正社員
掲載予定期間:2025/5/26(月)〜2025/8/24(日)
【TOPPANグループ】Web広告事業/プランナー
◆リテール特化、だから面白い。
「折込チラシに替わる小売りの販促をどう作るか?」
お客様の声にお応えしたく、2023年春に部署を立ち上げました。
「折込チラシに替わる手法...」
「実際にどのように始めて、どう進めたらよいか分からない」
上記のようなお客様のお悩みを解決いたします。
◆事業部の役割
リテール企業向けに自社プロダクト「Shufoo!(シュフー)」の来店データ等を活用した、店舗販促特化型の広告運用と、施策効果の詳細分析による店舗単位のマーケティング支援を組み合わせた「リテールマーケティングサービス」の提供を開始しました。
20年以上小売企業のリアル店舗販促を支援してきた「Shufoo!」のチラシ閲覧者の来店計測などを利用したWeb販促支援は、広告代理店やプラットフォーマーにはない「深さ」と「実装力」があります。
TOPPANグループの中でも、リテールDXを担う中核という信頼と挑戦の場。
広告のテクノロジーやAIの進化でまだまだ可能性が広がり、市場を作る事ができると考えています。
これからの10年、私たちは”当たり前”を変えていきます。
生活者の買い物体験が、もっと豊かで楽しくなる未来がある。
そこに本気で取り組む仲間を必要としています。
◆業務内容
月間1,600万人が利用する国内最大級の電子チラシサービス
「Shufoo!(シュフー)」と連動したリテール向けWeb広告事業の新規立ち上げにおいて、
プランナーとしてクライアントへの提案やレポーティング、施策改善及び商材の企画/運用設計の業務をお任せします。
営業やTOPPAN株式会社企画部門と連携し、
リテール業界における店舗集客をはじめとするデジタル販促の課題解決に取り組んでいただきます。
【具体的な業務内容】
◇顧客・営業・パートナーとのコミュニケーション
◇顧客への施策内容の提案や相談
◇定期的なレポート提出と対策実施
◇提案時のシミュレーション・見積作成
◇Web広告配信のキャンペーン設計
◇Web広告商材の企画・運用設計
◆主に運用する媒体及びツール
◇Google・Yahoo!・facebook・Instagram・Twitter・YouTube等
◇Shufoo!DMP
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝浦3-19-26 TOPPAN芝浦ビル 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,900,000円~6,500,000円 <月額> 408,333円~541,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等考慮の上、規定により決定いたします。 ※残業代や割増賃金は全額支給、1分単位で支給 ■昇給:年2回(1月/7月) 【月収】50~70.8万円程度 ▼例 【年俸】570万円【月収】47.5万円 残業20H/月の場合... 【想定年俸】688万円【月収】57.4万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備、(健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入) 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 60歳 ※再雇用制度有(65歳迄) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 社内外研修 <その他補足> ■その他福利厚生: 慶弔見舞金制度、社内レクリエーション ■休暇制度補足: ※私傷病休暇…予定している通院や突発的な体調不良の際に、年に5日、有給でお休みを取っていただける制度 ※リフレッシュ休暇…一年の任意の時期に5日間連続で取っていただける休暇 ※ワンマイル休暇…休暇を取得して、家族や友人等の身近な人(ワンマイル)の為に特別に過ごすことを推奨する制度です。申請することで5,000円が支給されます。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土・日)、祝日 年末年始休暇(12月29日~1月4日) 創立記念日(1/20) 有給休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 私傷病休暇 ワンマイル休暇 ※年間休日約125日 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・クライアント向けWeb広告の効果改善コンサルティング経験 ・法人企業に対する提案・プレゼンテーション経験 ・クライアント対応フロント経験 ・Web広告のレポーティングやPDCA実施経験 ・日々の運用施策に対しての相談など |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ONE COMPATH |
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所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-19-26 トッパン芝浦ビル |
事業内容 | ■ビジョン 私たちは身近な人の暮らし(=ワンマイル)に寄り添い、新しい価値を創造していく、ワンマイル・イノベーション・カンパニーです。 ■事業 自社メディアを開発から運営まで行い、暮らしの様々なシーンで生活者様に寄り添いながら、生活者様に情報を届けたい法人様を支援しております。 ・国内最大級の電子チラシサービス「Shufoo!(シュフー)」 ・地図検索サービス「Mapion(マピオン)」、法人様向け地図ソリューションサービス「Mapion Biz」 ・ウォーキングアプリ「aruku&(あるくと)」、法人様向けサービス「aruku& forオフィス」 ・ワンプラットフォームで店舗の情報を一括管理「LocalONE(ローカルワン)」 など ■強み Shufoo!とMapionというITサービスを約20年に渡り提供する中で培われたその中で培われた生活者とクライアントの両方に「寄り添う力」。この強みを活かして、これからも日々の暮らしに寄り添った新しいビジネスを生み出していきます。 |
代表者 | 代表取締役社長CEO:早川 礼 |
URL | https://onecompath.com/ |
設立 | 年1997年1月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 134名 |
平均年齢 | 36.9歳 |
主要取引先 | ■IT(NEC、NTT) ■メーカー(三菱自動車、三菱電機、日産自動車) ■広告(リクルート、ジェイアール東日本企画) ■飲食(吉野家、スターバックス) ■金融(メガバンク各社) ■ファーストリテイリング ■全日空(ANA) ■日本道路公団 等 |
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