NEW
正社員
掲載予定期間:2025/5/19(月)〜2025/8/17(日)
【広島市中区】法人営業(三菱電機G)◆年休127日◆土日祝休◆充実した研修体制が魅力◎
◆◇三菱電機100%出資の子会社で安定性抜群/年休127日(土日祝)、年間有給休暇:18日~50日※入社時18日付与◇◆
■業務内容:
・製造業のお客様に対し、三菱電機製工作機械の販売をお任せします。
※新規1~3割、既存9~7割
※ノルマはありませんが、販売目標はあります。ノルマ=販売目標ではありません。
【販売製品】
・三菱電機製放電加工機、レーザ加工機がメインとなります。
【お客様】
・製造業様や機械販売商社様が中心となります。
■業務詳細(仕事の流れ):
(1)加工機のユーザである金型製造業者・板金加工業者や、機械販売商社に対する営業活動を行います。
「機械設備の需要があるお客様への直接営業」と「機械販売商社を介した販売」の2種の販売方法があります。
お客様から設備投資の計画や求められる機械設備の内容を伺い、機械メーカとも連携し、具体的な提案を行います。
(2)お客様との契約(販売)が成立した後は、機械納入までのサポート、納入後のアフターフォロー(消耗品・修理対応)を行っていただきます。
(3)尚メイン商材以外にも、他社の工作機械や計測装置、ロボット等の取扱いも行います。
■研修について:
入社後、当社の当社の親会社である三菱電機や本社(いずれも愛知県)にて1~6ヶ月ほどの研修(人により期間は異なるを行い製品知識を習得頂きます。その後、先輩と同行しながらOJTで業務を習得いただきます。OJTは就業場所の他、本社でのOJTも計画しています。
■組織構成:
・常駐:計3名※所長1名(40代前半)、営業担当1名(30代前半)、執務(事務)社員1名
■はたらきやすい環境:
年間休日127日(土日祝)とワークライフバランスを整えながら働くことができます。
有給は年間18~50日付与され(入社時最大18日付与/入社時期による)、長期連休などもきちんとお休みが取れます。
3年定着率100%、5年定着率80%ほどとご入社後の定着率も高く、働きやすい環境です。
■結果だけでなくプロセスを踏まえた評価体制:
独り立ち後は、年間目標である金額や台数は上司とすり合わせたうえで自身が設定し、お客様に対してどのように向き合うのか、そのプロセスについても自身で設定することで、過程における評価もいただける環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:15~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 中国営業所 住所:広島県広島市中区大手町2-8-5 合人社広島大手町ビル6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ※親会社である三菱電機や本社(いずれも愛知県)にて1~6ヶ月ほどの研修を実施する予定です。 <転勤> 当面なし ※将来を見据えたキャリアアップの観点や、他拠点で人員が不足している場合かつどうしても内部で人員補充しなければならない状況において発生。 |
給与 | <予定年収> 400万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,300円~343,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 237,300円~353,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:食事手当 ※年収は時間外手当10H/月を含んでおります。 ■賞与:年2回(過去実績4ヶ月程)※初回寸志 ■昇給:年1回(4月) ■モデル年収:※独身(家族手当含まず) 30歳 主任級 約430万円 33歳 課長代理級 約560万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:福利厚生欄その他参照 寮社宅:会社規定に基づき家賃の一部を会社が負担します。 社会保険:三菱電機健康保険組合 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社研修、製品研修、職種別・階層別研修、語学研修、自己啓発補助等 <その他補足> ■家族手当:配偶者20,000円、子1人目8,000円、2人目7,000円、3人目以降一律6,000円※役割等級に応じて変動 ■三菱電機グループ保険、三菱電機グループ社員持株会、三菱電機グループ社販制度等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇18日~50日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■GW、夏季、年末年始、創立記念日他 ■年間有給休暇:18日~50日※入社時18日付与(9/16以降入社9日、1/1以降入社6日)、最大25日付与 ※年休124日、別途5日間の年休一斉充当日あり |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何らかの営業経験(法人個人問わず) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件: ・業界経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 三菱電機メカトロニクステクノロジーズ株式会社 |
---|---|
所在地 | 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵1-19-30 マザックアートプラザ11F |
事業内容 | ■事業内容: <電気機械器具卸売> 下記商品の販売と技術サポートの提供 ・三菱電機製の産業メカトロニクス製品(数値制御装置CNC、放電加工機、レーザ加工機) ・工作機械、測定器、CADCAM、産業用ロボット、情報処理製品、他 ■当社の特徴: 当社は、1980年の創業以来、三菱電機直系のCNC、放電加工機、レーザ加工機、産業用ロボットの販売会社として、製造業に携わるお客様の発展に貢献する技術商社として歩んでまいりました。メーカ直系商社として技術部門を擁し、三菱電機グループとの緊密な連携により、製品の販売のみならず技術サポートの提供を通じて提案力の強化を図っております。これらの製品はトップクラスの市場シェアを有し、多くのお客様にご愛顧頂いています。また、工作機械や金属3Dプリンタ、CADCAM、産業用ロボット、測定器等の販売も手がけ、お客様の製造現場の多様なニーズにお応えしています。 |
代表者 | - |
URL | https://www.memt.co.jp/ |
設立 | 年1980年10月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 20,600百万円 |
従業員数 | 166名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。