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正社員
掲載予定期間：2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)
【西宮市】テクニカルエンジニア◆業界を代表する「スウェージロック継手」創業企業／働き方◎定着率高
【業界未経験歓迎／技術サポート業務／世界トップ級シェア・流体システム製品／慣れてきたら週1日程度在宅可能／年休124日／残業月平均10時間程度】
■概要：
業界でも圧倒的知名度、信頼を誇るスウェージロックの日本法人「日本スウェージロックFST株式会社」にて、フィールドエンジニアや営業をサポートするテクニカルスペシャリストを募集いたします。
■仕事内容：
現地調査や仕様決め、見積もりなど 営業やフィールドエンジニアのサポートをお任せいたします
◇営業部門の販売活動における技術面のサポート、協業
◇お客様への提案資料作成
◇お客様への技術トレーニング
◇マーケットの情報収集や資料作成
■ニーズ例：
工場やプラントでの流体システム（バルブ・継手のユニット）について「既存のシステムでは効率が悪い／安全面でのアドバイスがほしい」「特殊な環境下でも確実に動作し、メンテナンスしやすいシステムを導入したい」等、お客様から寄せられる相談に対して、専門知識をもとに営業や技術部門（フィールドエンジニア）に資料の展開やアドバイス・サポートを全面的に行います。
■働き方；
◇転勤は基本無く残業は月平均10時間程度、在宅勤務（ハイブリッドワークが可）、有給取得率も高く、プライベートの時間も大切にしながら働くことが可能です。
◇入社して3ヶ月程度は出社メインとなりますが、慣れてきたら週1回程度在宅勤務も可能です。
■製品の将来性や魅力：
◇取引業界は多岐に渡り（7000社）、製品数も数多く（数万点）あります。製品そのものの信頼性も高いというアドバンテージがあります。
◇化学業界、半導体、あらゆる産業で活用されおり、業界最大手の大手企業との取引がメインです。
■当社の魅力：
スウェージロック社は、継ぎ手やバルブといった流体システム製品の販売の他、製品の組み立てサービス、実地調査に基づくソリューション提案、各種トレーニングを提供する年間売上高約20億米ドルのプライベート・カンパニーです。材料科学や製品設計をはじめとする専門知識やグローバルに展開するグループ会社のネットワークを活かし、過酷な環境で稼働するシステムのサポートにおいても力を発揮。世界中の関連会社と多くの知見や事例を共有し、日本のお客様のビジネスをサポートすることに尽力しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > FAE（半導体・各種デバイス） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:15 （所定労働時間：7時間15分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県西宮市鳴尾浜1-1-1 勤務地最寄駅：阪神武庫川線／武庫川団地前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■慣れてきたら週1日程度在宅可能 ＜転勤＞ 無 転勤は基本ございません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 510万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～410,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 305,000円～415,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、ご経験やスキルに応じてご相談可能です。 ■賞与：年4回（6月、9月、12月、翌年3月） ■給与改定：年1回（3月） ■その他固定手当：在宅勤務手当※在宅勤務を行う方については、在宅勤務の頻度に関わらず、月額5000円を在宅勤務手当として支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給（原則全額支給） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率99%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時トレーニング有り、入社後も社内外の研修受講可能 ■業務上英語が必要な方は社内英語研修制度あり ＜その他補足＞ ■GLTD ■インフルエンザ予防接種費用補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■有給休暇：入社初年度は入社月に応じた日数を入社初日に付与、2年目以降11日～20日／年を付与 ■その他：年末年始休暇、夏期休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件：以下いずれか ・CADを用いた作図経験をお持ちの方（CADオペレーターの方可能） ・品質保証や試験評価業務の経験をお持ちの方 ・設備メンテナンスの経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本スウェージロックFST株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒663-8142 兵庫県西宮市鳴尾浜1-1-1 |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■米国スウェージロック社で製造される業界最高レベルのバルブや継手など、豊富な品揃えの流体システム製品の販売 ■流体制御に関するソリューションの提案および各種技術セミナーなどのサービスの提供 【備考】 ■「社員の成長＝会社の力」という考えのもと、年齢・性別・在社年数などに関係なく（Equal opportunity）、自ら意欲的に学び成長する社員、会社や業界の動向を理解する努力を惜しまず業務改善に取り組む社員を評価する仕組みづくりを心がけている会社です。 ■能力や実績を重視して評価する点では、一般的な“外資系企業”のイメージに近いですが、日常業務において困ったことがあれば、部門をこえて気さくに相談にのってもらえるような場面も多く、外資系企業という単語から連想されるドライさとはまた違った雰囲気があります。 【主要取引業界】 半導体、オイル／ガス、化学／石油化学、発電、代替燃料、造船、自動車、紙／パルプ、バイオ／製薬、食品／飲料など多岐に渡ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.japan.swagelok.solutions/ |
| 設立 | 年2007年12月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 220名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
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