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正社員
★残業ほぼなし ★賞与最大150万円支給実績あり ★フレックスタイム制 ★年休127日&有休消化率90% ★服装・髪型・ネイル自由 ★育児と両立OK
紙おしぼりを中心とした自社製品のご提案をお任せします。
入社後は先輩社員に同行しながら業務を覚えていけますので、
未経験の方もご安心ください!
≪ 具体的には… ≫
◆既存のお客さまへの定期訪問
◆新規顧客へのアプローチ
◆ニーズのヒアリング・ご提案
◆お見積り・納品手配 など
―――★お客さまは…?
大手チェーンなどの飲食業が8割。
その他にもホテルや旅館、医療・福祉関係など、
首都圏を中心に全国にお客さまがいます。
「こんなサイズの紙おしぼりを使いたい」
「会社のロゴを印刷したい」
「紙おしぼりの他に、消毒スプレーも使用したい」など、
お客さまによってさまざまなニーズをヒアリングしていきます!
―――★当社の強みは…?
比較的競合の少ない紙おしぼり業界。
中でも当社は、自社で製造工場をもち、
紙おしぼりの製造~販売までを一貫して手掛けています。
お客さまのニーズに速やかに・柔軟に応えられる体制が強みです!
※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般
【未経験の方も無理なくスタートできます!】
≪ 入社後の流れ ≫
入社初日:基本的な商品知識や会社概要を学びます。
▼
先輩社員に同行しながら実践的なスキルを習得!
▼
約1ヶ月ほどで独り立ち!
★成長スピードは人それぞれ。
一般的に1週間程度を目安としていますが、
自信がつくまで、個人のペースに合わせて
しっかりサポートするため焦る必要はありません◎
実際に、未経験で入社した先輩も多数活躍中です!
【無理なく、自分らしさを出せる方法で営業ができます!】
社員が"無理なく働けるか"を大切にする当社では、「営業はこうあるべき」という固定観念にとらわれず、一人ひとりの営業スタイルを尊重しています。例えば、新規のお客さまへのアプローチ方法も「これでないとダメ」といった決まりはなく、電話・訪問・メールなど人それぞれ。得意分野を活かせる方法を相談しながら決めています。自分に合った、無理のない方法で営業ができます◎
【一日の仕事の流れ】
< とある一日の予定をCHECK >
▼08:30 出社/メール確認・訪問準備
▼09:00 出発
▼10:00 お客さま先へ訪問
▼12:00 ランチ休憩
▼14:00 お客さま先へ訪問(数社)
▼17:00 帰社・事務作業
▼17:30 定時に退社!お疲れ様でした♪
ポイント1"ママの代わり"は、いないから。 社員と、その家族との時間も大切にします。
「子どもが熱を出した」
そんな連絡が入れば「すぐ帰っていいよ!」と声をかけることも日常的な当社。
なぜなら、"仕事の代わりはいるけれど、
ママの代わりはいない"から。
私たちは、社員と、その家族のことも大切にしたいのです。
◇残業ゼロを徹底。15時台に退勤することも可能です!
◇フレックス制あり。いざという時も安心。
◇年休127日&有休消化率90%。家族と過ごす休日も大切に。
◇マイカー通勤OK(9割が車通勤です)
…など、仕事と家庭を両立しやすい環境を整えました。
また、仕事の進め方は自分の得意分野を活かせる方法を
相談しながら決めていけるスタイル。
未経験の方でも無理なく始められますよ◎
ポイント2女の転職!取材リポート
取材を通して特に印象的だったのは、働く社員への配慮が行き届いていること。子どもの体調不良時には、子どもを優先できるよう声掛けをしたり、「残業ゼロで!」と定時退社を徹底したり。有休消化率90%という数字も、単なる制度ではなく実際に活用できる環境であることが表れていると思いました。「社員思い」な同社をぜひ検討していただきたいです!
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
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雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に変更はありません |
勤務時間 | 【フレックスタイム制】 標準労働時間/1日8時間、休憩1時間15分 コアタイム/10:00~15:30 ※標準的な勤務時間帯/8:30~17:30 【残業について】 「残業ゼロでいこう」という会社の方針のもと、定時退社が基本。 残業は直近3年間ほとんど発生していません! |
勤務地 | ★マイカー・バイク通勤OK!(駐車場完備) ★転勤なし 【テフラックス株式会社 本社】 千葉県柏市豊四季381-21 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※本求人は[テフラックス株式会社]と[有限会社エース商会]の合同募集となり、雇用元は[テフラックス]となります。 |
交通 | JR「柏駅」からバス(運転免許センター行き)→「名都借入口」バス停下車徒歩すぐ ★現在、9割の社員が車通勤です。 徒歩で通勤する方にも交通費を支給しています! |
給与 | 月給25万円~33万円+賞与年2回+各種手当 ┗頑張りは賞与で還元!最大計150万円支給された実績も! ※経験・能力を考慮の上決定します ※残業代は全額支給します ※試用期間3ヶ月あり(期間中の条件に変更はありません) 【給与例】 ◆年収780万円 / 43歳 /入社15年目/役職者 ◆年収450万円 / 35歳 /入社7年目/役職者 ◆年収370万円 / 28歳 /入社1年目 |
待遇・福利厚生 | ◆昇給あり ◆賞与年2回(7月・12月) ◆交通費支給(上限月3万円) ◆役職手当 ◆時間外手当 ◆各種社会保険完備 ◆退職金制度 ◆健康診断(年1回) ◆服装・髪型・ネイル自由 ※屋内禁煙 |
休日・休暇 | <年間休日127日> ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ※消化率約90%です! ◆産前産後休暇 ※取得実績あり ◆育児休暇 ※取得実績あり |
応募資格 | ★未経験歓迎/第二新卒・育児中の方も歓迎 ★学歴不問 ※普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ┗営業車または電車で移動します! < このような方にオススメ > ◎人と話すことが好きな方 ◎家庭や育児、プライベートも大切にしたい方 ◎住み慣れた街で腰を据えて働きたい方 【過去に採用した転職者例】 未経験で入社した社員がほとんど。直近では「子育てが落ち着いたタイミングで」「家の近くで働きたい」といった理由で入社しています。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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