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正社員
大阪本社の開発用地の地上げ、取得を担うポジションです。
今までの経験を活かしてご活躍ください。
具体的な仕事内容：
・対象物件の情報収集、状況把握
・査定や事業計画の立案
・立ち退き、地上げ交渉
・権利関係の調整
・売買交渉、売買契約
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社（大阪府大阪市北区） 【最寄駅：JR「大阪」駅 徒歩5分】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員（試用期間3ヶ月 ※条件変更なし） 【給与】 月収：31万円～50万円 年収：500万円～820万円 月給詳細： 基本給：204,600円～341,900円 固定残業（45時間分）：70,515円～117,810円 賞与前払手当 ：34,885円～40,290円 ★賞与前払手当とは・・ 同社は前年度に比べ賞与額をアップいたしました。 増額分の金額を賞与支給時ではなく、月給に反映させております。 賞与は別途支給しております。 ＋別途インセンティブ（規定あり） ※インセンティブがついた場合の想定年収：6,330,000円～15,200,000円 ※月給額は年齢・経験・スキル等を考慮し、同社規定により決定します。 ・昇給：年1回（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり） ・賞与：年2回 【福利厚生等】 社会保険（健保・厚生年金・雇用・労災） 通勤手当（全額支給） 家賃手当（20,000円／月：規定有） 残業手当：事業場外みなし労働時間制 退職金（選択制企業確定拠出型年金） 資格取得一時金制度 契約保養施設利用割引 人間ドッグ、脳ドッグ補助 家庭常備薬購入補助 インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む） 定例食事会（全額会社負担） 社内カフェテリア スポーツジム利用料\500/回 ■オフィス内/禁煙（屋外に喫煙所設置）※就業中は休憩時間含め禁煙 |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 9：00～18：00（実働8時間/休憩60分） 【休日】 完全週休2日（休日はシフト制：火水土日） 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ■年間休日120日 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ■宅地建物取引士保有者 ■不動産業界での営業経験をお持ちの方 ・開発用地の仕入れの経験 ・権利調整(立ち退き)案件の経験 ・地上げ業務の経験 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ≪不動産業・コンサルタント≫ 【事業内容】 収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業／収益不動産の売買仲介 賃貸管理（プロパティ・マネジメント） 【企業の特色】 同社は 一般個人や法人のお客様に対し、1棟収益不動産を活用した資産運用コンサルティングサービスを提供し、 多くの方に経済的安定と人生に潤いを提供しています。 具体的には、収益不動産ご購入前のコンサルティングから始まり、実際の不動産売買、ご購入後の賃貸経営サポート、そして売却までをトータルサポートしています。その他、相続税対策としての賃貸住宅建築や、家賃保証事業、リノベーション事業、新規事業では不動産とテクノロジーを融合させたクラウドファンディングなど事業領域は多岐にわたります。 同社のように収益不動産を活用した多様な資産運用サービスを提供する会社は全国的にも珍しく、お客様に寄り添った確かな経営により創業以来増収増益を続け、2019年9月に東京本社を開設しました。 東京・大阪を二大拠点として、2031年の売上1000億円超、経常利益100億円超を目指し、日々更なる成長を続けています。 【選考フロー】 書類選考 → 一次面接（WEB面接可） → 適性検査（WEB受検） → 最終選考・職場体験 → 内定 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2013年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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