【ダイソウ工業株式会社】【名古屋】FA搬送装置の機械設計～幅広い世代が活躍中／5年で売上2倍！多産業で展開◎急成長中メーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/19(月)〜2025/8/17(日)


【名古屋】FA搬送装置の機械設計～幅広い世代が活躍中／5年で売上2倍！多産業で展開◎急成長中メーカー


～直近5年で売上高・経常利益額も2倍以上と急成長！部品製造メーカーのFA事業担当／残業20h程・年休117日(土日休)・平均有給取得日数12日と月1回は取れる環境／退職金制度有～

■募集背景：
自動車や重機、医療・介護ベッドなど身の回りの製品の部品を製造する当社。直近5年で従業員2倍、営業利益も同業界平均の2倍以上と成長、グループ全体では100億円を達成し、次は当社単体で「100億円企業」を目指しております。そんな当社の新事業の「FA事業」において増員採用になります。

■業務内容：
お客様先の作業現場の負担軽減のための搬送装置の自動化・省人化を提案します。
FA事業部は昨年8月に誕生したばかりの部署です。急成長中の当社の「これから」を支えるため立ち上がったチームなので、様々な新しいことにチャレンジできます。当社のさらなる成長へ、あなたのスキルを活かしてみませんか？

■業務の流れ：
1.営業から仕様書をもらう
2.仕様書に沿ってクライアントと打ち合わせ
3.打ち合わせ内容をもとに設計、図面作成
4.制御、組付け
5.納品、管理

■業務の特徴：
・基本的に三重本社とリモートで連携しながら作業を進めます、設計の段階では事業所で作業いただきますが、組立のタイミングでは定期的に三重本社に出張していただきます。
・部品の製造以外は基本的に自社で完結のため、能力次第で様々な業務を任せてもらえる環境です

■入社後の流れ：
まずは図面作成などの業務に従事いただきながら、ゆくゆくは営業・設計担当の先輩の同席のもと顧客対応などにも従事いただきます。
名古屋事業所での設計担当者は不在となりますが、週1～2回マネージャーが教育のため名古屋事業所を訪問する予定です。

■組織構成：
三重本社含め8名が在籍しており、20代～60代まで幅広い世代が活躍中です。

■キャリアパス：
昇進に年齢や社歴は関係ありません。クライアントや社内の様々な部署とコミュニケーションを取って上手く連携しながら仕事を進められる方、素直に意見を発信していける方であれば、積極的にキャリアアップしていける職場です。ゆくゆくは役職を目指していけるように、技術力とリーダーシップを磨いていきましょう。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】