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正社員
掲載予定期間：2025/5/15(木)〜2025/8/6(水)
【川越市】経営企画・管理職候補（経営支援担当）《＊フレックス勤務＊土日祝休み》
■はじめに：
同社は医薬品受託製造業界のリーディングカンパニーです。ノバルティスファーマの医薬品製造拠点を基盤に、シオノギ製薬の医薬品製造技術を融合して発足したという経緯から、両社との強い協力関係を持っています。強固な基盤を持ちながら、2010年からはシオノギグループから独立し、当社の高い技術力をより多くの企業と共に発揮しています。既存の固形剤製造の受託拡大はもとより、注射剤・高薬理活性製剤などを新たな事業の柱に育成しております。
【主に想定されるお仕事内容】
・CDMOの経営に関する幅広いトピック(受託・生産計画・サプライチェーン・生産・請求・支払)において、意見や事実を集積・統合し、経営層および株主と対等に議論し戦略的意思決定のサポートいただく
・意思決定された戦略的施策の実行状況を追跡し、進捗や現時点における課題を経営層が確認できるような仕組みの実現
・その他、企業価値向上に貢献する課題解決
特に、株主からのAd hocな調査依頼等に機敏に対応いただきたいと考えております。
■働きやすい環境
人々の健康に貢献する医薬品をつくる会社が社員の健康を損なう環境であってはならないとの考えのもと、社内環境の充実に取り組んでいます。定期的なフォローアップ研修、上司や人事との面談など、多くの教育も実施致します。また、有給休暇の取得率が70％を超える当社では、徹底したワークライフバランスを心掛けており、上司や部下、役職に関係なく気軽に相談できる環境を当社の魅力と語る社員が多いです。
■同社について：
同社は国内大手製薬会社はもとより、グローバルで活躍される製薬会社から多くの委託を受け、製造を行っています。
受託した医薬品を製薬会社に安定供給することが当部署の重要なミッションであり、社会的意義の観点からも当社の果たす社会的責任はさらに高まっています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:10 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ★本社・川越工場 住所：埼玉県川越市大字竹野1 勤務地最寄駅：東武東上線／若葉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～500,000円 ＜月給＞ 380,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※管理職採用の場合、残業代は支給対象外となります。 ※給与詳細は現職（前職）での年収・経験に応じて決定します。 ※昇給：年1回 ※賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額上限50,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金による／定年後再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員教育（職場実習含む）、階層別教育、昇進・昇格者教育、管理職教育、GMP教育、安全衛生・環境教育、OJT、OFF-JT、自己啓発（通信教育制度、英会話教育） ＜その他補足＞ 確定拠出年金制度 残業手当（残業時間に応じて別途支給、管理職としての採用となる場合には対象外） 諸手当 慶弔金 永年勤続表彰 財形貯蓄 団体生命保険 など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ・有給休暇は初年度10日、入社月に応じた比例付与あり ・夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、ボランティア休暇、育児・介護休暇、ボランティア休暇、私傷病休暇（半期で20日・規定内） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・定量的事実やステークホルダーの考えを集積・統合し、経営層および株主と対等に議論して意思決定を加速させるスキル・経験 ・定量的な指標をオペレーション実態において検証するヒアリング技術・経験 ・幅広いトピックに対して社内の議論を整理し、経営意思決定をドライブするファシリテーション技術 ・コンサル企業における3-5年の勤務経験・および企業会社のオペレーション改善系プロジェクト経験のある方 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 ＜語学補足＞ 英語(TOEIC800点程度)あれば尚可 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 武州製薬株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒350-0801 埼玉県川越市大字竹野1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 医薬品製造受託会社でトップクラスの実績を持つ同社は、国内で唯一専業にて医薬品製造受託を行っている企業です。1981年に操業を開始したサンド薬品（現在のノバル ティスファーマ）の日本における医薬品製造拠点を基盤に、その後シオノギ製薬の医薬品製造技術を融合して、1998年に発足した医薬品受託製造機関（CMO）です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.bushu-pharma.com/ |
| 設立 | 年1998年8月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 34,466百万円 |
| 従業員数 | 1,752名 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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