
・「株式会社おてつだいネットワークス」…携帯電話の位置情報を活用した短期人材サービス。求人情報を配信することで、企業に人材を紹介。
(2)警備事業
「株式会社フルキャストアドバンス」…常駐、雑踏警備及び交通警備等を請け負っています。また、施工、イベントの企画、運営の業務請負ならびに受付、案内業務等の人材サービスを展開。
■「企業」と「働き手」双方のニーズに応えるサービス:
フルキャストグループは、「人材紹介」「人材派遣」「給与管理代行」を中心とした人材サービスを提供し、日本の競争力向上に貢献しています。2012年10月の派遣法改正に伴い、短期人材紹介及び給与管理業務代行サービスを立ち上げました。この2つのサービスで、改正法の主旨にのっとり、これまでと同様に、空いた時間を活用して働きたい求職者のニーズと、すぐに人材を雇用したい企業のニーズ双方に応えています。さらには、時間単位でのマッチングの仕組みも取り入れることで、より多くの人に、就業機会を提供していきたいと考えています。また、長期派遣の分野においては、社内に「長期派遣ビジネス取扱責任者認定制度」を設け、長期就業希望の方へのフォローを充実させていきます。
代表者 代表取締役社長CEO 坂巻 一樹
URL http://www.fullcastholdings.co.jp/
設立 年1990年9月
資本金 2,780百万円
売上 68,556百万円
従業員数 1,568名
平均年齢 39歳
主要取引先 -
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