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正社員
【具体的な業務内容】
課長候補として、管理部門業務全般（人事・労務・総務・法務・経理）をご担当いただきます
■メイン業務
・採用活動（ハローワークやエージェントとのやり取り、面接、採用計画など）
・労務管理（福利厚生や安全衛生管理など）
・勤怠管理
・給与計算、社会保険手続き
■サブ担当業務や庶務など
・会計処理、決算業務
・チーム管理
・業務プロセスの改善
・予算管理
・コンプライアンスと規制遵守
★使用システム：奉行シリーズ
★対応件数：給与計算32人分
【1日の業務の流れ（例）】
8:10 出社 ⇒ 8:30 朝礼 ⇒ 9:00銀行へ入金 ⇒ 12:00 お昼休憩 ⇒ 13:00 給与計算などの業務 ⇒ 17:00 退社
【このお仕事のやりがい】
給与計算などの実務に始まり、組織編成や会社の運営に携われるやりがい・責任のあるポジションです
【キャリアUP制度】あり：資格奨励制度（衛生管理者、ビジネス実務法務検定などの業務に直結するもの）※資格取得費用は会社が負担します
【キャリアパス】実務に慣れてきたのち２～５年目安に課長のポジションを目指していただきたい
【職場環境】
事業所人数：22名
部署人数：男性1名・女性5名
同業務者：1名（平均年齢：47歳）
【募集背景】増員
【入社後の流れ】OJT マンツーマンでしっかりと実務についてお伝えします。１～２年半目安に独り立ちをしていただきたいです。
◆このお仕事が向いている方
・細かいことが苦にならない方
・柔軟性があり臨機応変に対応できる方
・正義感があり、芯のある方
・コミュニケーションスキルの高い方
・リーダーシップのある方
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務範囲
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 茨城県水戸市柵町 水戸駅から徒歩10分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 敷地内原則禁煙：喫煙所有 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 377万円～473万円 【月給】 255,000円～320,000円 【手当】 ・通勤手当：全額実費支給（上限なし） ・資格手当：5,000円～45,000円 ・家族手当：5,000円（扶養家族1名あたり） ・役職手当：20,000円～100,000円 ・時間外手当：全額支給 【賞与】 年2回（昨年実績：月給×2.8ヵ月分） 【昇給】 年1回（昨年実績：4,000円～） 【勤務時間】 8時30分～17時00分（休憩：60分） ※残業時間：0～5時間/月 【福利厚生】 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・育児・介護休暇制度 ・慶弔見舞金制度 ・財形貯蓄制度 |
| 休日・休暇 | 週休二日制（土日祝休み）／年間休日121日 ・夏季休暇（有給取得） ・年末年始休暇（12/31～1/4） ・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】人事・労務分野の業務経験、もしくはマネジメント経験 【尚可】法務分野の業務経験 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許（AT限定可） ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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